因工作需要，現就公開招聘政府雇員公告如下：

一、招聘職位

江門市江海區發展和改革局政府雇員1名。

二、招聘崗位及要求

（一）崗位名稱:綜合崗位職員。

（二）要求：35周歲以下（即1986年8月29日以后出生），全日制大學本科以上學歷，學士以上學位。專業類型：經濟學類（B0201）、金融學（B020301）、金融工程（B020302）、投資學（B020304）、國際經濟與貿易（B020401）、法學（B030101）、漢語言文學（B050101）、新聞學（B050301）、管理科學（B120101）、信息管理與信息系統（B120102）、行政管理（B120402）。具體專業類型詳見《廣東省2022年考試錄用公務員專業參考目錄》（附件1）。1年以上工作經歷（畢業證、學位證取得時間的截止日期為2021年8月29日）, 身體健康，能吃苦耐勞，遵守國家法律法規，愛崗敬業，服從管理，品行端正，作風正派，保守工作秘密，個人信用記錄良好，無不良嗜好，具備崗位所需的專業、能力或者技能條件。

（三）崗位職責：辦公室文秘工作、投資項目的申報、重點項目督辦跟進、產業發展規劃的制定、疫情防控及發展

改革其他相關工作。（根據后續分配崗位確定）

（四）薪資：

約8-9萬元/年（含五險一金、績效等）。

（五）崗位待遇：依法享有帶薪年假、法定假期。

三、報名時間及方式

（一）報名時間：從公告發布之日起至2022年9月5日中午12時前。

（二）報名方式

采用電子郵件報名的方式。凡符合應聘條件的人員，均可下載并如實填寫《江門市江海區發展和改革局招聘政府雇員報名表》（附件2），提供身份證、學歷、學位證書等證件、一寸彩色免冠照片、個人簡介材料（800字左右），將上述材料以電子郵件的形式發送到招聘單位電子郵箱（發送郵件請統一注明郵件標題為：姓名+應聘江海區發展和改革局2022年政府雇員綜合崗位職員）。電子郵箱地址為：jhqfgj@jiangmen.gov.cn，聯系人：陳小姐，聯系方式：0750-3861058。

四、聘用程序

（一）初審和篩選。提倡誠信報考，應聘人員應認真閱讀招聘公告，并對填報內容和提交材料的真實性和完整性負責。通過對報名人員的應聘資格和相關材料進行審查，對符合報名資格的人員進行篩選。篩選結束后電話或短信通知考生參加考試。未接到通知的視為初審未通過。如應聘者提供虛假材料，或偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取應聘資格的，一經查實，取消應聘資格。

（二）考試。本次招聘通過筆試和面試的方式進行。招聘開考比例為1:3。筆試、面試成績占比為4:6。筆試成績低于60分不納入面試人選范圍。面試根據筆試成績從高分到低分按招錄人數1:7比例確定進入面試程序。筆試、面試的時間根據疫情防控情況待定，地點和具體事宜另行通知。總成績合格線為60分，低于60分不得錄取。如在江海區機關事業單位及下屬相關單位連續工作滿2年以上（須提供單位購買社保記錄），可享受筆試加分，每滿2年可增加1分，最多可以加5分。

（三）體檢。招聘單位依據綜合成績等額確定體檢對象，并由招聘單位組織體檢，體檢標準參照事業單位公開招聘工作人員體檢標準執行，體檢費用由考生自理。

（四）政審考察、公示及聘用。體檢合格后，招聘單位組織政審考察，確定擬聘用人選，并將擬聘人員名單在江門市江海區發展和改革局政務信息網公示5個工作日，網址為http://www.jianghai.gov.cn/bwbj/fgtjj/。公示無異議后，招聘單位與聘用人員簽訂勞動合同。勞動合同期限為3年，其中試用期2個月。

（五）其他事項。若有擬聘用人選體檢不合格、政審考察不宜聘用、在辦理聘用手續前放棄資格的，按綜合成績從高分到低分遞補。未盡事宜由江門市江海區發展和改革局解釋。

五、疫情防控

應聘人員應從筆試、面試（以下簡稱考前）之日前14天起，注冊“粵康碼”。

（一）正常參加考試情形：“粵康碼”為綠碼且健康狀況正常，持48小時以內核酸檢測陰性報告的考生方可參加考試。

（二）具有以下情形的考生，不得參加考試：

（1）正處于隔離治療期的確診病例、無癥狀感染者，以及隔離期未滿的密切接觸者、密切接觸者的密切接觸者；

（2）考前14天內有國外和港臺旅居史的；

（3）考前14天內有國內中、高風險區域旅居史的。

附件1：廣東省2022年考試錄用公務員專業參考目錄.xls

附件2：2022年江門市江海區發展和改革局招聘政府雇員報名表.xls

江門江海區發展和改革局

2022年8月29日