2022年江蘇揚州市婦幼保健院招聘備案制工作人員8人簡章
2022年9月?lián)P州市婦幼保健院公開招聘備案制工作人員簡章
揚州婦幼保健院是政府舉辦的非營利性、公立三級甲等婦幼保健院。因工作需要,2022年9月擬面向社會公開招聘備案制工作人員,特制定簡章如下:
一、報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;
(三)具有良好的品行;
(四)符合《2022年9月?lián)P州市婦幼保健院公開招聘備案制工作人員崗位條件簡介表》(以下簡稱《崗位簡介表》,附后)中各崗位所規(guī)定的具體資格條件;
(五)具備正常履行崗位職責的身體條件,年齡為18周歲以上、30周歲以下(1991年9月6日至2004年9月5日期間出生,其他限定的年齡計算參照此方法進行),崗位簡介表》另有規(guī)定的從其規(guī)定;
(六)取得祖國大陸全日制普通高等院校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和我省的有關規(guī)定執(zhí)行;在讀的全日制普通高等院校非2022年應屆畢業(yè)生,現(xiàn)役軍人,不得報考;尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,不得報考;2022年8月31日前,在國家規(guī)定服務期內(nèi)的公務員和參照公務員法管理單位工作人員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員,不得報考。
二、招聘程序和方法
招聘工作按照報名與資格審查、筆試、面試(實際操作能力測試,以下統(tǒng)稱面試)、體檢、公示和聘用等程序進行。招聘過程中將統(tǒng)籌做好疫情防控工作,應聘人員須認真落實防疫要求。
(一)報名與資格初審
1、報名時間
2022年9月6日—12日。
2、報名方式
考生可以申請加入揚州婦幼備案制招聘QQ群進行報名,群號為:783362696,加群請備注專業(yè)及姓名,否則不予通過。
3、報名所需材料:個人簡歷一份,含推薦表、成績單、獲獎證書、外語、身份證等,以上材料均需提供原件核查;近期正面2寸免冠彩照1張。往屆生還需提供畢業(yè)證書、資格證書及相關工作證明。
(1)需將材料掃描后制作成一份PDF文件(5MB以內(nèi))提交至群管理員,參加考試報到時應提供上述材料原件及復印件。
(2)按目前疫情防控有關要求,考生應提供 “蘇康碼”(報名成功后當天即需領取并截圖),考試當天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃,并無干咳等異常癥狀,佩戴口罩,方可進入考點參加考試。
(二)、考試程序和方法
符合招聘條件的人員進入以下程序,筆試、面試均須攜帶身份證及相應審核材料,筆試、面試時間及地點另行通知。
1、筆試
全部采取閉卷考試方式,采用百分制計分。筆試時間將視新冠肺炎疫情防控情況,提前在招聘QQ群內(nèi)另行公告,請報名成功者給予關注,逾期者責任自負。
2、面試
筆試后將于當天上午公布成績,按各招聘崗位計劃數(shù)3倍的比例(不足該比例的以實際報名人數(shù)為準),以考生筆試成績從高分到低分確定參加面試的人選(含同分并列者),入圍人員當日下午進行面試。面試成績以百分制計算,保留小數(shù)點后2位小數(shù)。
(三)錄用方法
每個崗位按綜合成績從高到低排序,錄取相應人員。崗位按筆試成績占50%,面試成績占50%,計算總得分;僅采用面試方式考核的,面試成績即為考試總成績。如果出現(xiàn)并列分,按擇優(yōu)原則選拔,按以下條件順位排序錄取:1、學歷高者優(yōu)先;2、理論考試成績高者優(yōu)先。加分后仍有并列分時,則加試相應專業(yè)筆試題。
三、體檢
醫(yī)院統(tǒng)一組織擬錄用人員的體檢,有體檢不合格者,可按考試、面試成績從高到低的順序,酌情考慮遞補錄用。
四、公示與聘用
在揚州市婦幼保健院網(wǎng)站公示擬錄用人員名單,并與擬錄用人員簽訂就業(yè)協(xié)議書,正式報到時簽訂聘用合同。錄用人員實行備案制管理,在崗位設置與聘用、收入分配、職稱評定、進修培訓等方面與事業(yè)編制人員同等對待,工資待遇同崗同酬。
五、相關事宜
1、應聘人員提供虛假報考信息及申請材料的,應聘人員偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲取應聘資格的,取消應聘資格;在考試考核過程中作弊的,取消考試資格。已錄用人員,一經(jīng)查實上述情形,解除聘用合同。
2、錄用人員實行見習期/試用期制度,見習期/試用期期滿考核合格的,正式錄用;考核不合格者,解除聘用合同,不予錄用。
六、紀律監(jiān)督
1、為規(guī)范招聘工作程序,醫(yī)院成立招聘工作領導小組,由院長任組長,分管院長任副組長。成員由人事處、辦公室、監(jiān)察室、醫(yī)務處、護理部等職能科室負責人組成,人事處負責招聘工作的組織實施。
2、招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,嚴格招聘工作紀律,接受紀檢、監(jiān)察和社會監(jiān)督。為方便社會監(jiān)督,特設立揚州市婦幼保健院監(jiān)督舉報電話:0514-87361162;市衛(wèi)健委監(jiān)督舉報電話:0514-87959810。
七、本公告未盡事宜由揚州市婦幼保健院人事處負責解釋,具體時間如有調(diào)整,另行通知。
聯(lián)系電話:0514-87361173 聯(lián)系人:向老師、尹老師
附件:2022年9月?lián)P州市婦幼保健院公開招聘備案制工作人員崗位條件簡介表(1).xls
揚州市婦幼保健院
二Ο二二年九月五日