為進(jìn)一步充實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、開發(fā)園區(qū)、聯(lián)合會(huì)等基層工會(huì)工作力量，臺(tái)安縣總工會(huì)面向社會(huì)公開招聘社會(huì)化工會(huì)工作者，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘人數(shù)及崗位職責(zé)

1.招聘人數(shù)：社會(huì)化工會(huì)工作者4名。

2.崗位職責(zé)：（1）參與工會(huì)服務(wù)基層治理工作，幫助指導(dǎo)職工依法組織和參加工會(huì)，推進(jìn)落實(shí)工會(huì)建會(huì)入會(huì)工作任務(wù); （2）參與企事業(yè)單位民主管理，維護(hù)職工的勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)權(quán)益和民主權(quán)利; (3)為職工提供工會(huì)和勞動(dòng)法律法規(guī)政策咨詢服務(wù)，結(jié)合實(shí)際做好釋疑解惑、化解矛盾等工作。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，限臺(tái)安戶籍，40周歲以下；

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵守中華人民共和國(guó)法律法規(guī)；

3.熱愛工會(huì)工作，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、分析解決問題能力和語(yǔ)言文字表達(dá)能力；

4.具有正常履行基層工會(huì)工作崗位需要的身體條件，身體健康，五官端正，無其他傳染性疾病，無精神性遺傳病，無吸毒史，其他身體條件參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行；

5.具有大學(xué)專科及以上學(xué)歷，無固定工作、熟悉工會(huì)工作及相關(guān)法律法規(guī)和制度規(guī)章，具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，有工會(huì)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；

6.有下列情形不得招聘（選聘）：

（1）曾因犯罪受過刑事處罰或免于刑事處罰的人員；

（2）被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和被開除公職的人員；

（3）涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未做出結(jié)論的人員；

（4）在各級(jí)事業(yè)單位公開招考或公務(wù)員招考中或其他國(guó)家考試中被招考（考試）主管部門認(rèn)定具有考試舞弊行為的人員；

（5）被依法列為失信被執(zhí)行的人員；

（6）違反社會(huì)公德、職業(yè)道德，造成不良影響的人員;

（7）法律法規(guī)規(guī)定的其他不得招錄的人員;

（8）其他不宜從事社會(huì)化工會(huì)工作的人員。

三、用工方式及待遇

社會(huì)化工會(huì)工作者不屬于機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員，采用勞務(wù)派遣方式用工，繳納相關(guān)保險(xiǎn)，每月應(yīng)發(fā)工資3100元（含個(gè)人繳納保險(xiǎn)部分），試用期兩個(gè)月。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

此次招聘在臺(tái)安縣總工會(huì)的指導(dǎo)監(jiān)督下，由鞍山博勝勞務(wù)派遣有限公司實(shí)施公開招聘。

1.報(bào)名時(shí)間：2022年11月11日-2022年11月15日

2.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名地址：鞍山博勝勞務(wù)派遣有限公司(臺(tái)安縣圣莫麗灣幼兒園南側(cè)門市)

3.報(bào)名材料（資格審查）：

（1）《2022年臺(tái)安縣總工會(huì)公開招聘社會(huì)化工會(huì)工作者報(bào)名表》報(bào)名表3份

（2）《2022年臺(tái)安縣總工會(huì)公開招聘社會(huì)化工會(huì)工作者承諾書》3份

（3）身份證反正面復(fù)印件3份；

（4）戶口本公安頁(yè)、本人頁(yè)復(fù)印件3份

（5）畢業(yè)證書復(fù)印件3份；

（6）專科(含)以上學(xué)歷需提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(學(xué)信網(wǎng)官方網(wǎng)站下載)，全日制本科學(xué)歷以上另需學(xué)位證原件及復(fù)印件3份；

（7）個(gè)人信用報(bào)告原件1份(人民銀行1樓大廳或鞍山銀行總行2樓，持本人身份證自行打印)；

（8）近期免冠白底彩色2寸照片3張。

4.報(bào)名費(fèi)每人100元整。

5.咨詢電話：吳女士13604911887

6.注意事項(xiàng)：報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致；報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制，考生報(bào)名時(shí)要如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假或與招聘崗位要求的資格條件不符的，在面試前資格審查、考察和辦理勞動(dòng)關(guān)系手續(xù)時(shí)一經(jīng)查實(shí)，一律取消資格。整個(gè)招聘期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便招聘部門聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢通所導(dǎo)致的后果，由考生自負(fù)。

（二）筆試

筆試以《公共基礎(chǔ)知識(shí)》題型為主，滿分為100分。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，并結(jié)合成績(jī)?cè)O(shè)定合格分?jǐn)?shù)線，按照招聘人數(shù)的1：2比例確定參加面試人員，達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。（請(qǐng)參考人員關(guān)注鞍山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布）

（三）面試

面試參照結(jié)構(gòu)化面試的形式，主要測(cè)評(píng)報(bào)考人員適應(yīng)職位要求的基本素質(zhì)和應(yīng)具備的綜合分析、言語(yǔ)表達(dá)、應(yīng)變能力、舉止儀表等內(nèi)容。面試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生不予聘用。（請(qǐng)參考人員關(guān)注鞍山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布）

（四）總成績(jī)計(jì)算

1.筆試、面試成績(jī)各占50%；考生成績(jī)的權(quán)重計(jì)分公式為：總成績(jī)=（筆試成績(jī)+面試成績(jī)）×50%；筆試、面試的總成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)；

2.總成績(jī)并列者，以面試成績(jī)高者確定進(jìn)入體檢、考察；

3.總成績(jī)將在鞍山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公布。

（五）體檢和考察

根據(jù)成績(jī)，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定參加體檢人員。體檢統(tǒng)一進(jìn)行，費(fèi)用自理，標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格或出現(xiàn)空缺的，按報(bào)考崗位人員，成績(jī)由高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

由用人單位對(duì)體檢合格者進(jìn)行考核，考核工作按照有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。用人單位要按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)聘用崗位要求，采取多種形式，對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行資格復(fù)審。

因體檢、考核不合格或考生放棄而出現(xiàn)的崗位空缺，按總成績(jī)由高分到低分從面試合格人員中遞補(bǔ)，遞補(bǔ)僅限一次。

（六）公示

擬被聘用人員確定后，由鞍山市總工會(huì)統(tǒng)一面向社會(huì)公示、錄用，公示期為５個(gè)工作日。（公示見鞍山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站）

（七）聘用

1.對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。聘用人員簽訂勞務(wù)派遣合同，合同期滿后表現(xiàn)優(yōu)秀，通過用人單位考核合格，根據(jù)崗位需求可續(xù)簽合同。試用期滿考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。

2.本次招聘信息均以招聘方（鞍山博勝勞務(wù)派遣有限公司）網(wǎng)上發(fā)布為準(zhǔn)，其它未盡事宜，由招聘方解釋。

附件1：2022年臺(tái)安縣總工會(huì)公開招聘社會(huì)化工會(huì)工作者報(bào)名表.docx

附件2：2022年臺(tái)安縣總工會(huì)公開招聘社會(huì)化工會(huì)工作者承諾書.docx

臺(tái)安縣總工會(huì)

鞍山博勝勞務(wù)派遣有限公司

2022年11月10日