為進一步加強黨建引領基層網格化治理工作，推進網格員隊伍建設，切實提高全區網格化服務管理水平，根據市委政法委《關于轉發省委政法委〈關于進一步加強黨建引領基層網格治理工作的通知〉的通知》（同政法明電〔2022〕31號）、云州區委政法委、區委組織部聯合印發的《關于強化黨建引領提升基層網格化治理的意見》（云州政法〔2022〕4號），本著“公平、公正、擇優錄取”原則，特制訂本實施方案。

一、招聘計劃

大同市云州區公開招聘專職網格員16名。

二、報考條件

報考者須具備以下條件：

1、具有中華人民共和國國籍、擁護中華人民共和國憲法、具有良好的品行、具有正常履行職責的身體條件、具有符合職位要求的工作能力。

2、云州區戶籍，遵守憲法和法律，品行端正，無不良行為記錄。

3、年齡18周歲以上、30周歲及以下（1992年11月21日后出生）。

4、大學專科及以上學歷。

5、有社區工作經歷或取得《社會工作者職業資格》證書的同等條件下優先錄用。

有下列情形之一的人員不得報考：

1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受審查的人員，曾被開除學籍、公職的人員。

2、參加過反動組織、非法宗教活動或帶有黑社會性質組織的人員。

3、在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員。

4、失信等法律規定不得聘用的其他情形人員。

三、招聘程序和辦法

在疫情防控特殊時期，為及時補齊網格員隊伍，本次招聘采取發布招聘公告、報名與資格審查、面試、體檢、考察、公示和錄用等步驟實施。

(一)發布招考公告

本次招考公告及有關信息，可在大同市云州區人民政府門戶網站上公布（http://www.yunzhou.gov.cn/）查詢。

(二)現場報名與資格審查

1、報名時間：2022年11月24日至11月25日（工作時間：上午9：00－11:30，下午2：30－5：00）

2、報名地點：云州區綜治中心（區中心村昊盛里社區二期底商鋪門面）

3、報名要求：報考人員登錄大同市云州區人民政府門戶網下載相關表格，填寫《云州區疫情期間公開招聘專職網格員報名登記表》（附件1），并提供本人二代有效身份證、戶口主頁及本人頁，近期紅底1寸免冠照片6張，畢業證、學信網查詢“教育部學歷證書電子注冊備案表”、無不良誠信證明（可登錄“中國執行信息公開網”查詢失信被執行人下載打印）材料原件與復印件兩份，報名時須持48小時核酸陰性證明。

除上述要求外，下列人員還要求提供以下證件原件及復印件：留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷專業認證書；有社區工作經歷的由服務社區開具工作證明；取得《社會工作者職業資格》證書的攜帶原件及復印件。

報名時使用的本人有效身份證及相關信息在招聘工作中必須一致。報名時，報考人員要仔細閱讀《云州區疫情期間公開招聘專職網格員報名登記表》附件1上的誠信承諾內容，保證提交的報考信息應當真實準確。提交報考信息虛假或不實的，一經發現(查實)，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料信息騙取報考資格的，取消考試成績并按相關規定記入個人誠信檔案。

4、資格審查：報考人員在提交報考資料經資格審查后，將現場通知報考人員是否通過資格審查。

資格審查和驗證工作貫穿招聘工作的全過程。在招聘各環節如發現不符合報名資格條件、弄虛作假騙取報考資格或冒名頂替者，隨時取消資格，由此造成的一切后果由考生自負。

5、領取準考證：通過資格審查的人員，現場領取面試準考證。

(三)面試

面試的具體組織、內容、方式及時間安排，以公告為準。

參加面試的人員按面試公告，在指定時間、指定地點帶上面試準考證，按面試準考證注明的時間、地點參加面試，面試采取結構化面試方式進行，面試實行百分制，面試成績按四舍五入的辦法保留兩位小數。未按規定時間參加面試的考生視為自動放棄。

面試結束后，根據面試成績從高到低排名，按各崗位擬招聘人數1:1的比例確定體檢和考察人選，若兩名及以上考生面試成績相同，符合優先條件者優先錄用，若優先條件仍相同，采取加試環節，面試成績將于面試之后的24小時內在大同市云州區人民政府門戶網站上公布（http://www.yunzhou.gov.cn/）。

（四）體檢

根據面試成績，按計劃錄用從高分到低分等額確定體檢和考察對象。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》的規定執行，體檢應在具有體檢資質的縣級以上綜合醫院進行。體檢結論不合格需要復檢的應在具有體檢資質的同一級別或上一級別的另一家醫院復檢。

不按時參加體檢的考生按自動放棄處理，因未按時參加體檢或體檢不合格出現的空缺名額，按本崗位考生的綜合成績排名前后依次遞補。

（五）公示與聘用

根據考試、體檢結果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在大同市云州區政府門戶網站公示三個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響錄用的，按照規定程序辦理錄用審批手續；對有嚴重問題并查有實據的，不予錄用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并做出結論后再決定是否錄用。公示期滿無異議的，最終確定為擬聘用人員。此次公開招聘錄用人員實行聘用制，試用期為三個月，試用期考核不合格的，不予聘用。擬招聘的人員一經聘用，與第三方簽訂勞動合同，招聘人員不占編制，費用納入財政預算，實行勞務派遣的用工模式。月工資為上年度云州區最低工資標準，并按規定繳納基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險。合同期限為三年，勞動合同期滿后，根據工作需要和本人工作情況決定是否續簽。聘用人員在聘用期間有不勝任崗位工作、嚴重違反規章制度、違規違紀行為和嚴重違反勞動合同行為的，予以解除勞動合同。每年對聘用人員履職盡責、遵章守紀等情況進行考核，年度考核不合格的，解除勞動關系。

四、組織領導

為加強對公開招聘工作的組織領導，成立“云州區公開招聘社區網格員工作領導小組”，負責對公開招聘工作的指導、監督和管理。領導小組下設辦公室，辦公室設在云州區委政法委，負責公開招聘工作的具體組織協調。未盡事宜由公開招聘工作領導小組研究決定。

五、咨詢與監督

此次公開招聘認真貫徹執行人社部《關于印發（人事考試網格員紀律規定）的通知》（人社部發【2013】36號）精神，全程接受社會和紀檢部門監督。

咨詢電話：8018880

六、疫情防控

按照當前疫情防控要求，參加面試的考生應知悉疫情防控要求并遵守防疫規定。面試者參加面試前應注意個人防護，按要求佩戴口罩，持48小時核酸陰性證明，注意保持距離，服從現場工作人員管理。

附件：云州區疫情期間公開招聘專職網格員報名登記表