根據安徽省委、省政府“暖民心行動方案”和省教育廳等四部門《安徽省老年學校（大學）工作人員特設崗位招聘工作方案》，現就績溪縣老年學校（大學）面向社會公開招聘特設崗位工作人員有關事項公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持面向社會、公開招聘；

（二）堅持公平公正、擇優聘用；

（三）堅持統一組織、分工負責。

二、招聘崗位計劃

績溪縣老年學校（大學）面向社會公開招聘特設崗位人員2名，主要面向我縣老年學校（大學）開展教育教學及管理服務，服務期1年，到期后合同自動解除。具體計劃見附件1：《2022年績溪縣老年學校（大學）面向社會公開招聘公益性崗位人員崗位、數量、條件一覽表》。

三、招聘對象和條件

（一）招聘對象為離校兩年內未就業的安徽省全日制普通高校畢業生（重點面向2022屆畢業生），具有國家承認的大學?？萍耙陨蠈W歷（須于2022年7月31日前取得相應的學歷證書），符合招聘單位設置的崗位要求。同時，應符合下列條件：

1、具有中華人民共和國國籍；

2、擁護黨的路線方針和政策，遵紀守法，具有良好的品行；

3、熱愛基層工作，有服務群眾意愿；

4、服從招聘單位安排，履行聘用合同；

5、身體健康；

6、崗位所需的其他條件。

（二）有下列情形之一的人員，不得報名：

1、不符合崗位招聘條件的人員；

2、在讀的全日制普通高校非應屆畢業生；

3、現役軍人；

4、在各級公務員、事業單位等公開招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的；

5、法律法規規定不得參加報名的其他情形人員。

四、招聘程序

招聘工作按照發布信息、現場報名、資格審查、組織面試、體檢與考察、公示等程序進行。

（一）發布信息。本次招聘公告通過績溪縣人民政府網(http://www.cnjx.gov.cn/)等網站和媒體發布。其他與招聘工作有關信息將陸續在績溪縣人民政府網通知公告欄上發布。

（二）現場報名。符合條件的高校畢業生根據招聘公告自愿報名，由績溪縣教育體育局、人力資源和社會保障局組織實施和資格審查。

報名時間：2022年9月5日至9月7日，逾期不再補報。

報名方式：現場報名(上午8:00-12:00，下午2:30-5:30)。

報名地點：績溪縣教育體育局（績溪縣華陽鎮良安路9號），聯系電話：0563—8169292。

報名所需材料：本人身份證、戶口簿、畢業證（學位證）等材料原件和復印件各1份，報名填寫《2022年績溪縣老年學校（大學）面向社會公開招聘公益性崗位人員報名登記表》，簽署“誠信承諾書”，提供近期正面免冠同底照片2張，并提供有效通訊方式。

報考人員應主動出示“安康碼”“通行大數據行程卡”，48小時內有效的核酸檢測陰性結果報告（根據新冠肺炎疫情防控要求：7天內有中高風險旅居史的考生，須完成隔離醫學觀察和核酸檢測；7天內有低風險地區或有本土疫情但未調中高風險地區旅居史的考生，須提供離開疫情發生地所在縣、市、區后三天內兩次核酸檢測證明，兩次采樣時間間隔須在24小時以上）。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況，凡弄虛作假者，一經查實，取消考試、聘用等資格。本次報考不設開考人數比例，無人報考崗位自動取消。

（三）資格審查。資格審查工作由縣老年學校特設崗位公開招聘工作領導小組負責。報考者所提供相關資料和信息若不真實，一經查實，取消考試資格，后果自負。報名工作結束后，考生提供的證明材料不再受理。

（四）組織面試。

采取結構化面試方式進行，時間、地點及具體方案等事項將在績溪縣人民政府網站通知公告欄提前公告。計算成績時，去掉一個最高分和一個最低分，取其余考官平均分為該考生專業測試成績，保留小數點后兩位小數。

（四）體檢與考察

體檢工作按照人力資源和社會保障部、國家衛計委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規定執行。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋單位體檢專用公章，體檢費用考生自理。

考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現，同時要核查考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。若發現考察對象所提供的相關資料和信息不真實或考察不合格的，則取消其聘用資格。

根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發〔2017〕24號）等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環節不予合格。

（五）確定人選。根據面試成績，按照從高分到低分原則等額確定擬聘人選，因考察、體檢不合格造成的缺額，從高分到低分依次遞補，無遞補的崗位自動取消。

（六）公示。招聘各環節結果均在績溪縣人民政府網站公告欄公示，其中確定的擬聘用人員相關信息公示5天。

（七）崗前培訓。崗前培訓主要內容主要包括老年教育法律法規，教學與管理方法，履行職責的基本要求等。

（八）簽訂合同。擬聘用人員與用人單位簽訂為期1年的聘用合同，合同中應明確規定用人單位和應聘人員雙方的權利、義務和終止合同的條件。

（九）上崗工作。擬聘用人員在簽訂聘用合同后，須在規定的時間內到單位報到上崗，否則視為自動放棄，取消其聘用資格。

（十）工作待遇。聘用人員生活補助所需經費由設崗老年學校（大學）的同級財政通過購買服務方式予以保障。聘用人員在聘期間，每人每月工作生活補助4000元（含個人和單位應繳納的社會保險，以及統一購買的人身意外傷害保險）。聘用人員在聘期間，職稱評聘、評優評先、年度考核等方面與當地同類人員同等對待。聘用期滿考核合格（含合格）等次以上，視同1年基層工作經歷；被黨政機關或企事業單位正式錄用（聘用）的，其聘用期間按政策繳納企業職工養老保險的時間計算為工齡。 

五、紀律與監督

為嚴肅考風考紀，確保招聘工作公開、公平、公正，落實報考者和社會各界對招聘工作的知情權和監督權，縣紀委監委將對招聘工作進行全程監督。

本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

本《公告》由績溪縣老年學校（大學）工作人員公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋。

政策咨詢電話：0563-8169292（績溪縣教育體育局）

監督舉報電話：0563-8162052（縣紀委監委派駐縣委宣傳部紀檢監察組）

上述咨詢服務和監督舉報電話于正常辦公時間使用。

特此公告。

績溪縣老年學校（大學）特設崗位公開招聘工作領導小組

2022年8月29日

附件1：2022年績溪縣老年學校（大學）面向社會公開招聘特設崗位人員崗位、數量、條件一覽表.docx

附件2：績溪縣2022年老年學校（大學）面向社會公開招聘特設崗位人員報名登記表.doc