2022年安徽蚌埠市龍子湖區老年學校(大學)工作人員特設崗位招聘9人公告
蚌埠市龍子湖區2022年老年學校(大學)工作人員特設崗位招聘公告
根據省教育廳、省委老干部局、省財政廳、省人力資源和社會保障廳《關于印發安徽省老年學校(大學)工作人員特設崗位招聘工作方案的通知》(皖教秘職成〔2022〕60號)精神,結合我區實際,現就蚌埠市龍子湖區2022年老年學校(大學)工作人員特設崗位招聘公告如下:
一、招聘人數
2022年,蚌埠市龍子湖區老年學校(大學)工作人員特設崗位招聘任務共9名,主要面向轄區鄉鎮(街道)老年學校(大學)開展教育教學及管理服務,服務期1年。各鄉鎮(街道)招聘計劃和要求見附件1。招聘崗位計劃等信息同時在蚌埠市龍子湖區政府網站(蚌埠市龍子湖區人民政府https://www.bblzh.gov.cn/) 、蚌埠市勞動保障事務服務有限公司(http://www.bbldbz.com/)及相關媒體上統一發布。后續相關考試事項將在蚌埠市龍子湖區政府網站(https://www.bblzh.gov.cn/)公布。
二、招聘對象和條件
(一)畢業2年以內(2021年、2022年畢業),目前未實現就業的普通高等學校專科以上畢業生(須于2022年7月31日前取得相應的學歷證書),符合招聘單位設置的崗位要求。同時應符合下列條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護黨的路線方針和政策,遵紀守法,具有良好的品行;
3.熱愛基層工作,有服務群眾意愿;
4.服從招聘單位安排,履行聘用合同;
5.身體健康;
6.崗位所需的其他條件。
(二)有下列情形之一的,不得報名:
1.不符合崗位招聘條件的人員;
2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;
3.現役軍人;
4.在各級公務員、事業單位等公開招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的;
5.法律法規規定不得參加報名的其他情形人員。
三、招聘程序
招聘工作按照以下環節依次進行,每個環節要確保政策公開、信息公開、程序公開、結果公開。具體程序為:報名、資格審核、面試、體檢考察、公示、聘用等。
(一)網上報名和資格初審
1、報名方式及時間。報名采取網上報名的方式進行,報考人員登錄蚌埠市勞動保障事務服務有限公司網上報名系統(http://bbldbz.pzhl.net/)報名。報名時間為2022年9月12日9:00至9月16日16:00,逾期不再補報。報考人員要仔細閱讀本公告和誠信承諾。每位報考人員限報一個崗位,并使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。
2、報名需錄入的信息。報考人員報名前,應通過“皖事通”APP實名申領“安康碼”。報考人員登錄進行報名,經短信驗證后,認真閱讀《考試期間疫情防控須知》,并簽署“誠信承諾書”,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20-100kb),并提供有效通訊方式。
3、網上資格審查。資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程,報考人員提交的報考信息應當真實、準確、完整,提供虛假報考信息的,一經查實,即按有關規定給予取消相應環節資格等處理。對偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關法律法規處理。
4、查詢資格審查結果。報考人員報名后(指完成“提交審核”),至2022年9月16日16:00前登錄蚌埠市勞動保障事務服務有限公司網上報名系統(https://bbldbz.pzhl.net/)查詢資格初審結果。通過資格審查的,不得改報其他崗位;尚未審查或未通過資格審查的可在9月16日18:00前改報。
5、交費。通過資格審查的報考人員,須于資格審查通過后至9月17日12:00前登錄蚌埠市勞動保障事務服務有限公司網上報名系統(https://bbldbz.pzhl.net/)通過網上銀行支付平臺繳納面試費用,參照安徽省財政廳、安徽省物價局財綜〔2013〕2568號文件規定,按每人80元標準收取面試費用,逾期沒有交費視為自動放棄報考。
6、崗位取消、核減。本次招聘不設開考比例,無人報考崗位自動取消。
7、網上打印面試通知書。報名確認成功后,報考人員于2022年9月23日9:00至9月25日7:00登錄蚌埠市勞動保障事務服務有限公司網上報名系統(https://bbldbz.pzhl.net/)下載并打印面試通知書。
(二)面試
1、考生攜帶面試通知書和本人有效身份證件原件參加面試。面試采取結構化面試方式,主要測試應聘者的語言表達能力、綜合分析問題、解決問題能力、邏輯思維能力、應變能力等,滿分100分。如同崗位面試人數較大,無法再同一組進行面試,則采取修正系數法計算考生面試成績,具體細節將在面試前公告。面試成績當場公布,設定最低分數線60分,未達到最低分數線的考生,不予進入體檢和考察。
2、面試后,按各招聘崗位計劃數1︰1比例,同崗位由高分低分確定入圍體檢人選。如面試成績相同,按綜合分析能力、言語表達能力、人際協調能力分值從高到低確定,若考生各項成績均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布。
(三)體檢和考察
1、體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂(公務員錄用體檢通用標準(試行)>及(公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部〔2016〕)140號)等有關規定執行。體檢費用由報考人員自理。
2、考察工作根據擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現,同時要核實考察對象是否符合規定的報考資格條件,提供的報考信息和相關材料是否真實、準確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。
根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(2017)24號)等文件精神,考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的,考察環節不予合格。
因考察、體檢不合格造成的缺額,從高分到低分依次等額遞補,體檢、考察遞補各不超過兩次。如面試成績相同,按綜合分析能力、言語表達能力、人際協調能力分值從高到低確定。若考生各項成績均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布。
四、用工方式及待遇
1、公示對體檢、考察均合格的擬聘用人員,在蚌埠市龍子湖區政府網站公示5天。
2、由縣區教育部門會同同級老干部局安排到各縣區老年學校(大學)工作,用人單位與招聘人員簽訂為期1年的聘用合同。聘用人員須在規定時間到單位報到上崗,否則視為自動放棄,取消其聘用資格
3、工資待遇。特崗人員在聘期間,每人每月工資待遇為3500元(含社會保障個人繳納和單位應繳納部分,以及統一購買的人身意外傷害保險)。
五、組織領導與監督
為嚴肅考風考紀,確保招聘工作公開、公平、公正,蚌埠市龍子湖區教體局成立招聘工作領導小組,招聘過程接受蚌埠市龍子湖區教體局紀檢監督。
六、其它事項
本次招募考試,不統一指定教材和復習資料,也不舉辦或委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。
本公告未盡事宜,經由蚌埠市龍子湖區教體局招聘工作領導小組辦公室解釋。
政策咨詢:蚌埠市龍子湖區教體局教育科
0552-3040215
監督舉報:0552-3040215(龍子湖區教育體育局)
0552-3010209(龍子湖區紀委監委)
上述咨詢服務和監督電話于正常辦公時間使用。
網上報名技術咨詢:蚌埠市勞動保障事務服務有限公司0552--2043088
龍子湖區教育體育局
2022年9月7日
附件1
蚌埠市2022年老年教育工作特聘崗位計劃招聘人員崗位表 |
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縣(區) |
招聘單位 |
崗位 |
計劃數 |
學歷要求 |
報名地點 |
龍子湖區 |
區老年大學 |
老年管理 |
1 |
招聘對象為離校兩年內未就業的安徽省全日制普通高校畢業生(重點面向2022屆畢業生),具有國家承認的大學專科及以上學歷(須于2022年7月31日前取得相應的學歷證書),專業不限,符合招聘單位設置的崗位要求。 |
報考人員登錄蚌埠市勞動保障事務服務有限公司網上報名系統(http://bbldbz.pzhl.net/)報名。 報名時間為2022年9月12日9:00至9月16日16:00,逾期不再補報。 咨詢電話:0552—3040215 |
鄉街老年學校(李樓鄉2人,延安街道、東風街道、東升街道、解放街道、治淮街道、曹山街道各1人) |
老年管理 |
8 |
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合計 |
9 |