根據(jù)《廣東省人力資源和社會保障廳關(guān)于印發(fā)<廣東省高校畢業(yè)生基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)崗位招募管理辦法>的通知》（粵人社規(guī)〔2022〕21號），結(jié)合我市實際，面向困難高校畢業(yè)生招募基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)崗位人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招募人員與職位

（一）招募對象：畢業(yè)2年以內(nèi)的廣東高校或廣東生源全日制困難高校畢業(yè)生（即2021屆至2022屆），并具備以下情形之一：1.屬城鄉(xiāng)困難家庭成員的；2.經(jīng)殘疾等級評定機構(gòu)評定為殘疾的；3.登記失業(yè)1年以上仍未就業(yè)的；4.被認定為就業(yè)困難人員的。

（二）招募人數(shù)：38人

（三）崗位期限：2年

（四）崗位職責(zé)

招募職位具體分配至市、鎮(zhèn)街（園區(qū)）人力資源服務(wù)中心從事基層一線公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作，工作內(nèi)容如下：

1.協(xié)助開展就業(yè)、失業(yè)登記和就業(yè)困難人員認定工作，重點群體就業(yè)聯(lián)系跟蹤服務(wù)工作;

2.協(xié)助開展職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)等相關(guān)工作;

3.協(xié)助開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼申領(lǐng)發(fā)放工作;

4.協(xié)助開展公益性崗位、就業(yè)見習(xí)相關(guān)工作;

5.協(xié)助開展就業(yè)信息收集、調(diào)查和分析相關(guān)工作;

6.協(xié)助開展其他就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)工作。

二、招募條件

（一）困難高校畢業(yè)生，指具備以下情況之一：

1.屬城鄉(xiāng)困難家庭成員的（持有城鄉(xiāng)低保證、特困人員救助供養(yǎng)證、特困職工證之一，或?qū)儆诿撠毴丝诩彝コ蓡T）；

2.經(jīng)殘疾等級評定機構(gòu)評定為殘疾的；

3.辦理失業(yè)登記手續(xù)1年以上仍未就業(yè)的；

4.被認定為就業(yè)困難人員的。

（二）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4.具有滿足履行崗位職責(zé)的身體條件和工作能力；

5.屬畢業(yè)2年以內(nèi)的廣東高校或廣東生源全日制困難高校畢業(yè)生（即2021屆至2022屆）。

（三）專業(yè)及學(xué)歷條件

大專及以上學(xué)歷，不限專業(yè)。

（四）有下列情況之一者，不得報考：

1.在讀的非應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生；

2.因犯罪受過刑事處罰的；

3.近兩年內(nèi)，在機關(guān)、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違法或違紀(jì)行為的；

4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。

三、招募原則

（一）對應(yīng)招募單位的報名人數(shù)等于相應(yīng)崗位的招募人數(shù)的，直接組織體檢。

（二）對應(yīng)招募單位的報名人數(shù)大于相應(yīng)崗位的招募人數(shù)或無人報名的，由市人力資源和社會保障局進行統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，再根據(jù)實際情況組織考試。

（三）筆試成績相同的，由市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織面試。

（四）筆試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)棄權(quán)或不合格后出現(xiàn)崗位空缺的，按照考試成績排名進行遞補；無遞補人員的，由市人力資源和社會保障局根據(jù)實際情況從報其它基層崗位的人員中調(diào)配。

四、報考程序

（一）報名方式

1.網(wǎng)上報考

報考人員應(yīng)認真閱讀本公告，準(zhǔn)確把握報考崗位的具體條件，確認符合后，于2022年9月20日上午9:00至9月22日下午5:30內(nèi)登錄報名系統(tǒng)（報名系統(tǒng)網(wǎng)址https://hj-blks.com/recruitdetaiks/158）進行網(wǎng)上報名。

2.系統(tǒng)初審

報考人員在報名系統(tǒng)完善個人信息后，選擇一個職位報名。報名系統(tǒng)實時對報考人員信息進行初步審核，未通過初審的，不能繼續(xù)報名程序。考生在系統(tǒng)報名成功后，需攜帶相關(guān)資料到現(xiàn)場參加資格復(fù)審。

3.資格復(fù)審

資格復(fù)審由招募單位負責(zé)組織實施。考生本人于2022年9月20日至9月23日上午9:00至12:00，下午2:30至5:30按照辦公場所疫情防控要求攜帶資格復(fù)審材料原件及復(fù)印件到報名的招募單位（附件3）參加資格復(fù)審。未按規(guī)定進行資格復(fù)審的或資格復(fù)審不通過的取消考試資格。資格復(fù)審材料如下：

（1）《2022年基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)崗位招募高校畢業(yè)生報名表》（見附件2，黑鋼筆填寫或打印）；

（2）身份證原件及復(fù)印件；

（3）學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件；

（4）近期一寸免冠正面照片3張；

（5）困難高校畢業(yè)生證明材料：

一是屬城鄉(xiāng)困難家庭成員的，需提供城鄉(xiāng)低保證、或特困人員救助供養(yǎng)證、或特困職工證等有關(guān)材料原件及復(fù)印件；其中屬于脫貧人口家庭成員的，提供本人及家庭成員中脫貧人口的戶口簿原件及復(fù)印件（本人及家庭成員中脫貧人口需在同一戶口簿），由東莞市人力資源和社會保障局核實；

二是經(jīng)殘疾等級評定機構(gòu)評定為殘疾的，需提供殘疾證原件及復(fù)印件；

三是登記失業(yè)1年以上仍未就業(yè)的人員，需提供登記失業(yè)1年及以上的《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》，其中本市登記失業(yè)的無需提供證明，由東莞市人力資源和社會保障局核實；

四是被認定為就業(yè)困難人員的，需持就業(yè)困難人員證明，其中本市認定的無需提供證明，由東莞市人力資源和社會保障局核實。

（6）《考生報考承諾書》（見附件4）原件。

4.打印準(zhǔn)考證

系統(tǒng)將以短信方式對通過資格審核的報考人員發(fā)送提醒信息，各考生請在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名系統(tǒng)（報名系統(tǒng)網(wǎng)址https://hj-blks.com），自行下載打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證是參加本次公開招募的重要證件，請考生妥善保管。

（二）報名注意事項

1.報名前需認真閱讀本公告，符合崗位要求的所有資格條件方可報考。凡不按規(guī)定條件報名的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消報考資格。

2.報考人員報名時須使用有效期內(nèi)的二代居民身份證，并只能選擇一個崗位報名。報考人員須誠信報名，提交虛假報考材料的，一經(jīng)查實，即取消報名、考試或聘用資格。有偽造、變造學(xué)歷、學(xué)位、職稱等證件或工作經(jīng)歷證明等行為的，按規(guī)定追究個人責(zé)任，涉嫌犯罪的，移送司法機關(guān)處理。

五、考試

（一）筆試

考生攜帶身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。筆試采取閉卷形式，主要測試考生綜合知識水平，內(nèi)容包括：行政能力測試、公共基礎(chǔ)知識、申論等方面知識，滿分100分。

1.筆試時間和地點

考生按照準(zhǔn)考證上確定的時間、地點和疫情防控要求參加筆試。

2.筆試成績查詢

筆試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在東莞市人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布筆試成績。針對招募崗位中筆試成績排名第一的考生，招募單位直接組織該名考生進行體檢；針對招募崗位中筆試成績出現(xiàn)2名及以上考生并列排名第一時，由市人力資源和社會保障局統(tǒng)一進行面試及調(diào)配。

（二）面試

考生攜帶身份證和準(zhǔn)考證參加面試。面試主要對考生的基本素質(zhì)、適應(yīng)職位的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛能進行綜合考評，面試成績滿分100分。面試工作安排另行通知。

六、體檢、考察、聘用

（一）體檢

根據(jù)招募原則，招聘崗位按1:1比例確定體檢人員。招聘單位負責(zé)組織體檢人員，按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》規(guī)定，結(jié)合本次招聘崗位的實際情況執(zhí)行。

體檢合格的考生確定為考察人選，如因體檢不合格或放棄體檢、聘用資格的，可根據(jù)考試綜合成績名次依次遞補，并按規(guī)定對遞補者進行體檢。

（二）考察

考察工作由招聘單位負責(zé)，按照有關(guān)規(guī)定和要求對考察人選進行考察。考察要把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，考察的主要內(nèi)容包括考生身份、報考資格條件以及考生的政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、財務(wù)狀況等方面的情況。

（三）確定擬聘人員、公示

體檢、考察合格者確定為擬聘用人員，同時在東莞市人力資源和社會保障局網(wǎng)公示5個工作日。如經(jīng)體檢、考察、公示不適合聘用的，可按成績順序相應(yīng)調(diào)劑、補錄。

（四）辦理聘用手續(xù)

擬聘用人員經(jīng)公示無異議的，按有關(guān)規(guī)定的程序和權(quán)限報批聘用。

七、相關(guān)待遇等情況

（一）高校畢業(yè)生在合同期間，按10萬元/人/年（包括基本工資、績效工資、單位和個人繳納部分的社會保險費和住房公積金三個部分）執(zhí)行。用人單位按照有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，及時發(fā)放工資，統(tǒng)一參加社會保險、繳納住房公積金。

（二）崗位所招募人員未報到或服務(wù)時間未滿6個月因各種原因退出崗位的，由市人力資源和社會保障局從候選名單中安排補招或重新招募，同一崗位的服務(wù)期限累計不超過2年（24個月），法律法規(guī)規(guī)定的情形除外（省文件要求）。

（三）相關(guān)招聘工作完成之后，各用人單位按照《勞動合同法》《勞動合同法實施條例》等法律法規(guī)規(guī)定，統(tǒng)一與招用的基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)崗位人員簽訂勞動合同，明確崗位職責(zé)、考核管理機制等內(nèi)容，按照國家勞動合同相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（四）基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)崗位人員服務(wù)期間的檔案接收、落戶按規(guī)定辦理，其黨、團關(guān)系直接轉(zhuǎn)至用人單位。

統(tǒng)一咨詢電話：0769-22697175；聯(lián)系人：林小姐、胡小姐

各鎮(zhèn)街（園區(qū)）咨詢電話（見附件3）

附件1：東莞市2022年鎮(zhèn)街（園區(qū)）基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)公開招募崗位信息表.docx

附件2：2022年基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)崗位招聘高校畢業(yè)生報名登記表.docx

附件3：各招聘單位地址及咨詢電話.docx

附件4：考生報考承諾書.docx

東莞市人力資源和社會保障局

2022年9月16日