浙江杭州市錢塘區人民法院招聘編外工作人員公告
杭州市錢塘區人民法院公開招聘編外工作人員公告
根據工作需要，現面向社會公開招聘編外工作人員。
01招聘崗位計劃
本次招聘編外工作人員9名。其中書記員崗位8名，協警崗位1名。
02招聘對象及條件
報名人員應符合下列基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍;2.遵守中華人民共和國憲法、法律;3.具有良好的品行;4.具有適應崗位要求的身體條件;5.年齡要求：1987年1月1日后出生;6.具有浙江省戶籍;7.學歷及其他要求：(1)書記員崗位：要求具有法律類本科及以上學歷; (2)協警崗位：要求具有大專及以上學歷(退役軍人可放寬到高中學歷)。
03報名
報名采用網絡報名方式，報名時間為2022年12月7日至2022年12月18日。報名材料拍照或掃描后打包發送至qtfyzzb@126.com，郵件主題請注明“報名材料(姓名)”;審核情況將通過郵件反饋。
報名材料：本人有效身份證件、戶口本(首頁及本人頁)、學歷證書、一寸免冠照片、《2022年杭州市錢塘區人民法院編外工作人員招聘報名表》(見附件1)。
錢塘區法院對報名人員進行資格審查，資格審查結果，將以郵件方式回復至考生報名郵箱。
04考試
考試包括筆試及體能測試和面試(體能測試限協警)，崗位筆試成績和面試成績各占總成績的50%(保留小數點后兩位)。
筆試及技能測試
(1)筆試時間及地點：報名結束后，將以短信方式告知具體時間及地點。
(2)書記員崗位：筆試內容為綜合基礎知識和材料作文，一張試卷。根據筆試成績從高分到低分以招聘計劃1:3比例進入面試。
(3)協警崗位：筆試內容為綜合基礎知識和材料作文，體能測試為4×10米往返跑、立定跳遠、1分鐘跳繩，具體測評標準參照《人民法院司法警察體能測評標準》(見附件2)，技能測試僅判定合格與否，不計入筆試成績。根據筆試成績從高分到低分以招聘計劃1:3比例進入面試。
(4)報考人員考生必須攜帶有效期內的第二代身份證，提前40分鐘到達筆試地點，現場領取準考證，請遵守杭州市防疫工作相關要求，按要求出示杭州健康碼綠碼，全程需佩戴口罩。
面試
面試由錢塘區法院負責組織實施，面試時間、地點另行通知。
面試成績滿分為100分，合格分數線為60分，面試成績不合格者，不予錄用。
05體檢與考察
面試結束后，在面試成績合格的考生中，根據考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，保留2位小數，尾數四舍五入，若總成績相等，以筆試成績高的排位在前，從高分到低分按招聘崗位計劃1∶1的比例確定體檢對象。體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和關于修訂《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》有關內容的通知等文件執行。
體檢合格人員進入考察。考察按照錢塘區機關工作人員錄用相關要求執行，同時本人曾受治安處罰、刑事處罰，直系親屬因故意犯罪被判處刑罰，本人及直系親屬被列為失信被執行人的，不列入考察對象。放棄體檢或體檢、考察不合格的，可在相應崗位面試合格人員中按筆試、面試總成績從高分到低分依次遞補。
06公示與聘用
經體檢、考察合格者，按崗位確定擬聘用人選，并在杭州市錢塘區人民法院官網及微信公眾號“錢塘法院”公示7天，公示期滿后，沒有問題的，按規定辦理相關入職手續，并實行試用期制度。
擬錄用人員必須在規定的時間內報到，逾期不能報到的，或發現有不符合報名及聘用條件的，取消聘用。
07其他
報考人員填寫的信息和申報資料必須完整、合法、真實、準確，如存在故意隱瞞、弄虛作假的，一經查實，取消考試及聘用資格，由此造成的一切損失由報考者本人自行承擔。
同一崗位的資格審查合格人數原則上不低于招聘崗位計劃數3倍，未達規定比例的，不開考或酌情核減招聘計劃。
本公告自發布之日起至招考結束，請報考人員及時關注杭州市錢塘區人民法院官網及微信公眾號“錢塘法院”，筆試成績、面試成績、考試總成績等相關信息將在上述渠道發布，并請保證通訊工具暢通。因報考人員自己原因無法聯系導致未能參加下一步招聘程序的，視為放棄。
咨詢電話：0571—89899905(工作日9:00—12:00，14:00—17:00)
杭州市錢塘區人民法院
2022年12月7日
附件1：《2022年杭州市錢塘區人民法院公開招聘編外工作人員報名表》.docx
