2022年江西高安市消防救援大隊招聘政府專職消防員52人公告
高安市消防救援大隊2022年公開招聘政府專職消防員公告
根據江西省人民政府辦公廳《關于轉發省人力資源和社會保障廳等部門江西省政府專職消防隊員招聘管理暫行辦法的通知》（贛府廳發〔2014〕3號）文件精神及應急救援工作需要，高安市消防救援大隊決定面向社會公開招聘政府專職消防員。為確保此次公開招聘工作順利開展，特發布此招聘公告。
一、招聘原則
按照公開、公平、公正、擇優的原則，采取體能測試、面試相結合的方式。
二、招聘崗位及名額
招聘政府專職消防隊員52名。（其中滅火戰斗員40名，駕駛員8名，接警調度員4名）如有崗位人員未招滿，則從其他崗位根據需要按照總成績排名順延補充。
三、招聘條件
1.擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法、作風正派，具有良好的政治素質和較強的責任心。
2.自愿從事消防應急救援工作，服從命令，聽從指揮，具有奉獻精神。
3.身體健康，體形端正，身體無明顯不良癥狀和缺陷，無傳染性疾病。
4.限男性，具有高中及以上學歷（含技校、中專畢業生）。體重不超過標準體重的30%、不低于標準體重的15%（標準體重=（身高-110）Kg）。
滅火戰斗員
招聘人數：40人
要求：男性，18周歲以上，28周歲以下（截止時間：2022年10月31日）。
崗位要求：1、退役軍人、消防員或從事過滅火救援工作的政府專職隊員和有田徑、體育、健身等相關特長人員優先考慮。2、24小時值班備勤，準軍事化管理，實行輪休制。3、服從崗位調劑。
駕駛員
招聘人數：8人
性別要求：男性，18周歲以上，43周歲以下（截止時間：2022年10月31日）。
崗位要求：1、有消防車駕駛經驗或具有汽修經驗者優先考慮。2、具備B2及以上駕駛證。3、24小時值班備勤，準軍事化管理，實行輪休制。4、服從崗位調劑。
接警調度員
招聘人數：4人
性別要求：男性，18周歲以上，28周歲以下（截止時間：2022年10月31日）
崗位要求：1、普通話標準，并且懂當地方言，有普通話證書者優先考慮。2、對當地區域地圖，路況熟悉（本地人優先考慮）。3、電腦操作熟練，熟練使用辦公軟件，會應用PS，CAD、CDR等設計軟件優先考慮。4、24小時值班備勤，需值夜班，準軍事化管理，實行輪休制。5、服從崗位調劑。
有下列情況之一者不具備報考資格：
1.受過刑事處罰、治安處罰、勞動教養、少年管教的。
2.有犯罪嫌疑尚未查清的，或有重大民事、經濟糾紛尚未解決的。
3.因違反有關規定，被開除、辭退、解聘的。
4.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰正在服刑的，或參加非法組織、邪教組織、從事其他危害國家安全活動的。
5.有個人不良信用記錄的。
6.與原消防單位尚未解除勞動合同的。
7.被省、市、縣人事考試中心認定為考試嚴重違紀并處于限期內不得報考的。
8.其他不宜進入消防救援隊伍的。
四、招聘程序
按照發布公告、網上報名、資格審查、體能測試、面試、體檢、政審、公示等程序進行。
（一）發布公告
在高安市人民政府網等媒體發布公開招聘信息。
（二）網上報名
1.報名時間：即日起至2022年11月8日(上午8:30-11:30,下午14：30-17：00)。
2.報名方式：為做好疫情防控工作，此次招錄不組織現場報名。將電子版報名表（見附件）及報名材料掃描件發至1017744055@qq.com，若發送成功會進行郵箱回復，并發送招聘人員微信群聊二維碼。聯系人：胡主任，0795-5283754；聯系時間，上午8:30-11:30,下午14：30-17：00。
3.報名材料：本人居民身份證、戶口本、學歷（位）證書、駕駛證、退伍證（其中有相關工作經驗的需提供相關證明材料）等相關資料。
（三）資格審查
對應聘人員的資格進行初審，合格后方可參加考試。資格審查貫穿招聘工作的全過程，對不符合招聘條件或弄虛作假者，一經發現，取消考試資格。
（四）考試
1.體能測試
測試項目：3000米跑（占40%）、仰臥起坐（占30%）、單杠引體向上（占30%）、滿分為100分（體能測試按年齡檔次得分計入總成績排名）。
2.面試
（1）面試時間：在體能測試后第二天進行。面試當天攜帶本人身份證到高安市消防救援大隊進行面試。
（2）面試內容：分崗位組織面試。主要測試考生的語言表達、邏輯思維、應變組織能力及應聘崗位所需技能。根據現場抽簽排序進行面試，每位考生面試時限為6分鐘。
（3）面試地點：高安市消防救援大隊
3.總成績計算：
總成績=體能測試成績×60%+面試成績×40% 。
根據考試總成績從高分到低分等額確定入圍體檢政審對象（如考試總成績相同，則按面試成績從高分到低分確定）。
（五）體檢、政審
1.體檢：參照《應征公民體格檢查標準》中軍隊陸勤人員標準執行，體檢不合格的不予招錄，體檢時間和地點另行通知。未按規定時間到達指定地點進行體檢的，視為自動放棄。對體檢結果有異議的，可申請復檢一次，以復檢結果為準。體檢費用自理。
2.體檢合格的人員統一組織政審，重點審察應招人員及家庭成員主要社會關系、歷史及現實表現和有無違法違紀等。
3.體檢、政審不合格者，不予招聘。對因體檢、政審不合格所產生的缺額按總成績從高分到低分依次遞補，總成績如相同則按面試測試成績從高分到低分遞補。如仍有成績相同，則以3000米體能測試成績高低進行遞補。
（六）公示
體檢、政審后按考試總成績從高分到低分確定擬聘用人員名單，在高安市人民政府網、高品高安公示5天。
（七）招聘后的管理及待遇保障
1.工資和福利待遇：試用期3864元/月（試用期三個月），正式入職工資標準：政府專職隊員每月4830元基礎工資,高危補助880元。班長、裝備技師、車輛駕駛員的職務（崗位）津貼標準為每月550元，副班長、滅火救援一線通訊員的職務（崗位）津貼標準為每月330元。伙食費、被裝費參照普通消防站消防員標準執行（不發放給個人）。
2.按照國家有關規定繳納六險一金。由個人繳納的部分按規定由政府專職消防員自己負擔。
3.因工作成績突出，參照應急救援消防隊伍同等條件評功評獎，予以表彰獎勵。對違反規章制度的，應當視情節輕重按照國家有關規定予以處分，直至依法解除勞動合同。
4.上班期間實行24小時值班制，準軍事化管理，食宿在單位，日常休息采取輪休值班制。
五、疫情防控事項
1.考生須嚴格遵守常態化疫情防控相關要求 ，進入考場全程佩戴口罩，主動出示行程碼并接受體溫檢測。
2.參加考核人員必須出示48小時內核酸檢測證明。
本公告由招聘工作領導小組負責解釋。
附件：
