2022年黑龍江嫩江市事業單位招聘395人公告
來源：嫩江縣人民政府
2022-11-09 17:31:49
嫩江市2022年事業單位公開招聘工作人員公告已發布，本次共招錄395人，報名時間為2022年11月18日8:30至11月24日15:00，筆試時間見準考證，部分崗位筆試科目為《綜合知識》。復習資料推薦：
復習資料推薦：公基系統班全新上線 嫩江市2022年事業單位公開招聘工作人員公告
為滿足我市事業單位發展需求，優化事業單位人員隊伍結構，依據《黑龍江省事業單位公開招聘工作人員實施細則》(黑人社發〔2014〕63號) 和《關于進一步做好我省縣鄉事業單位公開招聘工作的通知》(黑人社規〔2018〕6號)，經市政府研究決定面向社會公開為我市81個事業單位公開招聘工作人員，現將有關事宜公告如下：
一、招聘計劃
計劃招聘事業單位工作人員395名。（詳見附件1）。
二、招聘原則及方式
采取考試與考核相結合的方式公開招聘，擇優錄取。
三、招聘范圍
面向黑龍江省轄區戶籍或黑龍江省轄區生源（含農墾、森工)公開招聘，戶籍遷入日期為公告發布日之前（不含當日）。
嫩江市直及鄉（鎮）機關事業單位在編在崗正式工作人員不在此次招聘范圍內。
四、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）擁護中華人民共和國憲法，具有良好的品行；
（三）具備招聘崗位所需的學歷、專業、資質等相關條件(見附件1），B類崗位的專業技術崗位如具有相應崗位資格證（執業醫師證、執業護士證、執業藥師證、檢驗士資格證）可不限專業要求；
（四）18周歲以上（含18周歲），35周歲（含35周歲）以下（1986年11月9日至2004年11月9日間出生，含當日）；疫情防控一線的編制外醫務人員，三年內參加各級醫療衛生機構事業單位公開招聘時，年齡放寬到45周歲（1976年11月9日至2004年11月9日間出生，含當日）；
（五）身體健康，具備履行崗位職責的身體條件及職位要求的工作能力，精神疾病患者不得報考；
（六）留學回國人員須取得國外學歷、學位，并完成教育部留學服務中心學歷認證且符合報考相應要求；
(七)根據人社廳發〔2022〕21號，對于在2021 年及2022 年中小學教師資格考試中受疫情影響的考生（ 2021 年及2022 年中小學教師資格考試（NTCE）筆試成績單或面試成績單“受疫情影響”欄標注為“是”），可以參加C類、D類崗位招聘，按照中小學教師資格考試（NTCE）成績單中體現的學段、任教學科依照招聘計劃報考相應崗位，成績單不能體現任教學科的可報考不限學科的崗位；
（八）具備擬任崗位所要求的其他條件。
有下列情形之一的人員不得報考:
1.道德品行敗壞，有流氓、賭博、吸毒等不良行為的人員，因犯罪受過刑事處罰人員；
2.被開除公職人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查，尚未作出結論的人員；
4.在國家法定考試、各級公務員及事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為且在禁考期的人員；
5.現役軍人不得報考,未畢業的全日制普通高等學校在讀學生不得以已取得學歷報考；
6.符合兵役登記條件的男性公民拒絕、逃避兵役登記且在縣級人民政府責令限期改正后拒不改正的人員；
7.除教育行政部門特殊規定外，在取得學歷過程中學習經歷重疊人員；
8.其他依照法律、法規規定不得招聘到事業單位工作的。
嚴格執行《事業單位人事管理回避規定》和《黑龍江省事業單位公開招聘工作人員實施細則》，報考人員不得報考與招聘單位人員有回避情形的崗位，《黑龍江省事業單位公開招聘工作人員實施細則》第三十五條規定：“事業單位公開招聘工作人員實行回避制度。凡與招聘單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得聘用到該單位負責人員的秘書或者組織人事、財務、紀檢監察崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。招聘組織實施單位或部門負責人和具體負責招聘工作的人員在辦理招聘事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。”
五、招聘程序
（一）報名
本次招聘的報考申請、照片、學歷、戶籍等報考資料上傳、資格審查、繳費確認、準考證打印均通過嫩江市2022年事業單位公開招聘工作人員網上報名系統進行（A類崗位報名網址：https://nj2022sy.ibaoming.net/；B類、C類、D類崗位報名網址：https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/2022/hlj/09hhnj/），資格審查通過人數與招聘計劃數之比應不低于2:1，達不到開考比例要求的，減少或取消該崗位招聘計劃。
本次招聘過程中的各環節（加分確認、筆試、面試現場確認、面試、體檢等事宜相關安排）通知將通過嫩江市人力資源和社會保障局公眾號及網上報名系統進行發布，請考生注意及時關注查看。
1.網上報名
網上報名時間2022年11月18日8：30至11月24日15：00，網上報名按以下程序進行：
（1）提交報考申請和上傳本人電子照片。報考人員可在2022年11月18日8：30至11月24日15：00期間登錄報名網站,進行網上注冊，并按要求提交報考申請、上傳本人近期免冠電子照片及身份證、戶口簿首頁和本人頁、畢業證、《教育部學歷證書電子注冊備案表》、教師資格證等其他相關材料，逾期不再受理報名事宜。
（2）查詢資格審查結果。報考人員應及時查詢資格審查結果。通過資格審查的，不能再報考其他崗位；未通過資格審查需補充填報信息的，可按審查意見要求，補充填報信息后重新提交審查或在規定時限內改報其他崗位；資格審查工作貫穿招聘工作全過程，在任何環節發現應聘人員有不符合職位要求情形的取消其應聘資格。
（3）考生報名繳費確認，依據黑龍江省財政廳、黑龍江省發展和改革委員會《關于省直事業單位公開招聘工作人員考試繼續收取考試費的通知》(黑財稅〔2020〕3號)文件規定，本次考試收取筆試費用45元，面試不收費。報考人員在2022年11月18日8：30至11月25日15：00期間登錄報名網站繳費，在網上成功支付考試費用后即視為報名程序結束。逾期不再受理繳費事宜。
2.符合政策性加分報考人員現場確認
按照黑政發〔2009〕30號、黑政辦發〔2013〕42號、黑政規〔2018〕17號、黑政辦明傳〔2020〕13號、黑辦發[2019]22號文件要求，對3年內服務期滿考核合格的項目生、高校畢業生應征入伍服役期滿人員、城鄉基層公益性崗位人員，報考鄉鎮崗位的加15分，報考其它崗位的加10分，評為優秀等次的另加2分。
近3年考核連續為優秀等次的優秀村（社區）黨組織書記，報考鄉鎮管理崗位的加15分，報考鄉鎮一般性專業技術崗位的同等條件下優先聘用。
疫情防控一線的編制外醫務人員，三年內參加各級醫療衛生機構事業單位公開招聘時，在現單位工作滿3年且考核合格，經所在單位推薦、衛生健康行政部門認定，報考鄉(鎮)、縣(市、區)單位享受3年內筆試成績分別加15分、10分,同等條件下優先聘用。
同時具備多個加分條件的考生，只取一個最高加分項目，不累計加分。計算時間截至2022年11月9日。符合政策加分的報名人員，加分現場確認時須提供身份證原件及復印件。屬于項目生的，提供服務期滿證書、協議等佐證材料;屬于高校畢業生應征入伍服義務兵役期滿的，提供退出現役證書和入伍時所在高校畢業證書;屬于城鄉基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業生，提供所在地勞動就業部門出具的相關證明材料、勞動合同原件及復印件;屬于疫情防控一線的編制外醫務人員提供所在單位及市級衛生健康行政部門相關證明;屬于優秀村（社區）黨組織書記的提供鄉、鎮政府出具的相關證明材料。
項目生指參加我省“選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶計劃”、“大學生志愿服務西部計劃”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”，服務期滿且考核合格的服務基層項目人員。其中，“大學生志愿服務西部計劃”項目生包含由我省項目生主管部門招募派遣到省內外參加西部計劃志愿服務的人員。
高校畢業生應征入伍服役期滿指普通高等學校畢業生應征入伍服役期滿退役。
城鄉基層公益性崗位指在街道、社區和鄉鎮站所事業單位設立的公益性崗位。
疫情防控一線的編制外醫務人員指疫情防控期間按照政府統一部署、衛生健康部門調派或醫療衛生機構要求，直接參與新冠肺炎防疫和救治一線工作，且與確認或疑似病例直接接觸的接診、篩查、檢查、檢測、轉運、治療、護理、流行病學調查、醫學觀察，以及直接進行病例標本采集、病原檢測、病理檢查、病理解剖的醫療衛生專業技術人員。
優秀村（社區）黨組織書記指近3年考核連續為優秀等次的村（社區）黨組書記。
加分確認時間：2022年11月22日，工作時間。
地點：嫩江市人力資源和社會保障局五樓會議室
加分確認時間、地點如有變化將在嫩江市人力資源和社會保障局公眾號另行通知。
未按時提供上述證明材料的視為自動放棄政策加分資格。
3、網上打印準考證
報考人員在報名網站打印筆試準考證，打印準考證時間將在嫩江市人力資源和社會保障局公眾號-專題頻道-考試招聘專欄另行通知。
4、注意事項
（1）報名期間，請廣大考生盡快完成報名流程。避免在報名時間截止前倉促報名，導致因信息填報不全、不準或資格條件不符、網絡擁堵等問題錯失報考和改報機會;
（2）請報考人員慎重選擇報考崗位，報考人員只能選擇一個單位的一個崗位進行報名。因招聘計劃數與報考人數未達到2倍比例取消招聘計劃的崗位，報考人員可在規定時限內選擇報考其他符合條件的崗位。
（3）網上報名時考生需仔細閱讀并簽署《考生誠信承諾書》，信守承諾，如實提交有關信息和材料且應當準確、完整。凡存在弄虛作假、違紀作弊，惡意注冊報名信息，擾亂報名及考試秩序，偽造學歷證書及其他有關材料獲取考試資格，筆試后無正當理由放棄相應資格，不依法執行回避規定及其他不誠信行為的，除取消考試資格和聘用資格外，還將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）相關規定予以嚴肅處理;
（4）報考人員需時刻關注網上報名系統及公眾號發布的通知公告，且保持通訊暢通，若更換聯系方式應及時與招考部門溝通，因個人原因導致招考部門無法聯系到報考人員造成錯過考試任何環節的，報考人員自行承擔相關責任;
（5）招考崗位對專業的要求，參照《黑龍江省考試錄用公務員專業設置指導目錄》。
注：所學專業與招考專業僅有“和”“與”“及”“及其”等連接詞的不同，或多、少1個“學”字差別的，視為同一專業。例如:“會計”和“會計學”，“計算機應用”和“計算機與應用”“計算機及應用”，均可視為同一專業。報考者要如實選擇或填寫所學專業，所學專業以畢業證書上注明的專業為準。
（二）考試
考生憑準考證和第二代身份證（與報考時一致）參加考試，考試采取筆試、面試相結合的方式進行，先筆試后面試。
1、筆試（成績100分，占總成績的70%、考試時間120分鐘）
（1）崗位代碼為A開頭的(A**)為A類崗位考生，筆試科目為《綜合知識》，《綜合知識》主要包括公文寫作、時事政治、法律常識、歷史常識等;
（2）崗位代碼為B開頭的(B**)為B類崗位考生，筆試科目為《專業知識》，《專業知識》主要包括所報考崗位領域相關的基礎知識;
(3)崗位代碼為C開頭的(C**)為C類考生，筆試科目為《教育公共基礎知識》，主要包括教育學、教育心理學、教育法規等;
(4)崗位代碼為D開頭的(D**)為D類考生，筆試科目為《幼兒教師基礎知識》，主要包括學前教育專業知識和教育公共基礎知識等;
具體考試時間、地點及有關事宜以《筆試準考證》為準。
2、現場資格確認
根據筆試成績（含政策性加分）由高分到低分的順序，以計劃聘用人數2倍的比例確定參加面試人選。如進入面試范圍最后一名筆試成績出現并列，則相應擴大進入面試人選范圍。進入面試人選未達到計劃聘用人數2倍的崗位，相應減少或取消該崗位招聘計劃。
對擬進入面試人選進行現場資格確認，現場資格確認人員應按照要求，在指定時間提供本人有效身份證、戶口簿首頁和本人頁、學歷證書、教師資格證等有效證件原件及復印件、學信網http://www.chsi.com.cn上通過學歷查詢并打印帶二維碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》；以非統招學歷報考的人員須同時提供中專（高中）、大專、本科及以上連續學歷層次畢業證書原件及復印件；用第二學位報考的人員需提供第二學位證；留學回國人員需提供教育部留學服務中心出具的學歷認證；嫩江市轄區外機關事業單位在編在崗正式工作人員須提供單位同意報考證明；戶籍為省外的黑龍江省轄區生源提供檔案內《黑龍江省普通高等學校招生考生報名信息登記表》并加蓋檔案存放部門公章。
凡提供主要信息不實影響審核結果的，取消報考人員參加面試資格，在規定時間內沒有提交相關材料的，視為放棄現場確認資格，按筆試成績（含政策性加分）從高分到低分依次等額遞補。
現場資格確認時間、地點將在嫩江市人力資源和社會保障局公眾號-專題頻道-考試招聘專欄公布。
3、面試（成績100分，占總成績的30%）
A類、B類崗位面試采取結構化面談方式進行。面試主要考察綜合分析能力、語言表達能力、應變能力等。
C類、D類崗位面試采取講授微型課的方式進行。
面試結束后現場公布面試成績，低于60分者不予聘用。面試時間、地點將在嫩江市人力資源和社會保障局公眾號-專題頻道-考試招聘專欄公布。
4.考試總成績
考生考試總成績以百分計。考試總成績=(筆試成績+政策性加分)×70%+面試成績×30%，保留小數點后三位。總成績在嫩江市人民政府網站及嫩江市人力資源和社會保障局公眾號公布。
（三）體檢
按照崗位招聘計劃數1：1比例確定進入體檢人員，如總成績出現并列，按面試成績從高分到低分確定進入體檢人員。
體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準》執行。缺檢或體檢不合格的取消聘用資格。
（四）考核
由招聘工作領導小組辦公室組成考核組對體檢合格者進行考核。考核將通過戶籍所在地、社區、學校及工作單位采取了解、個別談話、查閱檔案等方式進行，重點考核應聘者有無文身、思想政治素質、道德品質、學業成績、業務能力、專業素養、“三齡兩歷一身份”等情況,在考察期間檔案必須在規定時間內轉至嫩江市，同時復查報名資格。資格審查貫穿招聘全過程，在任何環節發現報名者不符合條件，均取消其聘用資格。不參加考核、放棄考核、考核不合格的取消其聘用資格。
（五）公示和聘用
通過考核確定擬聘人選，在嫩江市人民政府網進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿無異議的，按有關規定辦理聘用手續，并簽訂事業單位聘用合同。受聘人員在接到聘用通知后，必須在規定的時間內辦理有關手續，到用人單位報到，逾期不報到者，取消其聘用資格。聘用人員實行試用期制度，試用期為1年，試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，予以解聘。
通過招聘的在2021 年及2022 年中小學教師資格考試中受疫情影響的人員可以先上崗從事輔助性教育教學工作，再參加教師資格考試并取得教師資格證書，試用期為1年，試用期內未取得相應學段、任教學科教師資格證書的，依法解除聘用合同。
六、相關待遇
應聘人員一經聘用（含試用期），享受國家及省統一規定的事業單位工作人員相關待遇。在本單位最低服務年限不少于5年。
七、招聘紀律
嚴格執行《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)、《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）等規定，保證招考工作公平、公正、公開。凡存在偽造涂改證件證明，或以其它不正當手段獲取相應考試或招用資格者，在考試考察過程中作弊者及有其它違紀情形者，除取消考試資格和招用資格外，還將按照相關規定予以嚴肅處理。
咨詢電話：0456-7612027
報名系統技術咨詢電話：
400-1629-400轉1007（A類崗位）
400-838-9296（B類、C類、D類崗位）
特別提示：
1、本次考試未指定任何單位和個人編寫有關考試的教材，也不委托任何單位和個人舉辦有關招聘考試的培訓班。凡稱與本次考試相關的復習材料、培訓班、網站等誤導報考人員的，均與嫩江市人力資源和社會保障局無關。請考生提高警惕，切勿上當受騙!
2、根據國家和省、市疫情防控動態要求，在招聘組織實施過程中，將按照國家和省、市新冠肺炎疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整。請廣大報考者理解、支持和配合，并隨時關注嫩江市政府網站通知公告欄發布的相關信息，按要求做好相關工作。
本公告由嫩江市2022年事業單位公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋。
嫩江市2022年事業單位公開招聘工作領導小組
2022年11月9日
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