根據工作需要，我局決定公開招聘6名編外合同制工作人員。具體事項如下：

一、招聘人員基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵紀守法，品行端正，服從安排，具有良好的職業道德；

（三）具有履行崗位職責所需的文化程度、知識和能力；

（四）身體健康，五官端正，性格開朗，待人誠懇，有團結協作精神;

（五）無違法犯罪及其他不良記錄和嗜好。

二、招聘崗位人數及要求

此次招聘編外合同制工作人員6名（輔助管理崗位），根據工作需要分配到局機關相應科室工作。應聘人員要求：

崗位一：2人，大學專科以上學歷，人力資源管理專業；

崗位二：1人，大學專科以上學歷，計算機類專業；

崗位三：1人，大學本科以上學歷，法學專業；

崗位四：2人，大學本科以上學歷，不限專業。

三、報名時間、方式及聘用程序

(一)報名時間：2022年11月8日至11月14日(周末及節假日除外)上午8：00-11：30，下午15：00-17：30。

(二)報名方式：網上報名。報名者請自行登錄崇左人才網（https://cz.gxrc.com/）下載并填好《崇左市人力資源和社會保障局招聘編外合同制工作人員報名登記表》，連帶畢業證書、相關資格證書、身份證掃描件和個人簡歷、個人近期彩照等相關材料發至郵箱rsk7968331@163.com，郵件標題為姓名+應聘簡歷。待面試時再審核材料原件，應聘人員應對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假的一經查實即取消聘用資格。提交的個人材料恕不退還。

(三)資格審查：崇左市人力資源和社會保障局對報名者提供的相關證明材料原件或掃描件進行資格預審，符合條件的擇優通知面試。面試時間、地點、方式另行通知。

(四)面試：面試采取隨機提問的方式進行，主要了解應試者的思想道德、分析能力、表達能力、心理素質和個性特征等有關情況，由用人單位組織人員對應試者進行評分。

(五)確定聘用人員：面試后根據工作需要擇優擬定聘用對象，經市人力資源和社會保障局黨組討論后確定試用人員。

四、聘用人員工資和其他待遇

聘用人員試用期為1個月，試用期滿后正式簽訂聘用勞動合同，工資待遇按照崇左市編外聘用人員聯席會議辦公室印發的有關文件執行。

五、其他事項

聯系人及電話：崇左市人力資源和社會保障局，聯系電話：0771-7968331。

附件：崇左市人力資源和社會保障局招聘編外合同制工作人員報名登記表.doc

崇左市人力資源和社會保障局

                                                 2022年11月8日