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2022年湖南婁底市保密技術服務中心第二批高層次人才引進公告

來源:婁底市人力資源和社會保障局 2022-10-26 10:41:26

婁底市保密技術服務中心2022年第二批高層次人才引進公告

 

婁底市保密技術服務中心是中共婁底市委保密委員會辦公室(市國家保密局)下屬正科級公益一類事業單位。為壯大我市保密技術服務中心人才隊伍,提高保密技術服務保障能力,婁底市保密技術服務中心現面向全國擇優引進一名文秘崗位工作人員,誠摯歡迎符合相關招錄條件的優秀畢業生踴躍報名。

一、基本原則

(一)公開、公平、公正的原則;

(二)德才兼備、擇優競爭的原則;

(三)應聘人員學歷、專業、職稱等條件與引進崗位條件相符的原則;

(四)考試與考察相結合的原則。

二、引進崗位、計劃及要求

本次引進人員為事業單位全額編制工作人員1名,其崗位等級按事業單位管理崗位聘用管理有關規定執行。相關要求詳見《婁底市保密技術服務中心2022年高層次人才引進崗位表》(附件1)。

三、基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具備良好的品行和職業道德;

(四)具有報考崗位所需的專業知識和技能;

(五)具有報考崗位所需的其它條件;

(六)適應崗位要求的身體條件。

四、具有下列情形之一的,不得報名

(一)曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員。

(二)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員。

(三)涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員。

(四)在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員。

(五)法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

(六)婁底市各級機關、事業單位在編在崗人員。

五、引進程序

(一)發布公告

本次人才引進公告在婁底市人力資源和社會保障局官方網站和婁底市國家保密局官方網站上進行公告。公告時間為5個工作日。

(二)報名

1.報名時間

2022年11月2日至11月4日(上午8:00-12:00,下午14:30-17:30)

2.報名方式

采取現場報名方式。

3.報名地點

婁底市委市政府1號樓1311室。

4.報名材料

(1)《婁底市保密技術服務中心引進高層次人才報名登記表》(附件2);

(2)本人有效期內居民身份證原件及復印件;

(3)學歷學位證原件及復印件、《教育部學籍在線驗證報告》;

(4)1寸近期免冠半身彩色證件照3張;

(5)原則上不得委托他人代報名;

(6)本人手寫簽名的《誠信考試承諾書》(見附件3)。

5.相關要求

(1)持香港、澳門的大學學歷證書的應聘人員,還須提供國家教育行政主管部門認可的證明;持國外的學歷證書的人員,還須提供國家教育部相關部門學歷認證證書。崗位所要求的專業參照《湖南省2022年考試錄用公務員專業指導目錄》,如該目錄沒有的專業,則參照《教育部專業目錄》。應聘人員所學專業以畢業證書專業為準,不可以憑專業(學業)證書、結業證書、輔修證書、畢業證書上的輔修專業報考。

(2)婁底市以外的機關、事業單位工作的正式在編人員,需提供所在單位同意報考的證明(加蓋工作單位行政公章)方可報名。

(三)資格審查

根據引進崗位條件,資格審查貫穿人才引進工作全過程,任何環節發現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經查實,則取消考試或聘用資格。資格審查通過人員名單和考試時間、注意事項等有關安排由市委保密辦(市國家保密局)進行電話通知,請考生做好電話記錄,不另行通知,考生應及時關注考試相關信息。

(四)考試

考試分為筆試、素質能力考核兩部分。

1.筆試:筆試為閉卷考試,重在考察考生公文寫作能力,不指定參考用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。筆試總分100分。報考人數與職位計劃數的比例不低于3:1。

2.素質能力考核:按照筆試成績進行排名,取前3名進入素質能力考核,如入圍人選最后一名筆試成績出現并列的均進入面試。素質能力考核100分,分為綜合素質考核(80分)和專業素質考核(20分)兩部分,由7位專家評委按各測評要素打分。

(五)成績的合成

考生考試綜合成績按筆試成績占70%、素質能力考核成績占30%合成(所有成績均按四舍五入保留小數點后兩位)。綜合成績在70分以上(含70分)才能確定為體檢對象,按引進計劃1:1比例確定體檢人選,進入體檢環節。

(六)體檢

根據考生綜合成績從高分到低分按1:1的比例確定體檢人選。如有體檢不合格或自動放棄體檢出現空缺崗位,在應聘同一崗位參加了面試的考生中按綜合成績依次遞補,原則上遞補最多不超過2次。體檢醫院根據有關規定選定,體檢按人社部國家衛生計生委國家公務員局《關于修訂《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)等規定執行。根據國家關于遏制公職人員涉毒吸毒工作的統一部署,將吸毒檢測納入人才引進體檢范圍。體檢費用由受檢人自理,體檢的有關事項另行通知。

(七)考察及錄用

1.考察。體檢合格人員進入考察程序。組織對考察對象的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考核,并對其資格條件進行復查。如因考察不合格或自動放棄造成引進計劃出現空缺時,該引進崗位可取消,或按照應聘同一崗位考試成績排序依次等額遞補,體檢合格后遞補為考察對象,原則上遞補最多不超過2次。

2.公示。擬引進人員名單在婁底市人力資源和社會保障局官方網站和婁底市國家保密局官方網站上進行公示。公示期為5個工作日。

3.引進聘用。擬引進人員公示期滿無異議的,按規定程序報批后,按程序辦理入編、增人計劃、聘用合同簽訂、工資審批等手續。未能按時辦理檔案轉入等手續者視為自動放棄。被引進人員在本單位工作服務期限不少于3年(含試用期),新進人員試用期一年(已有工作經歷人員試用期3-6個月),試用期滿且考核合格者辦理轉正定級,不合格者取消其聘用資格。

六、疫情防控要求

根據上級新冠病毒疫情防控部門要求,落實疫情防控措施,現就此次人才引進期間疫情防控做如下要求:

(一)按疫情防控要求,做好個人防護,報名、考試時請主動出示健康碼及行程碼,配合工作人員做好體溫檢測,全程佩戴口罩。

(二)考前14天如有新冠肺炎疑似癥狀、其他疑似情況或者考試前健康碼為紅黃碼的不得參加考試。請記錄好本人考前14天健康情況監測表,考前報考務組。

(三)所有外地來(返)婁人員都要查驗48小時內核酸檢測陰性證明,并進行“落地檢”,倡導“7天5檢”。所有外省來婁人員和本省發生疫情地區人員,都要落實“落地檢、閉環、三天兩檢、居家”要求,再按《每日工作提醒》中“疫情發生地入婁人中健康管理措施”完成后續健康管理。抵婁后第3天再進行1次核酸檢測,第3天核酸檢測結果為陰性方可報名或參加考試;報名開始時,有疫情發生地市(州、盟)的考生提前聯系我單位,并按疫情防控有關要求報名。

(四)請考生隨時關注了解湖南省及婁底市疫情防控要求,人才引進考試期間,如疫情防控發生變化,我單位隨時對疫情防控要求進行調整并在婁底市國家保密局網站上公布。

七、紀律要求

(一)人才引進工作要嚴格堅持公開、公平、公正的原則,接受紀檢監察部門和社會各界的監督。凡參與組考工作人員、面試考官與考生有夫妻關系、直系或三代以內旁系血親關系(含擬制血親關系)以及近姻親關系等的,按有關規定回避。

(二)工作人員必須秉公辦事,嚴格審查,嚴守人才引進紀律,各個部門密切配合,各司其職、各負其責,把好招聘工作每個環節關口,對工作馬虎、徇私舞弊并且造成嚴重后果的將從嚴從快給予黨政紀處理,觸犯法律的依法追究法律責任。

(三)考生要嚴格遵守人才引進考試紀律,并對提供的相關證件、資料的真實性負責,符合報考規定的須簽訂誠信考試承諾書。凡在考試的任何環節發現有報考者不符合崗位報名條件、提供的材料弄虛作假或在考試過程中有徇私舞弊等違法違規行為的,一經查實,取消考試或聘用資格,構成犯罪的,依法追究刑事責任。

聯系人:李攀峰

聯系電話:07388312155,19967189619

附件:

1.婁底市保密技術服務中心2022年高層次人才引進崗位表

2.婁底市保密技術服務中心引進高層次人才報名登記表

3.誠信考試承諾書

附件1-3

婁底市保密技術服務中心

2022年10月26日

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