一、單位簡介

南昌大學附屬眼科醫院位于南昌市八一大道，是江西省唯一一所融醫療、教學、科研、預防為一體的省直公立三級甲等眼科專科醫院，與南昌大學眼視光學院一套人馬、兩塊牌子。江西省眼科學與視覺科學研究所、江西省眼科學重點實驗室、江西省眼科疾病臨床醫學研究中心、江西省紅十字眼庫、南昌大學眼科研究所、江西省兒童青少年近視防控中心、南昌大學兒童青少年近視綜合防控研究平臺等落戶醫院。醫院是國家眼耳鼻喉疾病臨床醫學研究中心江西分中心、國家衛生健康委醫院管理研究所防盲協作單位、國家住院醫師規范化培訓基地；是江西省眼科專科聯盟牽頭單位；是江西省視光學學會、江西省醫師協會眼科醫師分會掛靠醫院。

二、招聘崗位、人數、條件

崗位序號	部門	崗位 類別	招聘人數	崗位條件
1	臨床眼科	專技崗	2	眼科學（105116）；研究生學歷、碩士學位，同時具有大學本科學歷，學士學位；取得醫師資格證和住院醫師規范化培訓合格證；有3年及以上工作經歷；年齡35周歲以下（1986年9月1日以后出生）。
2	項目辦	專技崗	1	土木工程專業（085901）；研究生學歷、碩士學位，同時具有大學本科學歷、學士學位；年齡30周歲以下（1991年9月1日及以后出生）；限應屆畢業生報考。
3	醫院感染 管理科	專技崗	1	公共衛生與預防醫學（1004）或臨床醫學（1002、1051）；研究生學歷、碩士學位，同時具有大學本科學歷，學士學位；取得醫師資格證；年齡30周歲以下（1991年9月1日以后出生）；限應屆畢業生報名。

備注：1.國（境）外學歷須經教育部留學服務中心認證；

2.以上崗位條件中的學科專業按照教育部印發的《研究生學科專業目錄》、《專業學位授予和人才培養目錄》設置，專業名稱后括號中的數字為學科專業代碼；

3.限應屆畢業生報考的崗位，除2023年應屆畢業生外，擇業期內未落實工作單位的高校畢業生（即國家統一招生的普通高校畢業生離校時和在國家規定的2年擇業期內未落實工作單位，戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校或保留在各級畢業生就業主管部門、畢業生就業指導服務中心、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生）也可報考；

4.報名人員請注意區分學碩、專碩代碼，不得報所學專業代碼與招考崗位專業代碼不一致的崗位。所學專業未列入專業目錄（沒有專業代碼）的，可選擇招聘專業中相近專業報考，所學專業必修課程須與報考崗位要求的專業主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業證書、所學專業課程成績單（須教務處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明或畢業院校專業設置的說明等材料。除專業目錄有列出培養方向的專業外，其他畢業證上的專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報名專業的依據；

5.應屆畢業生應于2023年7月31日前取得研究生學歷、碩士及以上學位證書（受疫情影響需延期畢業的，按教育部門有關規定執行）；

6.面向社會招收的住院醫師如為普通應屆畢業生的，其住培合格當年在醫療衛生機構就業，按當年應屆畢業生同等對待；經住培合格的本科學歷臨床醫師，按臨床醫學、口腔醫學、中醫專業學位碩士研究生同等對待；其中住培合格證書中的培訓專業原則上應當與招聘崗位的專業或類別要求相一致。

7.根據《事業單位人事管理回避規定》，應聘人員不得報考應聘后構成回避關系的崗位。

三、報名辦法

1．報名時間：即日起至2022年9月12日。

2．報名方式：符合條件者采取電子郵件報名方式發送至電子郵箱（ncdxfsykyy@126.com）。請按照以下要求發送郵件：郵件主題為姓名、畢業院校、學歷學位、所學專業、擬應聘崗位名稱（例如：姓名＋某大學+碩士研究生＋某專業＋應聘某崗位），并提交報名材料。

3．報名材料

（1）《南昌大學附屬眼科醫院應聘人員報名登記表》；

（2）本、碩學歷和學位證書以及《教育部學歷證書電子注冊備案表》；

（3）報考人員為國（境）外留學生，請提供教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》或《港澳臺學歷學位認證書》；

（4）報考“限應屆畢業生”崗位的非2023年應屆畢業生，屬于擇業期2年內未落實工作單位的，請提供擇業期有關證明（包括原畢業學校或保留在各級畢業生就業主管部門、畢業生就業指導服務中心、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構等開具的《檔案保管證明》）；

（5）報考人員為機關事業單位在編人員的，請提供單位人事部門蓋章的同意報考證明；

（6）工作經歷證明材料：請提供用人單位繳納的社保繳費證明和對應的勞動合同，工作年限計算截止時間至2022年9月30日。在校期間參加社會實踐、實習、兼職等經歷，不論是否與單位簽訂勞動合同、繳納社會保險，均不視為工作經歷。

4．報名要求

（1）報考人員按要求在報名期內提交報名材料（與崗位條件無關的材料請勿上傳）。若因提供的材料不實所引起的一切后果，由應聘者本人承擔；

（2）每名應聘者須在報名期內上傳報名材料，請應聘者仔細閱讀招聘公告，將所需材料準備齊全后再進行報名；

（3）招聘過程中的所有相關信息及公告均通過電子郵件告知，不通過電話逐一聯系，請應聘人員及時關注郵件。

5．聯系方式

咨詢電話：0791-86318917

聯系人：李老師

四、考核方法
1．考核方式：采取筆試和面試相結合的方式，筆試、面試成績均采用百分制，各占總成績的50%。

2．筆試：考核內容為崗位相適應的專業知識，筆試時需攜帶身份證和考試用具。筆試成績70分及以上記為“合格”，方有資格進入面試環節。

3．筆試成績70分及以上的人員中，根據招聘崗位數1:3的比例，確定參加面試的人選（入闈人員最后一名成績相同的一并參加面試）。

4．面試：采取結構化面試方式，主要考核分析問題、研判問題、解決問題等能力及語言表達、臨場反應、儀態儀表等綜合素質。面試成績低于80分（不含80分）的不予聘用。

5．考核具體時間、地點另行通知。

6．各環節成績將在醫院網站予以公布。

五、資格審查

1．進入結構化面試的考生須先進行現場資格審查，原則上由考生本人攜帶報名材料的原件及復印件到現場審查。資格審查具體時間和地點另行通知，未按時現場資格審查的，視作自動放棄。

2．資格審查貫穿招聘全過程，請報名人員仔細對照所報考崗位條件要求，不符合崗位條件要求的，請勿報名和參加考核，已參加考核的，成績一律無效，凡弄虛作假者，一經查實即取消聘用資格。

六、體檢、考察、公示

1．根據考核總成績，從高分到低分按崗位招聘人數1:1的比例確定體檢人員（考生總成績相同時,按結構化面試成績從高分到低分的順序確定體檢人員）。

2．應聘人員的體檢在我院指定的地點進行，體檢標準參照《江西省教師資格申請人員體檢辦法（修訂）》（贛教規字〔2021〕3號）執行，體檢費用自理，要求身心健康，體檢不合格者不予聘用。

3．醫院組織對體檢合格人員進行考察，主要考察政治品質、道德品質、業務能力、工作實績等，并進行資格條件復查。

4．對體檢、考察合格的擬聘用人員進行為期7天的公示。

5．因體檢、考察不合格或考生自愿放棄等產生的崗位空缺，在面試考核合格線以上，按總成績由高分到低分依次遞補一次，其他情況和公示結束后一律不遞補。

6．在接到錄用通知并取得相應學歷學位證書后，原則上要求在1個月內報到并入職，未按時報到并入職者視為主動放棄。

七、聘用、待遇

1．經公示無異議后，辦理相關聘用手續，依照有關規定實行試用期，試用期滿考核不合格，按規定予以解聘。

2．新聘人員享受事業單位工作人員待遇，納入單位事業編制管理，績效工資按醫院相關規定發放。

八、疫情防控及其他要求

招聘過程中各環節的疫情防控工作，嚴格按照屬地及醫院有關規定執行，具體要求屆時根據招聘工作開展情況發布，請應聘者自覺遵守并嚴格執行，否則由此引起的任何后果，責任由應聘者自負。

附件：《南昌大學附屬眼科醫院公開招聘報名登記表》.docx