2022年內蒙古通遼市直黨群事業單位選聘62人公告

來源：通遼市人事考試信息網 2022-09-01 11:13:39

通遼市2022年度第二批次市直黨群事業單位公開選聘工作人員公告

根據《通遼市直機關事業單位工作人員調配暫行辦法》等有關規定，經研究決定開展通遼市2022年度第二批次市直黨群事業單位公開選聘工作人員工作（以下簡稱“公開選聘”）。現將有關事項公告如下。

一、選聘計劃

本次共為市直黨群事業單位公開選聘工作人員62名。具體崗位及資格條件詳見《通遼市2022年度第二批次市直黨群事業單位公開選聘工作人員崗位表》（以下簡稱《崗位表》）。

二、報名范圍及資格條件

（一）報名范圍：

各級機關事業單位在編在崗工作人員（不含工勤人員）。

（二）資格條件：

1.政治立場堅定、政治素質過硬，堅決捍衛“兩個確立”，切實做到“兩個維護”。

2.具有良好的業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認。

3.除選聘崗位對年齡有特殊要求外，年齡一般在35周歲及以下（1986年9月及以后出生）。

4.具有大學本科及以上文化程度，其中《崗位表》中對學歷學位有具體要求的，需按崗位要求報考。

5.近兩年年度考核結果均為稱職（合格）及以上等次。

6.具有選聘崗位要求的工作能力、任職經歷和其他資格條件。

7.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

8.法律法規規定的其他條件。

任職經歷年限和工作經歷年限的計算時間和各項資格證書取得時間截至2022年8月（含）。

（三）具有下列情形之一的，不得參加選聘：

1.被開除中國共產黨黨籍的。

2.被依法列為失信聯合懲戒對象的。

3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的。

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

5.按照國家和自治區有關規定，試用期內調整崗位的、到定向單位工作未滿最低服務年限調動的以及對調動有其他限制性規定的。

6.尚在試用期、服務期或者提拔擔任領導職務未滿1年的。

7.報考后即構成回避關系的。

8.法律、法規及其他政策規定的情形。

三、選聘方式

采取考試與考察相結合的方式。

（一）各選聘崗位的報名人數與擬選聘人數的比例不低于3﹕1。未達到3﹕1的將取消崗位或核減計劃數。對報名者進行資格初審，初審合格的進入筆試。

（二）考試分為筆試和面試。面試前進行資格復審，按照筆試成績在合格分數線以上由高到低的順序，根據參加資格復審人數與各崗位擬選聘人數3﹕1的比例確定進入資格復審人員，不足3﹕1的達到最低合格分數線及以上人員全部進入資格復審，如最后一名筆試成績出現并列的，一并進入資格復審。復審合格的進入面試，不合格的取消面試資格并遞補一次，遞補時成績并列的一并進行資格復審。

（三）總成績的計算。筆試成績和面試成績滿分均為100分，總成績=（筆試成績×50%）+（面試成績×50%），四舍五入保留小數點后2位。

（四）考察和體檢。根據總成績由高到低的順序等額確定擬考察人選（總成績并列的，按面試成績由高到低的順序確定排序；面試成績并列的，一并進行考察），并對人選進行體檢。

（五）根據總成績和考察、體檢情況，按照人崗相適的原則和崗位要求，由主管部門黨組（黨委）集體討論擇優確定擬選聘人員，并進行公示。公示期滿，不影響使用的由市直機關和黨群事業單位工作人員調配工作領導小組（以下簡稱“領導小組”）研究審議后，辦理調動手續，并報市委編委會備案。

四、實施步驟

（一）報名和資格初審

1.報名。本次選聘采取個人自愿并經組織推薦的方式報名，本次考試不收取任何費用。報名時間為：2022年9月6日-9月8日16:00。

報名具體步驟如下：

（1）報考者在規定報名時間段內登錄通遼市人事考試信息網進行網上報名，認真閱讀《公告》和《崗位表》中有關報考要求和資格條件，按照要求和《填報說明》填寫報考信息（相關信息需與組織人社部門認定一致）；報名中涉及崗位類型、崗位等級、學歷學位、專業、工作及任職經歷、職稱等資格條件咨詢，由選聘單位主管部門負責解釋。

（2）每位報考者限報考1個符合條件的崗位，不得多報。報考者需上傳本人近期2寸藍底免冠正面證件照（jpg格式，30Kb以下）。

（3）報考者填報完成后，下載打印自動生成的《通遼市2022年度第二批次市直機關公開遴選比選公務員和市直黨群事業單位公開選聘工作人員報名表》（以下簡稱《報名表》），并不得進行改動。按照干部管理權限，經相關部門審核同意蓋章，上傳至報名系統并提交審核。

（4）報考者所填報信息應當真實、準確、完整、規范。凡弄虛作假、明知不符合報名條件報名的，一經發現將取消資格。未能在規定時限內完成以上報名步驟的，視為放棄報名資格。

（5）此次市直機關公開遴選比選公務員、黨群事業單位公開選聘工作人員、政府序列事業單位公開選聘工作人員工作同步開展，報考者只能報考其中一個崗位，不可同時多崗位報名，對于弄虛作假、惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的，一經發現將取消報名資格，并記錄到個人誠信檔案。

2.資格初審。資格初審工作由選聘單位主管部門負責。各選聘單位主管部門通過報名系統對報考者進行資格初審，并及時反饋審查結果。對符合條件的，不得拒絕報名；不符合條件的，退回并說明理由，被退回人員在報名截止期限前可改報其他崗位；對填報資料不全的，注明缺少的內容，報考者應在報名截止期限前及時補充完善并上傳修改后的《報名表》；對只進行網上填報未上傳《報名表》的不予資格初審；報考者提交審核后可隨時登陸報名系統查詢資格初審結果。

資格審查貫穿全程。在各環節發現報名者不符合報

名資格條件的，取消資格；報名時符合資格條件，報名后由于工作單位或者職務發生變化等，導致報名者不符合報名資格條件的，終止其選聘程序，不再作為選聘人員。

3.核減崗位。資格初審后，各選聘崗位的報名人數與擬選聘人數未達到3﹕1開考比例的，將在通遼市人事考試信息網公布取消或核減崗位計劃，已成功報名取消崗位的報考者可改報符合條件的其他崗位，改報時間為2022年9月15日。

通過資格初審的報考者不得隨意放棄選聘資格，對隨意放棄資格的，按有關規定記入誠信檔案，并將有關情況反饋給現工作單位及同級組織、人社部門。

4.打印準考證。通過資格初審的報考者請于2022年9月22日-23日登錄通遼市人事考試信息網，自行下載打印準考證。

（二）筆試

1.科目。筆試科目為一科（綜合試卷），滿分為100分，四舍五入保留小數點后2位。筆試使用國家通用語言文字試卷，考生統一使用國家通用語言文字作答。

2.時間和地點。筆試時間為2022年9月24日上午9:00-12:00，考試地點詳見準考證。報考者需持本人有效期內的二代身份證（護照或社保卡）和準考證參加筆試。

3.成績查詢。筆試閱卷結束后，由市直機關和黨群事業單位工作人員調配工作領導小組辦公室研究確定最低合格分數線。筆試成績和最低合格分數線可登錄通遼市人事考試信息網查詢。

（三）資格復審

1.面試前，進行資格復審。按照筆試成績在最低合格分數線及以上由高到低的順序，根據3﹕1的比例確定進入資格復審人員，不足3﹕1的達到最低合格分數線及以上人員全部進入資格復審。同一崗位筆試成績最后一名出現并列的，一并進入資格復審環節。

2.進入資格復審環節的人員須提交以下材料：

（1）本人《報名表》原件、3張近期藍底免冠2寸照片。

（2）本人有效居民身份證（護照或社保卡）原件及復印件。

（3）學歷學位證書原件及復印件、教育部學歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學歷認證報告（教育部學歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學歷認證報告從中國高等教育學生信息網http://www.chsi.com.cn下載打印），國外學歷的報考者需提供教育部的國外學歷學位認證書。

第二學位、二學位及輔修學位報考者需持第二學位、二學位及輔修學位專業認證報告（二學位專業認證報告從中國高等教育學生信息網http://www.chsi.com.cn下載打印）。

（4）報考者為公務員（參公人員）的需提供《公務員登記表》或《參照公務員法管理機關（單位）工作人員登記表》復印件；《公務員錄用審批表》等進入公務員隊伍或參公隊伍的有關材料復印件。

（5）報考者為不參照公務員法管理的事業單位工作人員的，需提供《事業單位公開招聘工作人員備案表》或《引進人才登記備案表》、錄用文件等進入事業單位工作人員隊伍的有關材料復印件。

（6）《干部人事檔案專項審核工作專用干部任免審批表》、現任職務《干部任免審批表》或《事業單位工作人員職務任免審核表》等復印件。

（7）2020年、2021年度考核登記表復印件（2021年度考核工作未完成的需按干部管理權限出具考核結果說明，若考核結果確定后未達到稱職（合格）及以上的，取消資格）。

（8）報考要求政治面貌為中共黨員（含中共預備黨員）的崗位，報考者需提供所在黨支部書面證明原件。

（9）崗位有專業技術職稱、技能、工作經歷要求的，須提供專業技術職稱、技能相關證書、工作經歷證明材料原件及復印件。

上述復印件需履行復印手續。

資格復審時間及地點在通遼市人事考試信息網公布。資格復審合格人員，現場發放《面試通知書》。資格復審不合格的，取消面試資格，并按照筆試成績在最低合格分數線以上由高到低的順序遞補一次。成績并列的，一并進行資格復審。

（四）面試

1.面試形式。面試采取結構化面試的形式，滿分為100分，面試時間為10分鐘，要求使用國家通用語言回答問題，面試成績當場公布。

2.面試人員憑《面試通知書》和有效居民身份證（護照或社保卡）按規定的時間到指定地點參加面試。

對于實際參加面試人數等于或少于該崗位擬選聘人數的，該崗位考生的面試成績應當達到本人面試所在考場（同考官組）所有考生的面試平均成績及以上，方可進入考察環節。

（五）考察和體檢

1.考察。考察工作在領導小組的監督指導下，由選聘單位主管部門負責組織實施。根據總成績由高到低的順序（總成績并列的，按面試成績由高到低確定排序；面試成績并列的，一并進行考察）等額確定擬考察人選。選聘單位主管部門組成2人以上的考察組，同一崗位的考察人選，應由同一考察組進行考察。考察組一般由干部（人事）部門的人員和熟悉崗位的相關業務人員組成。考察應當突出政治標準，注重了解政治理論學習情況，深入了解政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面的情況，深入考察道德品行，強化專業素質考察，注重考察工作實績，加強作風和廉政情況考察，堅決杜絕政治素質不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過關的人員進入市直事業單位。

考察組應當深入考察對象所在單位，進行個別談話、嚴格審核干部人事檔案、查詢社會信用記錄、征求紀檢監察機關意見、同考察人選面談等，根據需要也可以進行延伸考察，全面了解考察對象政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否存在回避情形等方面的情況，并據實寫出考察材料。

2.體檢。考察結束后進行體檢，體檢工作在領導小組的監督指導下，由選聘單位主管部門負責組織實施。體檢在指定的體檢醫療機構進行，體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》等規定執行。體檢不合格或體檢過程中弄虛作假、隱瞞事實情況的，取消資格，并按照考試總成績由高到低的順序遞補一次。

體檢結束后，選聘單位主管部門綜合考試成績、考察和體檢情況，由黨組（黨委）集體討論研究確定擬選聘人員，將擬選聘人員干部人事檔案及書面報告報市委組織部審核，符合條件的進行公示，不符合條件的取消資格。

（六）公示及辦理相關手續

在通遼市人事考試信息網進行公示，公示期為5個工作日。公示期間，對反映問題影響使用并查有實據的，取消資格；公示期滿，對沒有問題或者反映的問題不影響使用的，經領導小組研究審議后，由各選聘單位主管部門按選聘崗位安排工作，辦理相關手續。

五、其他事項

（一）報考者要認真閱讀本《公告》和《崗位表》中的有關報考要求和資格條件，對照個人情況選擇符合條件的崗位進行報考。在此，提醒報考者本著對個人負責的態度，認真選擇崗位和填報信息，切勿馬虎大意、弄虛作假、隱瞞情況，否則由此造成的后果，由報考者本人承擔。

（二）對報考者的資格審查貫穿選聘工作全過程，在各環節發現報考者不符合報名條件的，或有報考信息不實、弄虛作假等行為的，一律取消資格，并參照《公務員錄用違規違紀行為處理辦法》等有關規定嚴肅問責。

（三）本次公開選聘筆試、面試均不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現的假借選聘考試命題組、命題專家、面試考官、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次考試無關，敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。

（四）受新冠肺炎疫情影響，本次選聘工作有關程序、步驟、要求等可能因疫情防控工作需要做出調整，屆時將在通遼市人事考試信息網發布相關公告，請報考者隨時關注。

準備參加考試人員要隨時關注本人所在地區和通遼市疫情防控要求，建議本人及親屬做好個人防護，減少不必要的外出，不要前往國內外疫情中高風險地區，減少與外界人員接觸，確保能按要求順利參加考試。

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