2022年湖北十堰市鄖陽區人民醫院招聘14人公告
十堰市鄖陽區人民醫院2022年公開招聘公告
根據《鄖陽區進一步深化醫療衛生機構用人制度改革實施方案的通知》的文件精神，結合醫院實際工作需求，經院委會研究同意，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，面向社會公開招聘專業技術人員14人，現將有關事項公告如下：
一、招聘對象和招聘條件
（一）招聘對象
符合應聘條件和崗位要求的各類人員（詳見《鄖陽區人民醫院2022年公開招聘崗位一覽表》）（見附件1）
（二）報考條件
1.政治素質好，有強烈的事業心和責任感，品行端正，遵紀守法，無任何不良記錄。
2.熱愛醫療衛生事業，具有崗位所需的專業知識和業務能力,符合崗位要求的其他條件。
3.有正常履行職責的身體條件和心理素質。
4.招聘崗位為緊缺崗位，一經錄用，需立即上崗。
（三）有下列情形之一的不得參加本次公開招聘：
1.按規定到定向工作單位未滿服務期限的人員。
2.涉嫌違紀違法正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員。
3.曾受過刑事處罰和被開除公職的。
4.在各級公務員和事業單位招考(聘)中被認定有舞弊等嚴重違反考錄紀律行為的人員。
5.聘用后即構成回避關系的人員。參照《事業單位公開招聘人員暫行規定》（2005年11月16日人事部令第6號），凡與聘用單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得報考與應聘單位負責人有直接上下級關系的崗位。
6.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員。
7.在校期間受過院系級以上處分的人員。
8.現役軍人以及有關法律法規規定不得聘用的其他情形。
二、招聘程序
(一)報名時間和地點
本次招聘考試，采取現場報名的方式進行。
1.報名時間:2022年10月10日—2022年10月21日（上午8:00-11:30、下午2:30—17:30）工作日期間，逾期不受理。
2.報名地點：鄖陽區人民醫院人事科
3.地址：鄖陽區城關鎮鄖陽路15號門診四樓
4.聯系電話：0719-7100307
(二)報名提供材料
報名者按公布的條件和要求填寫《報名登記表》（附件2）、考生誠信承諾書（附件3）、持本人身份證、畢業證（高中及大學）、學位證、執業證、職稱資格證、學歷認證報告或學歷證書電子注冊備案（在學信網中查詢打?。┑认嚓P證件原件和復印件，在職人員報名須提供單位同意報考證明，鄖陽區內其他醫療機構在職人員報名需提供單位及主管部門同意報考證明。
(二)考試安排
本次招聘筆試、技能操作、面試的時間另行通知。
（三）資格審查
醫院根據應聘者提供材料進行資格審查，資格審查貫穿于招聘工作全過程。
報考人員應如實提交有關信息和材料，報名與考試使用的身份證件信息必須一致,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負。如在招聘過程中任何環節或到院后經審查檔案、他人檢舉等方式發現有違規違紀、提供虛假信息或應聘者條件不符合崗位要求等情況的，隨時取消應聘資格或解聘，由此造成的后果，由應聘者本人負責。
（四）考試
本次招聘采取筆試、面試、技能操作相結合的方式進行。考試總成績=筆試成績×30%+技能操作×30%+面試成績×40%,成績計算到小數點后兩位數(尾數四舍五入)。因本次招聘崗位為緊缺崗位，故不設置開考比例。
1、筆試
（1）筆試時間與地點
筆試時間、地點另行通知。
筆試時長為120分鐘。考生持有效身份證、準考證準時參加筆試，開考15分鐘后不得入場。
（2）筆試科目及形式
1.筆試考試采用閉卷方式進行?？荚噧热莞鶕衅笉徫惶攸c，從專業題庫中隨機抽取試卷，側重于各專業基礎知識。
2.本次考試不指定考試輔導用書，也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
3.為保證招聘質量，達到競爭擇優目的，每位考生筆試成績必須在60分以上方可參加下一環節的招聘。
2、技能操作
護理專業考生進行技能操作、其他專業考生進入相應科室試工。
（1）時間與地點
時間、地點另行通知。
（2）分值及所占比例
總分100分，成績超過60分方可進入招聘下一環節。
3、面試
（1）面試時間、地點
面試時間、地點另行通知。應聘者面試時長在5分鐘以內。
（2）面試人員的確定
達到面試要求分數線的人員納入面試入圍人選。面試重點測評應試人員的綜合素質及解決工作中實際問題的能力。面試組專家根據應聘者的表達能力、應變能力、專業能力、綜合素質等方面進行現場評分，面試成績超過60分方可進入招聘下一環節。
（五）擬招聘人員確定
根據科室用人計劃和考試考核總成績由高分到低分確定擬招聘人員。對于總成績相同者，則加試一場筆試。
三、體檢
根據招聘崗位計劃數，按考生總成績從高到低按1:1的比例確定體檢人選。
（一）體檢由鄖陽區人民醫院人事科負責組織，在太和醫院本部進行，體檢內容包含心理健康測試、健康體檢。體檢標準參照關于修訂《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（人社部發[2016]140號）及醫務人員崗位、行業特殊要求進行。
（二）體檢不合格者不予錄用，考生未在規定時間完成全部體檢項目的，視為自動放棄體檢資格。因考生放棄體檢資格或體檢不合格的，按綜合成績從高分到低分順序依次遞補體檢對象。體檢費用由應聘者自理。
（三）對體檢結果有異議的，可以申請復檢。復檢需在規定的時間內完成，體檢結果以復檢結論為準。申請復檢的，由申請方負擔復檢費用。
四、考察
（一）考察工作由醫院根據實際情況采取實地考察或信函考察的方式進行。
（二）考察工作按照德才兼備、以德為先、人崗相適的用人標準，重點考察考生的政治思想、道德品質、能力素質、工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否存在回避等方面的情況，考察中需對考生的報考資格進一步復審，若發現有影響聘用并查證屬實的，取消聘用資格。
（三）因考生放棄考察或考察不合格的，按綜合成績從高分到低分順序依次遞補考察對象。
五、公示及錄用
根據考察和體檢結果，確定擬錄用人選,在鄖陽區人民醫院官方網站上予以公示，公示期為5個工作日。公示中反映有嚴重問題并查實有據，不符合錄用條件的，取消其擬錄人選資格;對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并做出結論后決定是否錄用。對公示期滿無異議的，按程序辦理錄用手續。
錄用人員的試用期為半年，試用期計算在合同期內。試用期滿考核合格的，予以正式錄用；考核不合格者的，解除勞動合同。被錄用人員無正當理由不按要求報到的，取消錄用資格，取消后空缺崗位不再遞補。
六、防疫要求
醫院根據疫情防控總體要求，在招聘的各個環節均會采取場所消毒、健康識別和保持社交距離等防疫措施。請考生自覺配合防疫工作安排，做好衛生防疫工作，按要求出具健康碼、行程碼及相關必要證明。不服從安排的，取消應聘資格;故意隱瞞病情和相關接觸史的，依法追究責任。
十堰市鄖陽區人民醫院
2022年10月10日
