根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《三明市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》（明人發(fā)〔2012〕33號(hào)）、《中共寧化縣委組織部 寧化縣人力資源和社會(huì)保障局<關(guān)于印發(fā)寧化縣2022年人才引進(jìn)和招聘緊缺急需專業(yè)目錄的通知>》（寧人社〔2021〕82號(hào)）等文件精神，經(jīng)三明市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，寧化華僑經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)服務(wù)中心招聘緊缺急需化工專業(yè)人才1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通告如下：

一.招聘單位、崗位、人數(shù)

2022年寧化華僑經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)服務(wù)中心招聘緊缺急需化工專業(yè)人才1名，具體招聘信息在寧化縣人事考試網(wǎng)和寧化在線統(tǒng)一向社會(huì)公布，詳見(jiàn)《2022年寧化縣增補(bǔ)公開(kāi)招聘緊缺急需化工專業(yè)人才崗位信息表》（附件1）。

二.報(bào)考條件

（一）報(bào)名應(yīng)符合以下條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)；

3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

6.具備招聘崗位所要求的資格條件;

7.具備符合崗位要求的工作能力；

8.年齡滿18周歲以上、30周歲以下（在1991年10月至2004年10月期間出生）;

9.香港、澳門、臺(tái)灣居民中的中國(guó)公民，符合崗位要求的資格條件可以報(bào)考。

（二）不得報(bào)考或取消聘用資格的情形：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、曾被開(kāi)除公職的人員；

2.受黨紀(jì)政紀(jì)處分期間或者未滿影響期限以及涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

3.在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中因違紀(jì)違規(guī)行為被記入誠(chéng)信檔案且記錄期限未滿的人員；

4.聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）中明確的回避關(guān)系的人員；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象且尚未履行義務(wù)的人員；

6.普通高等院校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生（即2023年及以后才學(xué)業(yè)期滿的全日制普通教育學(xué)生）、現(xiàn)役軍人、本縣事業(yè)單位在編在崗的人員；

7.按有關(guān)規(guī)定或公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘要求的服務(wù)年限未滿的人員；

8.法律、政策規(guī)定不得報(bào)考或聘用的其他人員。

三.招聘辦法與程序

本次公開(kāi)招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹駜?yōu)聘用的用人標(biāo)準(zhǔn)，貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照發(fā)布通告、招聘點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審核、面試、體檢、考察、公示、聘用等基本程序進(jìn)行。

（一）發(fā)布通告

2022年寧化縣公開(kāi)招聘緊缺急需化工專業(yè)人才的通告在寧化縣人事考試網(wǎng)和寧化在線統(tǒng)一向社會(huì)公布。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名地點(diǎn)、時(shí)間：

地點(diǎn)設(shè)寧化縣人社局人力資源開(kāi)發(fā)股（地址：寧化縣長(zhǎng)征大道31號(hào)城市規(guī)劃建設(shè)展覽館11樓；聯(lián)系電話：0598-6829569）。

報(bào)名時(shí)間從2022年10月13日至2022年10月14日止（正常上班時(shí)間）。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名的按實(shí)際報(bào)名人數(shù)入闈面試。

2.報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶以下材料的原件及復(fù)印件各1份：

（1）身份證；

（2）畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》與《中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》（中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/上登錄“學(xué)信檔案”查詢打印）；

（3）《2022年寧化縣招聘緊缺急需化工專業(yè)人才報(bào)名登記表》（附件2）；

（4）近期同底免冠彩色2寸證件照3張。

（三）資格審查

根據(jù)崗位招聘條件，對(duì)報(bào)考者現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名提供的材料進(jìn)行資格審核。資格審核通過(guò)的考生方可參加面試。報(bào)考者應(yīng)對(duì)報(bào)名時(shí)提交的信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡個(gè)人填報(bào)信息失真，不符合報(bào)考條件和崗位要求的，一經(jīng)核實(shí)，即取消面試資格和聘用資格。

（四）面試

本次公開(kāi)招聘采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，由寧化縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。面試主要測(cè)試考生政策理論水平、綜合分析能力、思維反應(yīng)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力以及履職基本能力等。

面試成績(jī)最低合格線為60分；參加面試人數(shù)少于或等于招聘人數(shù)時(shí)，考生的面試成績(jī)最低合格線為70分。同分判定：報(bào)考者名次按面試成績(jī)排列；若2個(gè)以上考生成績(jī)相同時(shí)，加試一場(chǎng)面試，報(bào)考者名次按加試的面試成績(jī)排列。

（五）體檢與考察

1.體檢對(duì)象按招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例，在考試總成績(jī)合格的人員中按成績(jī)從高到低的順序依次確定。體檢費(fèi)用由體檢者本人自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修定〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))規(guī)定執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知，體檢缺席或體檢不合格者，取消聘用資格。

2.體檢結(jié)果公布后，考察對(duì)象按體檢合格者與招聘人數(shù)1：1比例確定。由招聘單位主管部門在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成對(duì)體檢合格者的考察，考察主要核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否構(gòu)成回避情形等。對(duì)考生的考察采取查閱檔案、談話并調(diào)查了解相關(guān)情況、由考生戶籍或工作所在地縣區(qū)級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察、政法委、法院、檢察院等部門進(jìn)行協(xié)審等方式進(jìn)行。

3.凡是體檢、考察不合格的不予聘用。

（六）公示和聘用

1.根據(jù)招聘崗位條件以及面試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人選，并在寧化縣人事考試網(wǎng)和招聘單位公示7天，接受社會(huì)和群眾監(jiān)督。

2.擬聘用人員經(jīng)公示不影響聘用的，招聘單位法定代表人與聘用人員簽訂聘用合同，并經(jīng)主管部門審核蓋章后報(bào)寧化縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行聘用登記，確定人事關(guān)系。新聘用人員在確定人事關(guān)系時(shí)，應(yīng)簽訂《寧化縣事業(yè)單位新聘用人員最低服務(wù)年限協(xié)議書(shū)》，新聘用人員在我縣最低服務(wù)年限為5年。

3.擬聘用人員符合我縣人才引進(jìn)政策的，享受相應(yīng)人才政策待遇。

四.疫情防控有關(guān)要求

考試疫情防控措施將根據(jù)疫情防控形勢(shì)變化適時(shí)調(diào)整。考生應(yīng)自覺(jué)做好防疫準(zhǔn)備和自我健康監(jiān)測(cè)，做好安全承諾，自覺(jué)承擔(dān)防疫責(zé)任，凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測(cè)、詢問(wèn)、排查等造成嚴(yán)重后果的，取消考試資格；涉嫌違法行為的，將向有關(guān)部門反映，依法追究其法律責(zé)任。

五.報(bào)考注意事項(xiàng)

1.報(bào)考者持有的學(xué)歷、學(xué)位應(yīng)在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(簡(jiǎn)稱學(xué)信網(wǎng)，http://www.chsi.com.cn/)上可查詢認(rèn)證，并提供《學(xué)歷證書(shū)電子備案表》與《中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》。

持境外學(xué)歷報(bào)考的，應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》、我國(guó)駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。屬于國(guó)內(nèi)院校與國(guó)外院校聯(lián)合辦學(xué)取得境外學(xué)歷學(xué)位的，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評(píng)估意見(jiàn)書(shū)》或《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。根據(jù)《關(guān)于在全省高校畢業(yè)生中試行“雙學(xué)位”“雙專業(yè)”教育的意見(jiàn)》（閩教高〔2009〕9號(hào)），經(jīng)修讀達(dá)到畢業(yè)條件并獲得“雙學(xué)位”“雙專業(yè)”證書(shū)的報(bào)考者，在本省范圍內(nèi)承認(rèn)其學(xué)歷、學(xué)位。對(duì)教育部門認(rèn)可并在教育行政主管部門官網(wǎng)可查詢到的輔修專業(yè)以及擁有雙學(xué)歷（位）的報(bào)考人員，可選擇符合招聘崗位設(shè)置的專業(yè)條件進(jìn)行報(bào)考。報(bào)考對(duì)應(yīng)崗位學(xué)歷應(yīng)當(dāng)滿足為國(guó)家承認(rèn)的列入國(guó)民教育序列的學(xué)歷，崗位所要求的學(xué)歷不是指考生所獲得的最高學(xué)歷，而是與崗位信息表中所需專業(yè)相匹配的學(xué)歷。

2.根據(jù)《中共福建省委辦公廳 福建省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于提高技術(shù)工人待遇的實(shí)施意見(jiàn)〉的通知》（閩委辦發(fā)〔2019〕1號(hào)）文件規(guī)定，技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生按相當(dāng)于本科學(xué)歷報(bào)考符合資格條件的崗位。

3. 2022年畢業(yè)的定向生、委培生原則上不得報(bào)考，如委培或定向單位同意其報(bào)考，應(yīng)當(dāng)由委培或定向單位出具同意報(bào)考證明，并經(jīng)所在院校同意后方可報(bào)考。

4.符合《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄(2022年)》中“化工與制藥類”所列專業(yè)都可報(bào)考，所學(xué)專業(yè)與所列專業(yè)應(yīng)一致，且該專業(yè)的學(xué)歷(位)層次必須與崗位要求的文化程度和學(xué)位要求相匹配方可報(bào)考。所學(xué)專業(yè)與招考專業(yè)僅有“和”、“與”、“及”、“及其”等連接詞不同，或者多、少1個(gè)“學(xué)”字差別的，視為同一專業(yè)。具有雙學(xué)歷（位）的報(bào)考者可以選擇符合招聘崗位設(shè)置的專業(yè)條件中任一學(xué)歷（位）報(bào)考，但學(xué)歷與學(xué)位要相對(duì)應(yīng)。報(bào)考者所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書(shū)上注明的專業(yè)為準(zhǔn)，報(bào)考者要如實(shí)(一字不差)填寫(xiě)所學(xué)專業(yè)。

5.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和組織舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡、短信、試題及答案等，均與我縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管部門無(wú)關(guān)。鄭重提醒廣大報(bào)考者要誠(chéng)信考試，提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

6.考生在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因不合格或棄權(quán)而造成崗位空缺的，則在該崗位其他考生中按考試總成績(jī)從高到低的順序依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)次數(shù)不超過(guò)兩次，無(wú)遞補(bǔ)對(duì)象的，該崗位空缺。經(jīng)辦理聘用登記的人員辭聘、解聘，不再遞補(bǔ)。在體檢、考察、試用期等環(huán)節(jié)，若國(guó)家有頒布新的標(biāo)準(zhǔn)或辦法，按新的規(guī)定執(zhí)行。

7.資格審查工作貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)名者有不符合崗位要求情形或提供虛假信息（含考核期間提供的證明材料等）的，由招聘單位主管部門立即作出取消考試、聘用資格或解除聘用合同。

8.寧化縣人事考試網(wǎng)（http://nhrsks.lywsrc.com/）是發(fā)布此次公開(kāi)招聘信息和與報(bào)考者聯(lián)系的主要渠道，請(qǐng)報(bào)考者經(jīng)常登錄了解最新的招考動(dòng)態(tài)，并按發(fā)布的通知及時(shí)辦理相關(guān)事宜。若因報(bào)考者沒(méi)有關(guān)注寧化縣人事考試網(wǎng)發(fā)布的信息影響聘用的后果自負(fù)。報(bào)考者在本次招聘考試過(guò)程中如有招聘工作政策方面問(wèn)題，請(qǐng)?jiān)谡Ｉ习鄷r(shí)間內(nèi)咨詢寧化縣人力資源和社會(huì)保障局人力資源開(kāi)發(fā)股（電話：0598-6829569）。

六.紀(jì)律與監(jiān)督

1.公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避制度》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）。報(bào)考者與聘用單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得被聘用從事組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)和財(cái)務(wù)崗位的工作，不得在有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位工作，不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位;從事招聘工作的人員與報(bào)考者有上述親屬關(guān)系，應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避。

2.報(bào)考者提供虛假報(bào)考信息或通過(guò)弄虛作假、偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、證明、檔案及其它材料騙取應(yīng)聘資格的；在考試、體檢、考察中舞弊、欺騙組織的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，除取消考試或聘用資格外，三年內(nèi)不得參加事業(yè)單位招聘人員考試。對(duì)雖不構(gòu)成違紀(jì)違規(guī)，但無(wú)故缺考或浪費(fèi)招聘資源的不誠(chéng)信行為，計(jì)入考生誠(chéng)信檔案。對(duì)違反考試紀(jì)律的相關(guān)人員，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號(hào)令)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。觸犯刑律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。

3.寧化縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督，并及時(shí)受理有關(guān)投訴或者舉報(bào)。監(jiān)督單位：寧化縣紀(jì)委監(jiān)委駐財(cái)政局紀(jì)檢組（電話：0598-6659221）。

本通告與我縣相關(guān)規(guī)定不一致的以本通告為準(zhǔn)，并由寧化縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

附件1：2022年寧化縣增補(bǔ)公開(kāi)招聘緊缺急需化工專業(yè)人才崗位信息表

附件2：2022年寧化縣招聘緊缺急需化工專業(yè)人才報(bào)名登記表

寧化縣人力資源和社會(huì)保障局

2022年10月9日