根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)、《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（魯人社發(fā)〔2015〕6號）和《關(guān)于事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員實(shí)行公開招聘的意見》（菏人〔2007〕39號）、《菏澤市人才新政30條》和《關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個同等對待”政策的通知》（國衛(wèi)辦科教發(fā)〔2021〕18號）等文件有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將2022年鄆城縣人民醫(yī)院引進(jìn)高層次人才的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)；

（四）博士畢業(yè)生：須取得博士學(xué)位、研究生學(xué)歷，45周歲以下（1977年8月31日以后出生）

碩士研究生：須取得碩士學(xué)位、研究生學(xué)歷，35周歲以下（1987年8月31日以后出生）。

完成規(guī)培本科生：具有全日制本科學(xué)歷并完成規(guī)培本科畢業(yè)生， 35周歲以下（1987年8月31日以后出生）；

（五）具備招聘崗位所需的其他條件

曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位編內(nèi)及備案制管理人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘，應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）規(guī)定情形的崗位。。

二、招聘計(jì)劃及崗位

具體招聘崗位、招聘計(jì)劃及條件要求見附件1。

三、報(bào)名方式

（一）掃描下方二維碼填寫招聘登記表，上傳個人簡歷。

（二）招聘二維碼長期有效，報(bào)名截止時(shí)間為9月30日。

報(bào)考人員填寫的個人信息和提交的相關(guān)材料須真實(shí)、準(zhǔn)確，材料造假者將取消聘用資格，并計(jì)入人事考試誠信檔案。

四、現(xiàn)場審核材料、時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

五、考試

（一）采取面試的方式進(jìn)行，面試由鄆城縣人民醫(yī)院統(tǒng)一組織實(shí)施。具體方式和面試內(nèi)容根據(jù)招聘崗位的要求確定。面試成績當(dāng)場公布，面試滿分為100分,面試最低合格分?jǐn)?shù)線為80分。面試結(jié)束后，考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，確定進(jìn)入考察范圍人選。如果同一個招聘崗位中出現(xiàn)總成績同分者，按大學(xué)生退役士兵優(yōu)先、學(xué)歷層次高的順序依次確定考察、體檢人選。

按照物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，面試考務(wù)費(fèi)每人70元。

（二）考試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

（三）面試結(jié)束后，進(jìn)入體檢的人員名單在鄆城縣人民政府網(wǎng)(http://www.cnyc.gov.cn/)和鄆城縣人民醫(yī)院官網(wǎng)上公布。

六、考察和體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員考試成績，由高分到低分依次等額確定進(jìn)入考察范圍人選。考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）、《關(guān)于加強(qiáng)事業(yè)單位人員入職審核工作的通知》（菏人社〔2021〕14號）要求，對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題，認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，對存在問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。

體檢應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)，并按規(guī)定進(jìn)行公示。

七、公示和聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在鄆城縣人民政府網(wǎng)(http://www.cnyc.gov.cn/)和鄆城縣人民醫(yī)院官網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。

對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由鄆城縣人民醫(yī)院提出聘用意見。對反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。符合崗位聘用條件的，鄆城縣人民醫(yī)院和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。受聘人員在聘用單位的最低服務(wù)年限為10年（含試用期），未滿服務(wù)年限的，相關(guān)待遇予以全額退還。對聘用人員依據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的實(shí)施方案》（菏辦發(fā)[2016]50號）等相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行管理。

八、相關(guān)待遇

試用期期滿，經(jīng)考核合格的，均可參與新院區(qū)購房，并享受以下待遇：

(一)博士畢業(yè)生：補(bǔ)貼60萬元；

(二)全日制普通高校研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位，取得醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書：
1.本、碩任一學(xué)歷為原國家985、211院校或雙一流高校的補(bǔ)貼15萬元；

2.第一學(xué)歷為普通本科院校，補(bǔ)貼10萬元；

研究生配偶符合醫(yī)院招聘政策的（醫(yī)療類為全日制本科及以上學(xué)歷、護(hù)理類為全日制專科及以上學(xué)歷），醫(yī)院予以安置。

（三）完成規(guī)培本科畢業(yè)生：
1.第一學(xué)歷為原國家985、211院校或雙一流高校的補(bǔ)貼10萬元；

2.第一學(xué)歷為普通一本院校，補(bǔ)貼5萬元；

3.第一學(xué)歷為非一本院校，補(bǔ)貼3萬元；

經(jīng)評選認(rèn)定后，凡符合條件享用鄆城縣人才引進(jìn)主要優(yōu)惠政策的高層次人才，與我院優(yōu)惠政策一并享受。

九、其他

本次鄆城縣人民醫(yī)院公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（一）本次鄆城縣人民醫(yī)院公開招聘期間的公告、公示等事項(xiàng)均在鄆城縣人民政府網(wǎng)、鄆城縣人民醫(yī)院官網(wǎng)發(fā)布，請報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注相關(guān)信息，報(bào)名時(shí)所留電話保持暢通，以免影響考試。因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

（二）其他未盡事宜以鄆城縣人民醫(yī)院解釋或發(fā)布的信息為準(zhǔn)。

咨詢電話：0530-6517270（鄆城縣人民醫(yī)院人事科）

附件1.2022年鄆城縣人民醫(yī)院公開招聘高層次人才計(jì)劃表.xlsx

附件2.考生疫情防控告知書.docx

附件3.考生健康承諾書.docx

鄆城縣人民醫(yī)院

2022年8月31日