2022年浙江溫州龍港市提前赴師范院校招聘全日制普通高校優秀畢業生公告

來源：龍港市人民政府 2022-10-31 09:21:16

龍港市2022年提前赴師范院校公開招聘全日制普通高校優秀畢業生的公告

為進一步優化教師隊伍結構，充實師資力量，根據《中共浙江省委組織部浙江省人力資源和社會保障廳關于進一步加強事業單位公開招聘工作的指導意見》(浙人社發〔2012〕194號)和《溫州市教育局溫州市人力資源和社會保障局關于進一步規范公辦學校教師公開招聘工作的意見》(溫教人〔2015〕22號)等文件精神，經研究，決定提前赴溫州大學等高校招聘全日制普通高校優秀畢業生，現將有關事項公告如下：

一、招聘時間及地點

（一）溫州大學專場招聘會：11月5日（星期六）

（二）浙江師范大學專場招聘會：11月12日（星期六）

（三）其他各高校專場招聘會：另行通知。

二、招聘崗位及名額

龍港中學等24所學校共63個教師崗位，中小學教師崗位為事業編制(溫州大學專場優先錄取，若溫州大學專場招聘滿額，不再組織專場招聘，招聘未滿額則根據需求另行組織專場補招)。招聘崗位及資歷要求具體詳見《龍港市提前赴高校公開招聘優秀畢業生學校崗位計劃表》（附件1）。

三、招聘對象和條件

（一）基本條件

1.政治思想表現好，熱愛教育事業，熱愛學生，品行端正，遵紀守法，無不良行為記錄。

2.1992年1月1日后出生的本科生，1987年1月1日后出生的碩士研究生，1982年1月1日后出生的博士研究生，身體健康、體貌端正，心智健全，體檢符合要求。

3.具有教師的基本素質和教育教學能力，專業對口。2023屆本科畢業生應于2023年7月31日前取得相應學歷學位、相應教師資格證書。2023屆碩士研究生、博士研究生應于2023年7月31日前取得相應學歷學位證書（留學人員須在2023年7月31日前取得相應的學歷學位和教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證書），并在2024年7月31日前取得相應教師資格證書。報考對象若不能按規定時間提供相關證書，則取消聘用資格。

4.事業單位在編在職人員、定向生及委培生不得參與招聘。

(二)資格條件

全日制普通高校本科及以上畢業生，并具備下列條件之一：

1.具備國內全日制普通高校博士研究生、碩士研究生或國外高校同等學歷學位的應屆、往屆畢業生。

2.全國“雙一流”全日制普通高校（2017年9月21日國家正式發布“雙一流”高校名單以前的畢業生院校范圍為原985、211工程院校，其中一流學科建設高校畢業生所學專業須與對應的一流建設學科相一致）2022或2023屆本科畢業生。

3.浙江省內高校設立的2022或2023屆“精英班”(如杭師

大經亨頤學院、溫大溯初班、浙江外國語學院卓越班、紹興文理學院祖楠班等)師范類畢業生。

4.北京師范大學、華東師范大學、東北師范大學、華中師范大學、陜西師范大學、西南大學、南京師范大學、湖南師范大學、華南師范大學、首都師范大學等10所高校2022屆、2023屆師范類本科畢業生。

5.2022年或2023年全日制普通高校師范類本科畢業生（報考音樂、美術、體育崗位的放寬到非師范類本科畢業生），大學期間獲國家獎學金（不含勵志獎學金）、校級二等及以上獎學金或校級三等獎學金兩次及以上；或大學期間獲得校級及以上“三好學生”“優秀學生干部”等榮譽；或2022年全日制普通高校師范類本科校級及以上優秀畢業生。

6.2022年或2023年全日制普通高校師范類本科畢業生（報考音樂、美術、體育崗位的放寬到非師范類本科畢業生），大學期間個人特長獲得省級（指省級教育行政主管部門舉辦或聯合舉辦，下同）及以上競賽個人三等獎及以上（含省高等學校師范生教學技能競賽三等獎及以上）；或獲省級團體競賽季軍及以上。

7.2022年或2023年全日制普通高校師范類本科畢業生，入學時達到浙江省普通高校招生（高考）第一批全日制高校分數線(不含藝術、體育類)。

8.2022屆或2023屆高中歷史、高中地理、高中政治、高中通用、初中歷史與社會等緊缺崗位的師范類本科畢業生。

(三)有關說明

1.戶籍不限。

2.上述獎學金是指大學期間校（院）級及以上專業獎學金，不設專業獎學金的學校取該校校（院）級獎學金中最高級別的獎學金視作專業獎學金。

3.上述各類“榮譽”或“證書”需提供原件及復印件，獲得時間截止為招聘報名時間；若證書尚未頒發，需提供加蓋學校公章的網絡公示材料。

4.博士和碩士研究生可以根據自己的專業背景申報學科崗位，但必須在規定時間取得相關證書。

四、招聘程序及方式

（一）信息發布

在龍港市人民政府網發布招聘信息（http://www.zjlg.gov.cn/-政務公開-基本信息公開-人事信息-招考錄用）。

（二）組織報名

本次招聘采用現場報名的方式進行，由承辦院校具體安排場地。符合招聘條件的對象在規定時間到設點高校現場或指定地點報名，逾期視作放棄報名資格。每生只限報一個學科崗位，報名時應提交《龍港市提前赴高校公開招聘優秀畢業生報名表》（附件2）、居民身份證、學歷學位證書（2022屆畢業生須提供學歷、學位證書；2023屆畢業尚未取得學歷、學位證書的，需提供相應的在中國高等教育學生信息網（學信網）下載打印的《教育部學籍在線驗證報告》。碩士研究生學歷的還須提供本科學歷學位證書。涉及學歷證書的須提供相應在中國高等教育學生信息網（學信網）下載打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》。國（境）外學歷的須提供國（境）外學歷學位證書和教育部留學服務中心的學歷學位認證書)、《畢業生就業推薦表》、《畢業生就業協議書》、各項榮譽證書等材料原件和復印件各1份。

（三）資格審核、面談

11月5日9:00-12：00現場報名、資格審核、面談。根據準入條件，經資格審核后，現場組織人員與報名對象進行面談，審核確定考核人選，并發放面試通知書。

（四）面試考核

考試方式為結構化面試，主要考察應聘者的綜合素質及能力。結構化面試滿分為100分，合格分為70分，低于合格分的不予錄用。面試具體時間和地點以面試通知書為準。

（五）簽訂就業協議

依據考核成績從高到低依次按1:1確定擬聘用對象，并簽訂就業協議。若簽約現場有對象放棄的依次遞補。

（六）優秀考生調劑

考核成績高于80分（含80分），且未被確定為擬聘用對象的考生（不含主動放棄簽約的考生），在本次招聘學校有崗位空缺的情況下，經雙向選擇，符合空缺崗位條件要求的，經市委組織部和市社會事業局審核，可被確定為擬聘用對象，簽訂就業協議書。

（七）體檢和考察

簽約人員參加統一組織的體檢，體檢參照公務員考錄體檢標準執行。體檢合格者確定為考察對象，考察工作參考公務員考錄工作相關環節的辦法進行。體檢不合格或考察不合格者淘汰，同時解除就業協議。因體檢、考察不合格或考生棄權等原因產生的缺額，不予替補。

五、公示與聘用

（一）體檢、考察合格后，對擬聘用對象進行公示，公示期為7個工作日。公示期間，反映有影響聘用問題并查有實據的，則解除就業協議。公示期滿后無異議的，按規定辦理聘用手續。擬聘用人員不能在規定時間內取得應聘崗位（學科）規定的學歷學位和教師資格證等相關證書的，取消聘用資格；無正當理由不按時辦理手續的按自動放棄處理，空缺名額不再遞補。

（二）資格審核貫穿公開招聘工作全過程。報考人員在資格審核時提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考及聘用資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，或在招聘全過程的各個環節中發現與招聘文件不相符的人員，一經查實，即取消報考資格或聘用資格。

（三）新聘用的人員按有關規定實行見習期（試用期），期滿經考核不能勝任教育教學工作的，取消聘用資格。

六、疫情防控相關要求

（一）溫州防疫碼中“溫州健康碼”“行程卡”綠碼且無“限制聚集”“不可通行”標記。

（二）提供本人當天實際參加的考試前48小時內新冠肺炎病毒核酸檢測陰性報告（防疫碼中顯示的檢測結果或有效紙質檢測憑證，以檢測時間為準）和《龍港市提前赴高校公開招聘優秀畢業生疫情防控健康承諾表》。

（三）考生必須全程規范佩戴好口罩，保持社交距離1米以上，有序入場和離場。

（四）在面試過程中如發生考生出現發熱、干咳、乏力、咽痛等癥狀的，將啟動應急處置流程進行管控，考生須全力配合。

（五）考生刻意隱藏接觸史、旅居史、故意謊報病情或拒不執行疫情防控措施的，將嚴肅追究其法律責任。

在招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控最新要求，嚴格落實疫情防控措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整，請廣大報考者理解、支持和配合。

七、其他事項

（一）整個招聘過程應嚴格規范程序，堅持公開、公平、競爭、擇優的原則，自覺接受社會監督。報名、面試不收取任何費用。

（二）考試違紀違規行為的認定和處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部第35號令）執行。