根據吉林省衛生健康委《關于印發<吉林省衛生和計劃生育委員會直屬事業單位編外聘用人員管理辦法（試行）>的通知》（吉衛人發〔2014〕14號）精神，結合我院崗位需求，吉林省一汽總醫院擬面向社會公開招聘編外聘用人員94人，現發布招聘公告如下：

一、招聘計劃

本次招聘崗位共19個(其中健康管理項目招聘崗位2個),人數94人（其中健康管理項目招聘人數4人）。具體招聘崗位及招聘職數詳見《吉林省一汽總醫院招聘編外聘用人員崗位及資格條件一覽表》(詳見附件1)。

二、招聘原則

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。

三、招聘人員基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)遵守中華人民共和國憲法、法律、法規。

(三)具有良好的品行。

(四)具備適應崗位要求的身體條件。

(五) 年齡一般在18周歲以上（2004年1月1日及以后出生）、35周歲以下（1987年1月1日及以后出生）；醫生崗位具有博士研究生學歷學位人員或具有中級專業技術資格證書人員年齡可放寬至40周歲以下（1982年1月1日及以后出生）、具有副高級及以上專業技術職務人員年齡可放寬至45周歲以下（1977年1月1日及以后出生）；若招聘崗位對年齡有其他要求則依據《吉林省一汽總醫院招聘編外聘用人員崗位及資格條件一覽表》(附件1)確定。

(六)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員不得報名。

(七)按照法律法規和有關規定不得聘用的其他情形的人員不得報名。

四、招聘崗位條件

符合崗位所需的學歷、專業、工作經歷等其他條件，詳見

《吉林省一汽總醫院招聘編外聘用人員崗位及資格條件一覽表》(附件1)。

五、用工形式

本次招聘人員屬于編外聘用合同制人員，簽訂《勞動合同》,其中健康管理項目制編外聘用合同制人員，與醫院簽訂以完成一定工作任務為期限的勞動合同(勞動合同的期限按照各個項目的周期簽訂)。未在規定時間內取得招聘崗位條件要求的相關資格證書或成績合格證明者，醫院有權解聘。

六、招聘程序

（一）報名及資格初篩。

1.報名方式：

本次招聘采取現場報名方式進行，不接受其他方式報名，每人僅限報名唯一一個崗位，多報無效。

2.報名地點：

吉林省一汽總醫院門診六樓多功能廳

3.報名時間：

2022年9月5日至2022年9月7日，每天上午8:30-10:30，下午13:30-15:30，逾期不予受理。

4.報名要求：

報名人員進入門診樓時需出示本人24小時內核酸檢測陰性報告（紙質版或吉事辦查詢）、本人“吉祥碼”、“通信大數據行程卡”，報名人員本人的“吉祥碼”為綠碼、 “通信大數據行程卡”正常、體溫正常方可進入報名現場(具體要求以報名當日我院門診部疫情防控工作要求為準)。

應聘人員需填寫《吉林省一汽總醫院招聘編外聘用人員登記表》（詳見附件2）并攜帶報名崗位所要求的全部證明材料到報名地點報名并進行資格初審。報名要求所有材料齊全（詳見以下攜帶相關材料明細），否則不予受理。

攜帶相關材料明細如下：

（1）醫生崗位：本人身份證原件；《吉林省一汽總醫院招聘編外聘用人員登記表》(紙質版)；本人取得的所有學歷及學位證書原件；本人取得的所有學歷《教育部學籍在線驗證報告》（學信網查詢）；醫師資格證；醫師執業證；住院醫師資格規范化培訓合格證書（2022年規培結業人員需提供2022年規培考試報名表或報考截圖）。

（2）護士崗位：本人身份證原件；《吉林省一汽總醫院招聘編外聘用人員登記表》(紙質版)；本人取得的所有學歷及學位證書原件；本人取得的所有學歷《教育部學籍在線驗證報告》（學信網查詢）；普通高中畢業證書原件（高中畢業證書丟失的需提供高中就讀學校提供的畢業證明并加蓋學校公章）；護士執業資格證書或成績合格證明。

（3）臨床藥學部藥師及藥品管理部調劑員崗位：本人身份證原件；《吉林省一汽總醫院招聘編外聘用人員登記表》(紙質版)；本人取得的所有學歷及學位證書原件；本人取得的所有學歷《教育部學籍在線驗證報告》（學信網查詢）；藥士（師）專業技術資格證書原件（2022年應屆畢業生除外）。

（4）醫學檢驗科檢驗技師崗位：本人身份證原件；《吉林省一汽總醫院招聘編外聘用人員登記表》(紙質版)；本人取得的所有學歷及學位證書原件；本人取得的所有學歷《教育部學籍在線驗證報告》（學信網查詢）；技士（師）專業技術資格證書原件（2022年應屆畢業生除外）。

（5）放射線科技師：本人身份證原件；《吉林省一汽總醫院招聘編外聘用人員登記表》(紙質版)；本人取得的所有學歷及學位證書原件；本人取得的所有學歷《教育部學籍在線驗證報告》（學信網查詢）；普通高中畢業證書（高中畢業證書丟失的需提供高中就讀學校提供的畢業證明并加蓋學校公章）；技士（師）專業技術資格證書或成績合格證明（2022年應屆畢業生除外）。

特殊情況不能本人到現場報名的，可以委托他人代報名，代報名還需提供委托人的身份證原件及復印件（每位委托人僅限代理報名一人）。

5.資格初審：

應聘人員需攜帶應聘崗位要求的全部報名材料進行報名，材料不全者不予受理，應聘人員攜帶的原件材料經審查后即退回報名者本人，我院不收取報名人員任何原件材料。應聘人員應對所提供的全部材料真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，立即取消其應聘資格。資格審查貫穿整個招聘過程，在任何環節，發現考生不符合招聘資格條件，立即取消應聘資格。

應聘人員請保持報名時所留電子郵箱及電話正確、暢通，以便聯系，如因本人聯系郵箱或電話填寫錯誤、變更、停機、關機等原因無法取得聯系，產生后果由應聘者本人自行承擔。

6.反饋資格初審結果：

本次報名由醫院組織人事部受理報名事項，現場經審核相關材料后即向應聘人員反饋資格初審結果，攜帶材料不全者報名不予受理。

（二）招聘考核。

本次招聘護士崗位采取筆試、面試、技能操作相結合的方式進行考核；放射線科技師崗位采取筆試、面試相結合的方式進行考核；其他崗位及項目制崗位采取面試方式進行考核。面試采取半結構化的方式進行，內容包括非專業面試和專業面試兩部分,各占50%。具體考核時間和地點另行通知。請應聘者隨時關注醫院官方網站（https://www.jlsyqzyy.cn/）。

護士崗位及放射線科技師崗位資格初篩合格人員參加筆試，筆試結束后，護士崗位按筆試成績從高分到低分按招聘崗位人數1:3的比例確定技能操作人選，不足1:3比例的，按實際參考人數確定；放射線科技師崗位按筆試成績從高分到低分按招聘崗位人數1:3的比例確定面試人員，不足1:3比例的，按實際參考人數確定。如多人筆試成績相同且同時進入1:3比例的，一并確定為下一輪參加考核人選。護士崗位技能操作考試通過后方可進入面試環節。每輪考試通過人員名單及下一輪考核通知將在醫院官方網站（https://www.jlsyqzyy.cn/）予以公布，不另行通知。

(三)體檢與資格復審。

根據招聘考核最終結果，按照招聘計劃1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。體檢標準參考修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》并結合醫院用人實際需求情況確定，有害作業人員需額外參加職業健康體檢。體檢不合格者，取消擬聘人選資格。體檢合格者將進行資格復審。若出現應聘者本人放棄體檢資格或資格復審不合格者，可結合崗位需要依據專家意見，從考核人員中從高分到低分依次遞補，進行體檢與資格復審。

(四)公示。

經體檢、資格復審合格的人員確定為擬聘用人選，在醫院官方網站進行公示，公示期為7個工作日。

(五)聘用。

對公示反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用；對公示期滿無異議的，或有反映問題但經核實不影響聘用的，按程序辦理相關聘用手續。

七、信息發布及政策咨詢

醫院官方網站（https://www.jlsyqzyy.cn/）為我院公開招聘工作信息發布平臺，請考生注意隨時查看相關信息。

政策咨詢電話：

0431-85986408(吉林省一汽總醫院組織人事部)

聯系人：劉女士

監督電話：

0431-85986403(吉林省一汽總醫院紀檢監察室）

附件1：吉林省一汽總醫院招聘編外聘用人員崗位及資格條件一覽表.xlsx

附件2：吉林省一汽總醫院招聘編外聘用人員登記表.xlsx

吉林省一汽總醫院

2022年9月2日