杭州市臨安區殯儀館為杭州市臨安區民政局下屬事業單位，現因工作需要面向社會公開招聘編外合同制人員，具體招聘事項公告如下：

一、招聘崗位及名額

臨安殯儀館業務員1名，昌化殯儀館火化工1名

二、招聘對象及條件

1.擁有本地戶籍;

2.遵紀守法，具有良好的政治素質和道德品行，無違法記錄，有較強的服務意識和樂于奉獻的精神;

3.身體健康，能適應殯儀館的工作時間（24小時待崗），正常履行工作職責，服從工作安排;

4.要求業務員：性別女，年齡在40周歲以下(1981年6月30日以后出生)且能聽懂地方性語言，口齒清晰，表達溝通能力強；火化工：男性，年齡在40周歲以下(1981年6月30日以后出生)且能懂電氣設備維修，昌化鎮常住人員優先。

5.殯儀相關專業畢業或有殯儀館工作經驗及持有電工證者優先，且可適當放寬戶籍、年齡和學歷限制。

三、招錄程序

整個公開招錄過程經報名、資格審核、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序。

(一)報名和資格審查

1、報名時間：2022年 9月 15日至9月30日(上午08:30至11:30，下午13:00至15:00;

2、報名方式：攜帶個人簡歷、身份證、學歷證書、戶口本和相關專業資格證書電話聯系杭州政立物業管理有限公司，聯系人：鄭女士，聯系電話：13706712079

3、報名者應保證相關證件資料的真實性，提供虛假材料的，一經查實，不予錄用，由此造成的一切后果，責任自負;

(二)面試

面試內容主要測試應聘人員的政治思想傾向、語言表達能力、邏輯思維能力、綜合業務能力等。

(三)體檢

被確定為體檢對象的人員按規定時間到醫院進行體檢(體檢費用自理)。

(四)考察與公示

體檢合格者列為考察對象，主要考察其德才表現和應聘資格條件等情況，考察不合格的，取消錄用資格。考察合格的，確定為擬錄用對象，在臨安區政府信息公開網進行為期5個工作日的公示，接受社會各界的監督(已與其他單位簽約的入圍人員，必須在公示前提供單位同意報考證明或者解聘證明)。對公示中反映的問題，由區民政局會同有關部門進行調查核實，作出是否可以錄用的決定。

(五)聘用

經公示無異議的，根據單位崗位需求（業務員6個月內，火化工3個月內）辦理錄用報到手續。試用期為2個月，試用期滿后經考核合格即與區殯儀館（勞務派遣合作單位）簽訂勞動合同，合同期內如發現不適應本職工作或工作不負責，存在違法違紀等行為，區殯儀館有權解除合同。

四、工資待遇

工資待遇按臨安區財政局核準的編外工作人員工資待遇內根據不同崗位適當調整執行，享有五險一金等福利。

五、其他

1、面試、體檢等程序具體時間另行通知。

2、杭州市臨安區殯儀館有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權。

杭州市臨安區民政局

2022年9月14日