為做好2022年度面向社會公開招聘輔導員工作，根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源社會保障廳《關于印發〈安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》（皖人社發〔2010〕78號）規定，現就有關事項公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持面向社會、公開招聘。

（二）堅持考試考察、擇優聘用。

二、招聘計劃

本次招聘，我校擬面向社會公開招聘輔導員（第二批）11名，具體崗位計劃如下：

招聘單位	編制類型	崗位 代碼	崗位 類別	招聘人數	學歷	學位	專業	年齡	備注
學生處	編內	2001710	輔導員	5	碩士研究生	碩士	專業不限	30周歲及以下	1、招錄性別：女 2、須為中共黨員 3、有高校管理、專職輔導員工作經歷的可放寬到35周歲。
學生處	編內	2001711	輔導員	6	碩士研究生	碩士	專業不限	30周歲及以下	1、招錄性別：男 2、須為中共黨員 3、有高校管理、專職輔導員工作經歷的可放寬到35周歲。

三、招聘條件

招聘對象為符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）崗位所需的專業或技能條件；

（五）適應崗位要求的身體條件；

（六）通過英語四級考試，CET-4≥425分，留學歸國人員英語不作要求；

（七）應聘人員應于2022年8月底前取得碩士畢業證、學位證，且能按時報到的。年齡為“30周歲及以下”，即“1992年1月1日（含）后出生”，其他涉及年齡計算的依此類推；

（八）上述崗位均須需為中共黨員（含預備黨員），報名輔導員崗位的須有一年以上學生干部工作經歷（班長、副班長、班級委員，黨、團支部書記、副書記、支部委員，校院系學生會主席、副主席、部長、副部長，校社團負責人等），若有高校管理、專職輔導員工作經歷的不需要上述經歷。

有下列情形之一的人員，不得報考：

（一）不符合崗位招聘條件的人員；

（二）在讀的全日制普通高校非應屆畢業生；

（三）現役軍人；

（四）經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員；

（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

（六）法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

四、報名

應聘人員進行網上報名，報名網址： https://zpjob.acabridge.cn/school/2946。報名須在線注冊并投遞簡歷及相關附件材料，應聘崗位須與學校發布的招聘計劃保持一致。（注：應先注冊個人賬號，再選擇崗位投遞有關附件材料。）

報名需提交材料：

（1） 《誠信承諾書》（附件1）；

（2） 《安徽中醫藥大學2022年度公開招聘碩士人員報名申請表》（附件 2）；

（3）《政審表》（附件3）

（4）《同意報考證明》（附件4）注：在職人員提交

（5） 應聘簡歷；

（6） 個人基本材料：個人身份證（正反面），本科及碩士學歷、學生證掃描件、學位證書掃描件（海外留學的應聘人員：教育部留學服務中心認證的認證書PDF掃描件）

（7） 個人經歷材料：中共黨員（含預備黨員）證明材料；學生干部材料（應屆畢業生提交），相關工作經歷證明；

（8）個人業績材料：英語成績單，第一作者發表的學術論文、主持參與課題情況、各類獲獎證書等。

應聘人員需將上述第（1-8）條報名材料按順序合并成一個文件（不超過10MB），文件須統一格式命名：姓名-崗位-性別。（如：張三-輔導員-男)。

五、資格審核

（一）線上資格審核

根據公布的應聘資格條件，各用人單位對符合基本條件和專業知識結構等崗位要求的應聘人員進行初選，提出考核名單。人事處對照招聘崗位和條件進行資格審查，確定應聘考核對象。通過資格初審，擬參加筆試人員名單將在學校人事處網站通知公告欄目發布，請考生及時關注（不符合我校本次招聘條件者恕不另行通知），若對審核結果有疑問，可在審核復議期間來電申請復核（復議電話隨擬參加筆試人員名單同步公布）。

（二）線下資格審核

對于通過線上審核，擬參加線下筆試人員，人事處組織現場資格審查，核驗以下材料原件及復印件：個人簡歷、身份證、碩士學歷學位證書、（工作證明）就業協議、共產黨員證明、學生干部證明、英語成績單、代表本人學術水平的論文、各類獲獎證書等。（2022年應屆畢業生須承諾報到時按要求提供碩士學歷和學位證書，否則取消錄取資格；海外留學畢業生在報到時須同時提供教育部留學服務中心認證書原件和復印件）。現場資格審查還需提供以下紙質版材料：《誠信承諾書》（附件1）、《安徽中醫藥大學2022年度公開招聘碩士人員報名申請表》（附件2）、《政審表》（附件3）、《同意報考證明》（附件4）（注：在職人員提交），另外還需提交近期二寸免冠照片2張。

應聘同一崗位須形成競爭，通過資格審查，擬參加筆試人員人數與崗位招聘計劃數的比例達不到3:1的，取消或相應核減該崗位招聘計劃數。資格審查貫穿招聘全過程，凡因弄虛作假或與應聘資格條件規定不符的，一經查實，即取消考試、聘用資格。

（三）準考證

線下審核通過參加招考人員，在公開招聘報名表上加蓋公章，確定考試資格。

六、考試考核

采取筆試、心理測評及專業測試（面試、技能考核）相結合的考察方式。

（一）筆試

筆試考試時間120分鐘，滿分100分，筆試時間、地點以及通過人事處網站另行通知。

筆試考試內容：主要內容為習近平新時代中國特色社會主義思想、高等教育相關政策法規、大學生思想政治教育相關政策理論、高校輔導員職業能力和學生管理工作實務等。

根據崗位數和筆試成績，按照不超過3:1的比例從高分到低分確定面試人員，最后一名如有多名考生筆試成績相同，一并確定為面試人選。

（二）心理測評

擬進入面試人員需在學校安排下，參加心理測評，測評結果僅供參考，不計入總成績。未經同意不按時參加心理測評的考察結果視為“不合格”。

（三）專業測試

專業測試包含面試考核和技能考核，滿分各為100分，具體各崗位面試考核和技能考核內容如下：

注：在輔導員崗位的面試及技能考核中，報考人在進行自我介紹時不得透露個人及畢業院校（單位）等信息，否則按違反招聘規定，記“0”分處理。

七、成績合成

應聘者的最終成績由“筆試成績+面試成績+技能考核成績”加權形成。筆試、面試、技能考核等均按百分制記分，各項成績所占權重為：筆試成績占30%，面試成績占30%，技能考核占40%。

如各項考核成績加權形成后的總成績低于60分者將直接淘汰。

面試成績、技能考核成績當場公布。筆試成績、面試成績、技能考核成績和最后加權總成績于考試后2個工作日內在學校人事處網站公布。根據考核的綜合成績從高分到低分，應聘者與崗位招聘計劃按1:1比例，確定擬聘人員名單，若有總分相同的，按面試成績從高到低分確定擬聘人員名單，若總分及面試成績相同則依次按照技能考核、筆試的成績進行排序，擇優確定擬聘人員名單，若上述考核分數都相同，按照規定采取加試的方法，加試方案另行公布。

八、體檢與考察

體檢工作按《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等有關規定執行。體檢表統一使用《安徽省事業單位公開招聘人員體檢表》。人事處通知擬聘人員到學校指定三級甲等綜合性醫院進行體檢。體檢不合格者不予錄用。不按時參加體檢者，視同放棄錄用資格。

考察工作根據擬聘用崗位的要求，由用人單位所在黨組織負責實施，并成立由兩人以上組成的考察組，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現，同時核實考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。考察結果形成書面考察材料報人事處。

根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發〔2017〕24號）等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環節不予合格。人事處根據考核、體檢及考察結果，將擬聘人員名單提交學校校長辦公會議審定，確定擬聘人員最終名單。

九、公示

人事處在網上對擬聘人員名單進行公示，公示期為7天。在體檢、考察、公示等環節中，對體檢不合格、考察不合格、個人放棄等出現缺額的，按照規定程序和時限，在報考人員中，按最終成績從高分到低分依次等額遞補，每個崗位遞補不超過兩次。

十、簽約聘用

經公示無異議或公示結果不影響聘用的，由學校按照規定將有關材料報送省人力資源社會保障廳辦理有關聘用報批手續。對違反公開招聘規定的取消其聘用資格。

根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）和省政府辦公廳《轉發省人事廳關于在全省事業單位試行人員聘用制度意見的通知》（皖政辦〔2006〕13號）規定，事業單位新進人員實行聘用制，須在通知時間內與招聘單位簽訂聘用合同，并按規定實行試用期，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

十一、招聘時間、地點安排

網上報名時間：2022年10月19日-2022年11月1日

資格審查時間：2022年11月2日-2022年11月3日；

資格審查結果公布及復議時間：2022年11月4日-2022年11月6日（人事處網站通知公告欄目公布）；

筆試、面試、技能考核時間：另行通知，具體考核方式、時間、地點等以人事處網站公告為準。

若因新冠疫情等原因不能按期組織招聘考試的，學校將及時在網站公布調整方案。

十二、疫情防控相關事項

（一）做好防疫準備

考生應事先在本人手機上下載皖事通app、注冊生成“安康碼”“行程碼”，筆試當天須攜帶本人手機以便現場核查。“安康碼”為綠碼，“行程碼”無“星號”，并報告旅居史，經現場測量體溫正常（＜37.3℃）者方可進入考點。對持“安康碼”非綠碼的考生和來自國內疫情中高風險地區（可至中央人民政府網站查詢疫情風險等級,筆試前14天內有省（境）外旅居史以及與新冠肺炎確診或疑似病例有密切接觸史的考生，還須提供線下資格審核前48小時內新冠肺炎核酸檢測陰性證明。筆試當天報到時或筆試過程中因體溫異常（≥37.3℃），經工作人員復檢，體溫正常的，可進入考場參加考試；復檢仍高出37.3℃的，應配合安排至醫院發熱門診就診，不得參加當日筆試。請廣大考生做好相關準備。

（二）做好安全承諾，不隱瞞不謊報

自覺承擔防疫責任，凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息，不配合工作人員進行防疫檢測、詢問、排查等造成嚴重后果的，取消其考試資格；涉嫌違法行為的，將向有關部門反映，依法追究其法律責任。

十三、紀律監督

此次招聘工作嚴格按照公開、公正、公平、競爭、擇優的原則進行，接受紀委監察部門和社會各界監督。監督電話：0551-68129047。

十四、聯系方式

招聘公告由安徽中醫藥大學人事處負責解釋。

聯系人：徐老師、鄭老師，聯系電話：0551-68129017。

線上報名地址：https://zpjob.acabridge.cn/school/2946

人事處網址：http://rsc.ahtcm.edu.cn

人事處郵箱：rsk@ahtcm.edu.cn

人事處聯系地址：合肥市新站區龍子湖路350號（少荃湖校區），郵編：230012。

附件1：《誠信承諾書》；

附件2：《安徽中醫藥大學2022年度公開招聘碩士人員報名申請表》；

附件3：《政審表》

附件4：《同意報考證明》

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