根據《甘肅省事業單位公開招聘人員暫行辦法》（甘辦發〔2011〕22號）、《關于公立醫院人事制度改革的實施意見》（慶發〔2017〕37號）等精神，結合慶陽市婦幼保健院（市婦女兒童醫院）工作實際，計劃面向社會公開招聘醫療衛生類專業技術人員18名。現將有關事項公告如下：

一、單位基本情況

慶陽市婦幼保健院（市婦女兒童醫院）為正縣級建制事業單位，新院于2021年12月建成并投入使用，位于西峰區正寧西路6號，醫院占地面積73.1畝，建筑面積5.89萬平方米，擬設床位600張，目前已開放床位350張。承擔著全市婦幼健康公共衛生業務指導和婦兒臨床、保健等工作。設有婦兒臨床、保健、醫技等科室29個，專科優勢突出，設備配置先進，醫院功能齊全，環境舒適。現有職工385名，其中專業技術人員350名。

二、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的基本政治權利。

（二）遵守憲法和法律，具有良好的政治素質和道德品行。

（三）招聘崗位所需的年齡、學歷、專業、職稱等條件詳見《慶陽市婦幼保健院（市婦女兒童醫院）2022年公開招聘專業技術人員崗位簡表》（以下簡稱《崗位簡表》）。

應聘人員的學歷、專業（專業方向）、執業范圍、職稱等須與招聘崗位要求一致。取得多個學歷層次的應聘人員，按照與應聘崗位所要求的學歷和專業相符的年齡條件報名。

（四）具備正常履行職責的身體條件和心理素質。

（五）具備崗位要求的其他條件。

（六）招聘范圍：全國縣級及以上公立醫院工作滿5年，本科及以上學歷且取得中級及以上職稱的醫療衛生類專業技術人員。

（七）有下列情形之一的人員，不得報考：

1.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員；

2.受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員；

3.在各級公務員招考、事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違反錄(聘)用紀律的人員；

4.在讀的非應屆生、現役軍人；

5.曾被開除公職的人員；

6.按照有關規定，到定向（服務）單位工作未滿服務年限或有其他限制性規定的人員；

7.根據《事業單位人事管理回避規定》須回避的人員；

8.近五年在從事臨床業務工作中，發生過本人負主要責任的重大糾紛或技術責任事故的人員；

9.法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。

三、招聘程序

（一）崗位查詢

報考人員可在慶陽市人社局網站（http://rsj.zgqingyang.gov.cn）、慶陽市衛生健康委員會網站（wsjk.zgqingyang.gov.cn）、慶陽市婦幼保健院（市婦女兒童醫院）網站（www.qyfnetyy.com）及微信公眾號、省內外發布本公告的人才招聘網站，下載《崗位簡表》進行查詢。請應聘人員認真閱讀本公告內容及相關政策規定，詳細了解有關信息，確定報考崗位。

（二）報名及資格審查

1.報名。本次報名統一采用線上方式（郵箱）報名，報名時須提供以下資料掃描件：①身份證、畢業證及與招聘崗位相符的執業證、資格證書原件，有效期內的學信網學歷驗證報告；②2吋近期正面免冠彩照；③《慶陽市婦幼保健院（市婦女兒童醫院）2022年公開招聘專業技術人員報名登記表》。以上資料掃描件經壓縮后命名為“專業+姓名”，發送到QYSFYBJYRSK2021@126.com郵箱。報名時間為本公告發布之日起至2022年10月24日（星期一）24時。

2.資格審查。慶陽市婦幼保健院（市婦女兒童醫院）對應聘人員提交的材料進行資格初審，資格初審合格者參加考試，不合格者取消應聘資格。報名人員提供的材料必須真實、有效，凡提供虛假材料的，一經發現，無論任何環節，均取消其應聘或聘用資格。

（三）考試

考試分為筆試和面試，均實行百分制。

1.筆試。筆試主要測試招聘崗位相關醫學基礎知識。考點設在慶陽市西峰區，具體考試時間、地點以電話（微信）通知為準；筆試開考比例（通過資格初審參加筆試人數與招聘計劃之比）原則上不低于3:1，達不到開考比例的，報名應聘人員按緊缺專業參加筆試，筆試成績不低于60分者，方可進入下一環節。

2.資格復審。根據應聘人員筆試成績，按照各崗位面試人數與招聘計劃3:1的比例從高分到低分依次進行資格復審，資格復審不合格者形成的空缺按照筆試成績由高到低等額遞補。筆試缺考或成績為零，不得遞補。最終按3:1的比例確定入圍面試資格人選（資格復審時間和地點在公布筆試成績時一并公布)，末位成績并列者一并進入面試。參加筆試人數未達到3:1比例的崗位，筆試成績不低于60分者，方可確定為參加資格復審人員。資格復審需提供報名材料原件及復印件1份（2吋近期正面免冠彩色照片4張）。

資格復審在慶陽市衛健委的監督指導下，由慶陽市婦幼保健院（市婦女兒童醫院）組織實施。對不符合招聘條件、不能提供資格復審所需材料、提供材料信息不實以及未按期參加資格復審的人員，一律取消面試資格。資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘任何環節發現應聘人員不符合報考資格條件的，均取消其應聘資格。

3.面試。所有招聘崗位均須面試。面試由慶陽市婦幼保健院（市婦女兒童醫院）具體組織實施，慶陽市人社局、慶陽市衛健委監督指導。面試方式為結構化面試，主要測評應聘人員的語言表達、邏輯思維、處理問題、崗位適應等方面的能力。面試成績不低于80分者，方可進入下一環節。

4.綜合成績確定。面試結束后折算綜合成績，綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%（四舍五入保留小數點后兩位），在慶陽市衛生健康委員會網站、慶陽市婦幼保健院（市婦女兒童醫院）網站及微信公眾號公布。

（四）考察

考試結束后，按照考察對象與招聘計劃2:1的比例差額確定考察對象，測試成績末位出現并列的，一并進入考察。成立考察組，對考察對象的德、能、勤、績、廉及政治業務素質、現實表現等情況進行全面考察。要求人事檔案資料真實完整、征信良好、無違法犯罪記錄，否則實行一票否決。考察不合格者或本人放棄考察資格形成的空缺，從本崗位應聘人員中按總成績從高到低的順序依次等額遞補（面試缺考或成績為零者，不得遞補），本環節只遞補一次。

（五）體檢

體檢參照《關于修訂<公務員錄用體檢標準（試行）及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行，體檢在市級醫院進行。具體時間以電話（微信）通知為準。體檢人員須攜帶本人有效期內居民身份證（臨時身份證）原件和面試通知書參加體檢。

對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，安排當日復檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏（心電圖證實）等項目達不到體檢合格標準的，安排當場復檢。復檢只能進行一次，體檢結論以復檢結論為準。應聘人員對體檢結論如有異議，須在公布體檢結論之日起七日內提出復檢申請。復檢只能在指定時間、指定醫院進行一次，結果以復檢結論為準。體檢和復檢費用均由體檢者本人承擔。不按時參加體檢或體檢不合格的，取消應聘資格。體檢環節需要遞補時參照考察環節遞補方式進行，只遞補一次。

（六）擬聘用人員確定及公示

體檢合格者，經慶陽市婦幼保健院（市婦女兒童醫院）班子集體研究，確定擬聘人選。擬聘人選確定后，報慶陽市衛健委審查，審查合格者報慶陽市人社局審核，審核合格人員在慶陽市人社局、慶陽市衛健委、慶陽市婦幼保健院（市婦女兒童醫院）網站公示；審查不合格人員取消聘用資格，空缺崗位不再遞補。公示時間為5個工作日，對公示期間接到反映的問題，一經查實，取消聘用資格，空缺崗位不再遞補。

（七）聘用

公示期滿無異議人員，慶陽市人社局發文審批，辦理聘用（調動）手續，聘用人員與聘用單位簽訂聘用合同（甘肅省事業單位聘用合同）。工資執行事業單位工作人員工資福利待遇。約定試用期，試用期滿考核合格的轉正定級，不合格的取消聘用資格。所有人員一經聘用，五年內不得以任何形式調離聘用單位（含試用期）。

四、相關事宜

1.本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。請廣大應聘人員保持警惕，避免上當受騙。

2.應聘人員務必保持通訊暢通，同時要密切關注公告發布網站招聘信息。對因通訊不暢或未關注招聘信息造成的后果，由本人承擔。

3.凡弄虛作假或有違規行為者，無論何時發現，一經查實，即取消資格。

4.應聘人員須自覺遵守國家及我省疫情防控相關規定，在招聘組織實施過程中，將根據國家和我省疫情防控動態要求，必要時對有關工作安排進行適當調整。應聘人員要隨時關注慶陽市婦幼保健院（市婦女兒童醫院）網站及微信公眾號，自覺遵守相關要求，凡違反國家和我省常態化疫情防控有關規定，隱瞞、虛報旅居史、健康狀況等疫情防控重點信息的，將依法依規追究責任。

5.未盡事宜按照公開招聘有關政策文件規定執行。必要時通過慶陽市人社局、慶陽市衛生健康委員會、慶陽市婦幼保健院（市婦女兒童醫院）網站及微信公眾號發布補充公告，請應聘人員隨時關注。

咨詢電話：

慶陽市婦幼保健院（市婦女兒童醫院）0934-8610183

監督電話：

慶陽市紀委監委派駐市衛健委紀檢監察組  0934-8855028

慶陽市人社局          0934-8687383

慶陽市衛生健康委員會       0934-8855017

附件1：慶陽市婦幼保健院（市婦女兒童醫院）2022年公開招聘專業技術人員崗位簡表.xlsx

附件2：慶陽市婦幼保健院（市婦女兒童醫院）2022年公開招聘專業技術人員報名登記表.xls

附件3：專業目錄.rar（壓縮包，請在電腦端下載）