一、招聘計劃

共計140個崗位，鄉村公益性崗位140個。詳見方下街道鄉村公益性崗位設置表。

二、招聘范圍

鄉村公益性崗位主要安置脫貧享受政策人口（含防止返貧監測幫扶對象）、農村低收入人口、農村殘疾人、農村大齡人員（45—65 周歲）、戶籍在村民委員會且撫養未成年子女的單親家庭成員等有勞動能力、能適應崗位工作要求的人員上崗。

脫貧享受政策人口（含防止返貧監測幫扶對象），是指鄉村振興部門登記管理的相應人員。

農村低收入人口，是指民政部門登記管理的相應人員（以崗位聘用時認定狀態為準）。

農村殘疾人，是指殘聯登記管理的相應人員。

戶籍在村民委員會的、撫養未成年子女的單親家庭成員，是指離婚、喪偶、撫養子女的年齡在 18 周歲以下（含在校學生）的相應人員。

三、招聘條件

1.擁護黨的路線、方針、政策，品行端正，遵紀守法，有較高的政治思想素質和良好的職業道德，無違法違紀等不良記錄。

2.具有崗位需要的專業和技能，具有正常履行職責的身體條件和心理素質，具有招用單位崗位所規定的其他條件。

四、崗位名稱、數量

公共管理綜合類：人居環境綜合管理崗，開發崗位140個，人員需求140人。

崗位職責：服從主管部門及村“兩委”管理和安排，負責區域內環境整治、衛生防疫、村容村貌、長效保潔、護林綠化、森林防火、禁燒等工作，發現問題后第一時間向所在村匯報，并參與整治；做好村“兩委”安排的其他臨時性工作。

五、崗位待遇

鄉村公益性崗位統一實行政府補貼，計算綜合時長，人居環境綜合管理崗760元/月，崗位待遇按月發放。同一人員崗位補貼期限一般不超過三年。統一為在崗人員購買每年100元的意外傷害商業保險，已購買的不再重復購買。

六、招聘程序

按照報名申請、民主評議、審核公示等環節進行規范上崗。

（一）報名申請

符合條件且有意向人員到所在村村民委員會提出報名申請。

1、報名時間：2022年10月31日—2022年11月4日。

2、報名所需材料：居民身份證原件及復印件、1寸照片二張、殘疾人需持殘疾證，填寫報名材料。

(二)民主評議

街道、村按照公開、公正、公平的原則，根據個人身體狀況、工作經歷、工作能力及家庭經濟狀況等對鄉村公益性崗位申請人進行資格審核、民主評議，確定擬聘用人員。

（三）審核公示

街道公共就業服務機構對根據村確定擬聘用人員的申報材料和選聘條件會同鄉村振興、民政、 殘聯等部門對擬聘用人員的信息進行核實比對，審核無誤后，由方下街道辦事處發布聘用公示，公示期不少于3天。

(四)聘用

經資格審查、民主評議、公示等環節后，與鄉村公益性崗位人員簽訂簽訂協議，進行崗前培訓，安排上崗。

七、其他

鄉村公益性崗位實施動態管理，建立退出機制。依托全省統一的公益性崗位管理系統，建立公益性崗位實名制數據庫，運用大數據、信息化等手段，對人員基本信息和崗位安置情況進行動態管理，根據日常需求，確保需開設崗位及時開設、需安置人員及時安置、需退出人員及時退出，防止“虛報冒領”“吃空餉”等情況。

咨詢電話:0531-76612606

附件：方下街道鄉村公益性崗位設置表.xlsx

方下街道辦事處

2022年10月31日