陜西漢中市南鄭區人民醫院自主招聘專業技術人員公告

來源：漢中市南鄭區人民政府 2022-09-21 13:51:01

漢中市南鄭區人民醫院自主招聘專業技術人員公告

漢中市南鄭區人民醫院是區域內唯一一所“二級甲等”綜合性公立醫院，編制床位499張，開放床位587張。因工作需要并報請區政府同意，現面向社會自主招聘專業技術人員5名，其中臨床醫學專業4名，電子信息工程專業1名。現將有關事項公告如下：

一、招聘性質

本次招聘人員屬合同制身份，工資標準與在編職工享受同等待遇，無事業單位編制，不納入事業單位編制管理。

二、招聘條件

(一)基本條件：

1.漢中市戶籍;

2.擁護中國共產黨領導，遵紀守法，具有良好的職業道德;

3.適應招聘崗位要求的身體條件;

4.學歷須國家教育行政部門認可，畢業證能通過教育部指定的http://www.chsi.com.cn/網站驗證。

(二)專業條件：

1.臨床醫學專業條件：

(1)35周歲以下(1987年8月31日之后出生);

(2)本科及以上學歷，具有執業醫師資格證。

2.電子信息工程專業條件：

(1)30周歲以下(1992年8月31日之后出生);

(2)全日制本科及以上學歷、學士及以上學位。

三、招聘程序

本次招聘采取發布公告、報名及資格審查、考試、體檢、公示、辦理聘用手續等步驟實施。

(一)在南鄭區政府信息網統一發布招聘公告。

(二)報名與資格審查：

報名采取現場報名的方式。

1.報名時間：2022年10月8日至10 月9日(上午8：

30-11：00，下午：1：30-4：00)。

2.報名地點：南鄭區人民醫院人事辦。

3.報名時須持以下證件(原件及復印件)：

(1)本人戶口證明(身份證、戶口簿);(2)畢業證、學位證;(3)資格證;(4)學歷證書電子注冊備案表;(5)已就業人員需持有與原單位解除勞動合同證明;(6)近期正面免冠一寸照片2張。

4.資格審查：

報名時，由南鄭區人民醫院招聘工作領導小組成員按照招聘條件對報名人員填寫的《報名表》和提供的各種證件原件進行資格審查。審查時，報名人員所填的信息與本人真實信息不符的、與招聘職位所需資格條件要求不符的，取消報名資格。

(三)考試考核

1.考試考核在區人社局和區衛健局監督指導下由區人民醫院招聘工作領導小組組織實施。

2.報名人數與招聘崗位數比例達1:3及以上的，采取筆試、技能考試、面試的形式進行。筆試、技能考試、面試三科均為100分，按照筆試成績占50%、技能考試占20%、面試成績占30%計入總成績，筆試、技能考試結束按照成績由高到低按招聘崗位1:3的比例確定進入面試人員。報名人數與招聘崗位數比例未達到1:3的，采取技能考試和面試的方法進行。兩科均為100分，按照技能考試占40%、面試占60%計入總成績。

3.總成績由高到低按照招聘崗位數1:1的比例確定進入體檢人員名單，分數相同時按照筆試成績優先的原則確定。只參加技能考試和面試的人員成績相同者按照面試成績優先的原則確定。總成績不達60分或面試成績不達60分者不得進入體檢。

4.筆試、面試時間、地點由招聘領導小組電話通知報名人員，進入面試及體檢人員名單將在政府信息網公示。

(四)體檢

體檢工作由區人民醫院組織實施，標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》，體檢不合格的不得聘用，空缺的名額，按總成績排名順序依次遞補。體檢結束后，由招聘工作領導小組按招聘計劃數確定擬聘用人員，名單由區人社局、衛健局審定后在南鄭區政府信息網公示。

四、待遇

(一)臨床醫學崗位試用期不超過半年，電子信息工程技術崗位試用期1年，試用期工資參照事業單位工作人員試用期工資標準執行。

(二)試用期滿后按照事業單位工作人員管理辦法與南鄭區人民醫院簽訂聘用合同，期限三年。聘期滿后可根據用人單位和本人意愿確定續聘事宜。

(三)簽訂聘用合同后基本工資參照陜西省事業單位工作人員工資標準確定，遇上級部門政策性調資時與在編職工同步進行工資標準調整。“五險一金”按照省、市、區政策辦理。

(四)享受與在編職工同等休假、職稱晉升等待遇。

(五)實行人事代理，個人檔案按程序由區人才交流中心托管。

(六)參照事業單位人員年度述職考核辦法對其進行考核管理。

五、有關要求