2023年浙江麗水縉云縣人民法院招聘編外用工12人公告

來源：縉云縣人民政府 2023-01-17 15:01:36

2023年縉云縣人民法院招聘編外用工公告

為充實編外用工隊伍，推進法院各項工作有序、協調發展，經研究，決定面向社會公開招聘編外用工12名。現將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

招聘崗位	招聘人數	性別要求	年齡要求	學歷要求	備注
崗位1	6	男	18至35周歲（1987年1月17日至2005年1月17日期間出生）	大專及以上（須在2023年1月17日前取得學歷證書）	從事審判執行輔助工作，能熟練操作電腦和使用辦公軟件，具有一定的聽打、看打能力和語言表達能力。
崗位2	6	女	18至35周歲（1987年1月17日至2005年1月17日期間出生）	大專及以上（須在2023年1月17日前取得學歷證書）	從事審判執行輔助工作，能熟練操作電腦和使用辦公軟件，具有一定的聽打、看打能力和語言表達能力。

二、報名條件

1.思想政治素質好，擁護中國共產黨的領導，能堅決貫徹黨的路線和方針政策。擁護中華人民共和國憲法，遵紀守法，品行端正；

2.具有縉云縣戶籍（以2023年1月17日戶口所在地為準）或縉云縣生源；

3.具有正常履行職責的身體條件；

4.有以下情形之一的，不能報考：

(1)曾因犯罪受過刑事處罰的；

(2)曾被開除公職的；

(3)因違法違紀受到處分或涉嫌違法違紀正在接受審查，尚未做出結論的；

(4)有其他原因不適合在人民法院工作的。

三、招聘程序

堅持德才兼備的用人標準，貫徹公開、公平、公正、擇優的原則，通過報名、資格審查、考試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

1.發布公告

在縉云縣政府門戶網站（http://www.jinyun.gov.cn/）及縉云縣人民法院微信公眾號上發布公開招聘編外用工公告。

2.報名

報名時間：公告發布之日起至2023年1月31日止

聯系電話：0578-3315012

采取網絡報名方式，報名時需提交的資料：①《2023年縉云縣人民法院招聘編外用工報名表》（附件1）掃描件；②身份證掃描件；③戶口簿（首頁及印有本人戶口信息的頁面）掃描件；④學歷證書掃描件，于2023年1月31日前發送到郵箱：jyfyzzb2023@163.com。

3.資格審查

根據報名提交的相關資料對報考人員進行資格初審，審查合格者確認登記并擇期通知考試事宜。資格審查貫穿于整個招聘工作過程，如報考人員隱瞞信息或提供虛假信息，一經查實，取消資格。

4.考試

考試包括筆試和技能測試，滿分均為100分。

筆試科目為《綜合基礎知識》。

技能測試主要測試報考人員的文字錄入編輯、辦公軟件操作等計算機操作基本技能。

考試時間和地點另行通知。

5.資格復審

根據考試成績（考生成績=筆試成績×50%＋技能測試成績×50%的成績排序，考試成績相同的，以筆試成績高的排位在前）從高分到低分按招聘崗位計劃數1:3的比例確定面試對象，不足規定比例的按實際人數確定。面試前要對入圍面試對象進行資格復審，資格復審合格者，參加面試。資格復審時間地點另行通知。資格復審開始48小時前，經確認放棄面試資格的，按考試成績從高分到低分予以遞補。資格復審時考生應提供報考職位所需的報名表、本人身份證、戶口簿、學歷證書、其他證件（證明）原件及復印件。

取得面試資格的人員須在規定的時間和地點領取面試通知書，逾期不領的視為自動放棄面試資格。面試開始前，經確認放棄面試資格的，相關崗位不再遞補。

6.面試

面試形式為結構化面試，成績滿分為100分，合格為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考察對象。面試時間和地點詳見《面試通知書》。

7.體檢、考察

面試結束后，將考試成績、面試成績合成計算總成績，若總成績相等，以考試成績高的排位在前。總成績的計算公式為：總成績=考試成績×50%+面試成績×50%。根據報考人員總成績從高分到低分按招聘計劃數1:1的比例確定體檢、考察對象，并在網上公布入圍體檢人員名單。

體檢參照公務員錄用標準執行，體檢費用由考生自理。

報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

體檢以指定醫院結論為準（體檢時間另行通知）。

考察參照《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發〔2021〕11號）有關規定執行。

放棄體檢、考察或體檢、考察不合格的，在該崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補，并在網上公布遞補人員名單。

8.公示、聘用

體檢、考察后，根據體檢、考察結果，按總成績從高分到低分擇優確定擬聘用人員，擬聘用人員在網上公示7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查不影響聘用的，按聘用審批權限辦理聘用手續；對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。