2022年湖南益陽市市直醫療衛生單位招聘57人公告
益陽市市直醫療衛生單位2022年公開招聘事業單位工作人員公告
因工作需要，根據《關于印發〈湖南省事業單位公開招聘人員辦法〉的通知》（湘人社發〔2019〕1號）要求，益陽市市直醫療衛生單位面向社會公開招聘編制計劃內事業單位工作人員57名。現將有關事項公告如下：
一、組織領導
招聘工作在市人社局指導監督下，由市衛生健康委具體負責招聘工作的組織、實施、協調等事宜。市紀委監委駐市衛生健康委紀檢監察組全程參與監督。
二、招聘原則
(一)堅持德才兼備、以德為先的用人標準;
(二)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;
(三)堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業知識相結合。
三、招聘條件
（一）應聘人員必須具備下列基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業道德;
4.具備崗位所需的專業或技能條件;
5.適應崗位要求的身體條件及其他條件;
（二）有下列情形之一的人員，不得參加報名
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；
4.在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；
5.現役軍人、機關事業單位未滿最低服務年限的工作人員、未畢業的普通高校在校生；
6.違約或者服務期限未滿的農村訂單定向免費培養的醫學生和特崗全科醫生等；
7.報考人員不得報考聘用后即構成應回避關系的招聘崗位；
8.法律規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。
四、招聘崗位及計劃
此次公開招聘事業編制工作人員57名，具體崗位與要求詳見《益陽市市直醫療衛生單位2022年度公開招聘工作人員崗位計劃表》（附件1），崗位所要求的專業以《湖南省2022年考試錄用公務員專業指導目錄》（附件2）為準。
五、招聘程序及要求
（一）發布公告
招聘公告通過益陽市人力資源和社會保障網及市衛生健康委員會官網面向社會公開發布。有關考試具體安排、各環節相關信息均在市衛生健康委官網公布，請考生自行查閱，不另行通知。
（二）報名
1.報名時間
2022年10月31日9:00至2022年11月4日17:00。
2.報名方式
本次公開招聘采用郵箱報名的方式，不收取報名費。
各招聘單位材料報送郵箱及聯系方式如下：
益陽市衛生健康教育宣傳中心：
540472810@qq.com 聯系人：盛老師 0737- 4231649
益陽市突發公共衛生事件應急辦公室：
360350233@qq.com 聯系人：龔老師 0737-2218120
益陽市婦幼保健院：
8392936@qq.com 聯系人：湯老師 0737-4209376
益陽市第一中醫醫院：
2321862074@qq.com 聯系人：張老師 0737-4439058
益陽市第四人民醫院：
2745730700@qq.com 聯系人：熊老師 0737-6180706
3.報名要求
（1）報考人員只能選擇一個崗位進行報名。報考人員報名與考試時使用的身份證必須一致，不接受委托報名。
（2）報名需填寫《益陽市市直醫療衛生單位2022年公開招聘人員報名表》（見附件3），請將附件3的電子版及打印簽名后的掃描件、本人身份證、畢業證、學位證、規培證、執業醫師資格證等相關證件的原件掃描件、近期1寸免冠彩色電子照片等材料打包發送至各報考對應崗位郵箱，郵箱標題統一為“姓名+學校+專業”。應聘人員應與招聘單位確認是否收到郵件，材料不齊全或未按要求提交報名材料者，視為報名無效。
（3）出國留學人員學歷應通過教育部相關部門的學歷認證。應聘人員的學歷學位證書（學歷認證）必須于2022年7月30日前取得。未在規定期限內取得，則取消應聘資格。
（4）報考人員應根據報考條件和具體崗位要求，如實、準確、完整地填寫報名信息，提交相關材料，如對報考資格條件存在疑問，應在報名時間截止前向招聘單位咨詢確認。
（5）在職的機關、事業單位工作人員報名時須出具所在單位及主管部門簽署并加蓋單位公章的《同意報考證明》（附件4）。
（三）資格審查
招聘單位對報考人員進行資格審查，凡審查不符合報名資格條件的，取消其報名資格。資格審查工作貫穿于公開招聘全過程，嚴格執行《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號），報考人員要對填報信息的真實性、準確性負責，對提供虛假報考申請材料，或偽造、變更有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，在招聘工作任何環節一經查實，立即取消其報考或聘用資格。
資格初審通過以后方可領取準考證。準考證領取時間、地點另行通知。
（四）考試
1.人才引進崗位
考試采取面試的方式進行，考生綜合成績=面試成績。考試成績均按百分制計算。面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數點后兩位數字。
面試：考試不設開考比例，通過資格初審人員均參加面試。面試采取結構化面試的方式進行。未形成有效競爭的崗位，考生面試成績必須不低于70分（含70分），否則不進入體檢及考察程序。
2.公開招聘崗位
考試采取筆試和面試相結合的方式進行，考生綜合成績=筆試成績×50%＋面試成績×50%。考試成績均按百分制計算。筆試成績、面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數點后兩位數字。
①筆試
筆試有效報名人數與崗位招聘人數的比例原則上不低于3:1，有效報名人數未達到開考比例的，經市人力資源和社會保障局批準，可適當降低開考比例或取消、核減崗位招聘計劃。報考崗位被取消的不再改報。
筆試采取閉卷形式，內容為公共知識和招聘職位相關專業知識。
②面試
依筆試總成績從高到低的順序，按1：2的比例確定面試入圍人員名單。因取消面試資格或考生放棄面試資格，出現面試人選缺額需要遞補的，在報考人員中依筆試總成績由高到低的順序依次等額遞補。考生放棄面試資格的，應向招聘單位出具書面說明。招錄職位面試對象未達招錄計劃1:2比例的，相應核減招錄計劃。招錄職位只招1人的，不再核減招錄計劃數。面試采取結構化面試的方式進行。
凡經批準降低開考比例開考，或實際參考人數未達到開考比例的，設置綜合成績合格分數線70分（含70分），若參考人員未達到合格分數線，不予聘用。
3.筆試、面試具體時間、地點及其他事項在市衛生健康委官網另行公布。
（五）體檢和考察
各招聘崗位按本崗位考生綜合成績從高分到低分（綜合成績相同的，依據面試成績從高分到低分確定）根據招聘計劃等額確定進入體檢人選。體檢項目與標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》等有關規定執行。考生對體檢結論有疑問的，在接到體檢結論通知之日起七日內，向招聘單位主管部門提出書面復檢申請。復檢只進行一次，并以復檢結論為準。考生須認真完成全部體檢項目，如在規定時間內未按要求完成體檢項目的，視同自動放棄體檢資格。
經體檢合格的應聘人員進入考察程序。重點考察應聘人員的思想政治表現、遵紀守法、道德品質、業務能力、工作實績、應聘資格條件等方面的情況，并形成具體的考察結論。考察中，若發現有影響聘用并查證屬實的情形的，取消聘用資格。
因考生體檢或考察不合格或出現放棄資格者（需向招聘單位出具書面聲明）等情況造成招錄計劃空缺的，經招聘單位集體研究決定，并報主管部門同意，按照應聘同一崗位考試綜合成績從高分到低分遞補一次。
（七）公示
根據考生綜合成績和體檢、考察結果，經市衛生健康委員會黨組研究后，提出擬聘用人選，并將擬聘用人員的學歷（學位）證、身份證等復印件以及相關證明材料，提交同級事業單位人事綜合管理部門審查。經審核無誤的擬聘用人員名單在益陽市人力資源和社會保障局官網及市衛生健康委官網予以公示，公示期為7個工作日，接受社會各界監督。公示期間反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用。
（八）聘用
擬聘用人員經公示無異議的，按有關規定辦理聘用相關手續，列入事業單位編制，簽訂聘用合同，實行試用期制度（試用期包括在聘用合同期內），最低服務年限為5年。試用期內考核不合格者，取消聘用。
六、其他
1.本次考試不指定考試復習用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。
2.在招考組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整，請應聘人員理解、支持和配合。
七、紀律與監督
1.嚴格遵守《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）和《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》（湘人社發〔2019〕1號）等相關規定，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現象發生。
2.監督單位及電話：
益陽市衛生健康委員會機關紀委 0737-4223182
附件：
1.益陽市市直醫療衛生單位2022年度公開招聘工作人員崗位計劃表.xls
益陽市衛生健康委員會
2022年10月27日
