2022年安徽阜陽市第四人民醫院自主招聘衛生專業技術人員35人公告

來源：阜陽市第四人民醫院 2022-09-01 17:53:41

阜陽市第四人民醫院2022年度自主招聘衛生專業技術人員公告

為進一步深化醫藥衛生體制改革，公開選拔優秀人才，充實專業技術人員隊伍，根據《安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法》（皖人社發〔2010〕78號）、《關于完善公立醫院人事薪酬制度的實施意見》（皖人社發〔2015〕29號）、《關于進一步完善市直公立醫院人事薪酬制度的實施意見》（阜人社發〔2016〕11號）、《關于落實公立醫院編制周轉池制度的實施意見》（阜編辦〔2018〕68號）文件精神和有關規定，加強院醫藥衛生專業技術人才隊伍建設，滿足醫院正常工作需求，經研究，并報請市衛健委同意、市人力資源和社會保障局審核備案，本著“民主、公開、競爭、擇優”的原則，現將市四院2022年度自主招聘工作人員有關事宜公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持面向社會、公開招聘；

（二）堅持考試考察、擇優聘用；

（三）堅持統一組織，分工負責。

二、招聘計劃

2022年度阜陽市第四人民醫院自主招聘衛生專業技術人員35名，招聘計劃（崗位）等信息詳見附件1。

三、招聘條件

招聘對象為國家承認學歷的應、歷屆大學專科及以上畢業生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.崗位所需的專業或技能條件；

5.適應崗位要求的身體條件；

6.崗位所需的其他條件。

有下列情形之一的人員，不得報考：

1.不符合崗位招聘條件的人員；

2.在讀的全日制普通高校非2022年應屆畢業生；在全日制普通高校脫產就讀的非2022年應屆畢業的專升本人員、尚在就讀的非2022年應屆畢業研究生也不能以原已取得的學歷、學位證書報考；

3.現役軍人；

4.經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員；

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政務處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

6.按照國家、省有關規定，尚在最低服務年限內的機關、事業單位正式在編工作人員；

7.法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

報考者不得報考聘用后即構成《事業單位人事管理回避規定》第六條所列情形的崗位。

（二）具體條件

1.學歷

專科畢業生要求高中起點（以高中畢業證為準），并取得國家統招全日制高等學校畢業證書；本科畢業生第一起點學歷須為國家統招全日制普通高校本科畢業（須提供學士學位證書）；碩士畢業生須為國家統招全日制高等學校畢業（須提供碩士學位證書）。

2.年齡

公開招聘人員崗位表中的“40周歲以下”為“1982年8月31日（含）后出生”；“35周歲以下”為“1987年8月31日（含）后出生”；“28周歲以下”為“1994年8月31日（含）后出生”；“26周歲以下”為“1996年8月31日（含）后出生”。

3.執業或專業資格

2021年及之前年度畢業的護理專業畢業生須持有護士執業資格證（或護士執業資格考試成績合格證明單），擬聘的2022年應屆護理專業畢業生來院報到時須提供護士執業資格考試成績合格證明單，否則不予錄用。

康復治療技術專業中有專業技術資格證要求的，同上。

4.其他

招聘計劃一覽表中崗位須滿足備注欄中要求。

四、錄用程序

（一）報名及資格審查

報名采用現場報名的方式進行。

1、報名時間：2022年9月13日-2022年9月15日

上午：8：00-11：30；下午：2：40-5：30

2、報名地點：阜陽市第四人民醫院住院部六樓小會議室

聯系電話：0558-2789208；0558-2798207。

詳細地址: 安徽省阜陽市北京東路259號（火車站西200米，阜陽汽車東站對面）。

3、報名程序：

（1）應屆畢業生須持本人有效身份證、就業推薦表（須加蓋學校公章）以上證件的原件及復印件和學信網學歷（籍）信息（有二維碼版）；

（2）歷屆畢業生須持本人有效居民身份證、畢業證、執業（或專業）資格證以上證件的原件及復印件和學信網學歷（籍）信息（有二維碼版）；

（3）在我院官網自行下載并簽署《考試期間疫情防控須知》（附件2）和《誠信承諾書》（附件3），填寫《阜陽市第四人民醫院公開招聘專業技術人員資格審查表》（附件4），并將3張近期同底版小2寸彩照（背面寫上本人姓名）貼在資格審查表右上方、身份證正反兩面復印件貼在資格審查表背面，在規定的時間內攜帶報名相關材料到我院人事科進行報名。

報名期間，因疫情不能前往現場辦理報名的考生，可將報名所需材料原件掃描成一個PDF文件（后附本人安康碼截圖），發送至郵箱fysdsrmyyrsk@163.com，郵件命名為報名崗位+姓名+專業。

凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的，取消其報考資格。資格審查工作貫穿我院招聘工作的全過程，報考人員提供的報考證件必須真實完整。招聘過程中，一旦發現有弄虛作假者，將隨時取消其聘用資格。

每位報考人員限報一個崗位，并使用本人同一有效居民身份證進行報名和參加考試。

考生通過資格審查后，根據省物價局、財政廳皖價﹝2009﹞118號規定，按照每人每科45元標準收費。

4、領取準考證

準考證領取時間地點另行通知。

（二）開考比例：

為確保招聘質量，應聘同一崗位，繳費人數與招聘人數比例不低于3:1。確認報考人數與崗位招聘計劃數的比例達不到3:1的，達不到此比例要求的，取消或相應核減該崗位招聘計劃數。被取消招聘崗位的報考人員可改報其他符合條件的崗位。沒有改報的報考人員，將不再參加考試；報考崗位被取消的審核通過人員沒有符合改報條件的崗位，將在筆試成績公示后原渠道退回其所繳納的報名費。

五、統一考試

此次招聘衛生專業技術人員采用筆試方式進行。

1、筆試科目：臨床醫技類崗位筆試科目為職業能力傾向測驗+醫學基礎知識；護理崗位筆試科目為職業能力傾向測驗+護理綜合。

2、筆試時間和地點：具體時間、地點以筆試準考證記載為準。

上述兩門考試科目滿分均為120分，職業能力傾向測驗占30%，專業知識占70%，兩科分別按比例加權合成總成績（滿分為120分）。成績合成時，兩科成績計算時保留到小數點后兩位，小數點后第三位四舍五入。

兩個科目連續進行考試，中間不間斷。兩個科目題本為合訂本，考試開始前發放，各科答題卡分別發放。第一科考試時間截止后，收回第一科考試答題卡，第二科考試時間截止后，收回發放的所有考試資料。

本次考試不指定考試輔導用書。我院不舉辦也不委托任何機構舉辦考試培訓班。

按照疫情防控有關要求，不適宜參加統一筆試的考生，不予參加考試。

3、筆試成績公示。考生筆試成績在考試結束后5個工作日內在阜陽市第四人民醫院和阜陽市衛生健康委網站予以公示（不少于5天）。公示無異議后，按照考生的筆試成績分專業從高分到低分，按招聘崗位計劃1：1的比例確定入圍最低分數和入圍人員名單。筆試總成績最低控制合格分數線為55分。如入圍成績最低分數出現并列，以《專業知識》考試科目得分高者入圍。確定入圍人員名單后，阜陽市第四人民醫院網站和阜陽市衛健委網站予以公示（不少于5天）。

六、資格復審

資格復審依據招聘公告規定的報考資格條件和應聘人員報名時提供的照片與信息進行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的，取消入圍資格。

資格復審時，報考人員應提供本人有效居民身份證、高中畢業證、招聘崗位規定要求的相關證書、證明等以上證件的原件及復印件和準考證、報名資格審查表、學信網學歷（籍）信息（有二維碼版）等材料。

七、體檢考察

按照原人力資源社會保障部、原國家衛生計生委、原國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)和省委組織部、原省人力資源社會保障廳、原省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規定執行。

考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現，同時要核實考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。

資格復審、體檢、考察合格人選出現缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位報考人員中，按筆試總成績從高分到低分依次等額遞補。

八、公示

對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在阜陽市第四人民醫院網站公示7天。

九、簽約聘用

經公示無異議或公示結果不影響聘用的，我院按照規定辦理有關聘用報批手續。對違反公開招聘規定的報考人員，取消其聘用資格；對未在我院規定時間內報到上班的人員，取消其聘用資格。

根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）和省政府辦公廳《轉發省人事廳關于在全省事業單位試行人員聘用制度意見的通知》（皖政辦〔2006〕13號）規定，我院與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關系。聘用人員待遇按有關規定執行。事業單位新進人員按規定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。

十、紀律要求

1、本次招聘將嚴格加強監督力度。應聘者需對提供材料的真實性負責。凡提供虛假信息、偽造相關材料者，一經發現，立即取消應聘資格。已辦理聘用手續者取消聘用，本人承擔由此產生的一切后果。我院保留追究法律責任的權利。

2、報考人員不得作弊、不得弄虛作假。找人替考者一經查處，當場取消報考人員的考試資格。已錄用的人員被舉報并經查實有替考行為的，立即給予除名處理。

3、醫院承諾對應聘者提供的所有資料保密，應聘材料概不退還。應聘人員應保持手機暢通狀態，關注醫院及衛健委官方網站發布的招聘信息。

凡替考者及除名人員名單，將上報上級機關，并將結果錄入在“個人征信系統”內，其終身信用會受到影響。