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2023年江蘇省疾病預(yù)防控制中心博士專項招聘4人公告

來源:江蘇省人力資源和社會保障廳 2023-01-09 13:07:18

江蘇省疾病預(yù)防控制中心2023年博士專項招聘公告

 

  江蘇省疾病預(yù)防控制中心是省衛(wèi)生健康委主管的全額撥款事業(yè)單位,位于南京市鼓樓區(qū)江蘇路172號。為推動江蘇省衛(wèi)生人才高質(zhì)量發(fā)展,加強單位衛(wèi)生人才隊伍建設(shè),更好地選拔高層次優(yōu)秀人才,江蘇省疾病預(yù)防控制中心決定面向社會公開招聘博士研究生。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

 
  一、報考條件
 
  1、具有中華人民共和國國籍;遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。
 
  2、遵紀(jì)守法,未受過黨紀(jì)、政紀(jì)、校紀(jì)等處分,無違法犯罪記錄。
 
  3、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
 
  4、年齡要求為:年齡不超過35周歲(1987年2月1日以后出生)。
 
  5、應(yīng)聘人員須具備報考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見崗位表)。本次招聘的2023年畢業(yè)生指在2023年畢業(yè)并取得學(xué)歷學(xué)位證書,且仍無工作單位的人員。其中,能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生取得學(xué)歷和學(xué)位證書的日期可放寬至2023年8月31日;2021年和2022年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實工作單位的人員,可應(yīng)聘2023年畢業(yè)生崗位。
 
  國(境)外教學(xué)科研機構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員,指在國(境)外教學(xué)科研機構(gòu)學(xué)習(xí),與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。
 
  6、應(yīng)聘人員須具備報考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見崗位表),其中“專業(yè)”條件按《江蘇省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》設(shè)置,畢業(yè)專業(yè)須與招聘專業(yè)相一致。
 
  7、本次公開招聘對應(yīng)聘人員戶籍不作要求。
 
  8、取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和江蘇省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 
  二、招聘安排
 
  (一)報名時間、地點、方式
 
  應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名,照片上傳、資格初審,均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報名網(wǎng)址:https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳)
 
  1、報名、照片上傳:1月11日9∶00-1月31日16∶00;
 
  2、資格初審:1月11日9∶00-2月1日16∶00;
 
  3、陳述申辯:1月11日-2月2日工作日期間9∶00-16∶00;
 
  4、對初審異議的處理:1月11日-2月3日工作日期間9∶00-16∶00;
 
  (二)網(wǎng)上確認(rèn)
 
  1、應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息48小時后(節(jié)假日順延)可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。如對初審意見有異議,請及時向招聘單位陳述申辯,聯(lián)系方式可從招聘崗位表中相應(yīng)崗位的“政策咨詢聯(lián)系人、電話及傳真”欄內(nèi)獲取。
 
  2、本次公開招聘不收報名費,通過資格初審即報名成功。
 
  3、未按時在網(wǎng)上確認(rèn)報名資格、上傳照片的視為報名無效。
 
  (三)報名注意事項
 
  1、應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。
 
  2、招聘單位考核前將對考核人員進(jìn)行資格復(fù)審。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消應(yīng)聘資格。除本公告另有說明,或者國家、省另有規(guī)定外,信息真實性以報名時的實際情況為準(zhǔn)。
 
  3、本次公開招聘為長期招聘,不設(shè)開考比例。
 
  4、應(yīng)聘人員只能從崗位表中選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后,不可更改報名信息。G001崗位考生畢業(yè)專業(yè)如為公共衛(wèi)生專業(yè),須為流行病與統(tǒng)計學(xué)方向,發(fā)證單位須提供方向證明。
 
  5、應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證報名應(yīng)聘,報名與考核時使用的身份證必須一致。
 
  6、有下列情形之一的,請不要報名應(yīng)聘:
 
  ①現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2023年應(yīng)屆博士畢業(yè)生。
 
  ②與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計財務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位。
 
  ③國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
 
  三、考核方式及組織
 
  考核時間、地點及考核辦法由江蘇省疾病預(yù)防控制中心通過短信等方式通知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時間和地點參加考核,否則按棄考處理。
 
  (一)資格復(fù)審
 
  考核前,江蘇省疾病預(yù)防控制中心將短信通知應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審。進(jìn)行復(fù)審時須提交下列材料:身份證、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(空白三方)、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、博士研究生學(xué)歷學(xué)位證書、在校成績單、英語等級證書、個人簡歷(包括學(xué)術(shù)成果等相關(guān)證明材料),以上材料均需另外提供一套復(fù)印件。資格復(fù)審不通過人員不得參加考核。無法參加現(xiàn)場資格復(fù)審的考生,需將材料掃描件打包發(fā)送至江蘇省疾病預(yù)防控制中心人事科郵箱jsjkrsk@163.com(備注崗位編號+崗位名稱+姓名+手機號)
 
  (二)考核方式
 
  考核方式:面試
 
  考核合格線:面試考核總成績100分,形成競爭的崗位面試成績合格線為50分,不形成競爭的崗位(即面試人員數(shù)小于等于崗位招考人數(shù))合格線為60分。面試成績當(dāng)場告知考生。
 
  四、聘用
 
  考核結(jié)束后,根據(jù)總成績按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。對體檢合格人員由招聘單位組織考察,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。
 
  因應(yīng)聘人員體檢或者考察不符合要求的,或擬聘用人員公示的結(jié)果影響聘用的,或擬聘用人選明確放棄聘用的,或其他導(dǎo)致聘用崗位空缺的,可在相應(yīng)崗位的合格人員中,按總成績從高分到低分一次性遞補。遞補人員按相應(yīng)的程序參加體檢、考察和公示。擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補。
 
  擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)習(xí)單位、學(xué)歷、專業(yè)、以及招聘考試的總成績、排名等。擬聘用人員名單公示后,應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的,招聘單位或者招聘主管部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門的資格。
 
  對公示無異議人員,經(jīng)省人力資源和社會保障廳備案后,由招聘單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級;考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。
 
  屬于下列情況之一者,取消聘用資格:①在招聘單位規(guī)定期限內(nèi),無工作單位的人員不與招聘單位簽訂聘用合同者。②2023年畢業(yè)生于2023年8月31日前未能提供相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書原件者,崗位條件明確要求的材料不能提供者。③應(yīng)聘信息及材料不符合實際招聘要求或作假人員。
 
  五、招聘政策咨詢
 
  江蘇省疾病預(yù)防控制中心負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。
 
  咨詢電話:025-83759969、025-83759312。
 
  聯(lián)系人:潘老師、楊老師。
 
  六、招聘工作監(jiān)督
 
  江蘇省衛(wèi)生健康委員會和江蘇省疾病預(yù)防控制中心紀(jì)檢辦公室對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
 
  招聘工作紀(jì)檢監(jiān)督電話:025-83620621、83268279;025-83759909。
 
  七、招聘工作舉報
 
  省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。
 
  舉報信箱:js_sydwgkzp@163.com,舉報電話、傳真:025-83230723。
 
  附件:江蘇省疾病預(yù)防控制中心2023年博士專項招聘公告崗位信息表.xlsx
 
  江蘇省疾病預(yù)防控制中心
 
  2023年1月9日
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