根據鄱陽村工作實際，為充實村委干部隊伍，優化干部隊伍年齡結構，提高干部隊伍整體素質以及拓寬農村干部選人視野，現擬向社會公開招聘鄱陽村村民委員會工作人員4名，從事村基層工作，具體事項公告如下：

一、招聘職位

詳見附件1。

二、報考條件

（一）擁護中國共產黨的領導，堅持四項基本原則，遵紀守法。

（二）具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法。

（三）具備良好的品行和職業道德。

（四）具有正常履行職責的身體條件和符合職位要求的工作能力;組織協調能力、語言和文字表達能力較好。

（五）有志從事農村工作，熱愛新農村建設事業，能夠熱心為村民群眾服務。

（六）具有國家承認的大專及以上學歷，年齡要求男性45周歲及以下（即1976年12月1日以后出生），女性40周歲及以下（即1981年12月1日以后出生）。

（七）戶籍在鄱陽村的在冊股東。

（八）中共黨員、中共預備黨員或退役軍人中符合條件的人員可以優先考慮。

（九）參照村民委員會換屆選舉辦法的不宜任職的條件，有該條件所含的違法違紀行為，一律不作為招聘對象。

（十）法律、法規規定的其他條件。

三、招考方式

（一）報名

1.報名時間：2022年11月29日-2022年12月5日;

2.報名方式：網上報名。將報名表、本人近期免冠1寸正面電子證件照、身份證、戶口簿、學歷學位證和股權證（或村開具的股份持有證明）的掃描件或清晰照片上傳至指定郵箱:xinangz@126.com，郵件標題為報考人姓名。聯系人：林小姐，0757-83134152。

（二）資格審核及通知考試

1.報名截止后，由街道統一組織開展資格審查工作，資格審查合格的，電話和短信通知考生參加考試；

2.招聘名額與報名人數的比例一般應達到1:3，低于1:3比例的，由鄱陽村村民委員會研究決定是否延遲開考或減少招聘人數。

（三）筆試

筆試主要測試考生的政治素質、專業知識以及適應職位要求的業務素質與工作能力。

（四）面試

根據筆試成績從高到低順序，按所在職位招錄人數和進入面試人數1：3的比例確定進入面試對象。面試主要測試考生的綜合素質、專業能力、組織協調能力等。

筆試和面試時間、地點另行通知。

（五）成績構成

筆試、面試成績按4：6比例合成綜合成績，綜合成績四舍五入保留小數點后2位。根據綜合成績，按照選聘崗位數1:1擇優確定體檢人選。

（六）體檢

體檢由街道組織人事辦負責組織考生到指定的綜合性醫院體檢，體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準（試行）執行，體檢費用由考生自行承擔。考生對體檢結果有異議的，可以申請復檢，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。體檢合格的，確定為擬聘用人員。體檢不合格的，取消聘用資格。

（七）公示和聘用

對擬聘用人員名單進行公示，公示期限為5個工作日。公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，由鄱陽村村民委員會與其簽訂勞動合同。

（八）薪酬待遇

聘用人員工資待遇按照鄱陽村村民委員會有關規定執行。

四、紀律監督

招聘過程接受紀檢監察部門和社會的監督，嚴肅招聘紀律，嚴格秉公辦事，嚴禁徇私舞弊，如有違紀違規，即取消考試及錄用資格，并追究有關人員的責任。

五、其他

（一）考生提供的報考材料失實的，取消聘任資格。

（二）曾因犯罪受過刑事處罰的人員或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，曾被開除公職的人員，以及尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，不得報考。

（三）受聘工作人員合同一年一簽（試用期一個月），試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，不予聘用。

六、本次公開招聘工作最終解釋權屬于石灣鎮街道。

石灣鎮街道組織人事辦公室

2022年11月28日

附件：

1：石灣鎮街道公開招聘鄱陽村村民委員會工作人員崗位表

2：鄱陽村村民委員會工作人員招聘報名表