根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）和《關于進一步規范全省事業單位公開招聘工作的若干意見》（鄂人社發〔2016〕23號）文件要求，為滿足學校用人需要，漢江師范學院現面向社會專項公開招聘工作人員，有關事宜公告如下。

一、學校基本情況

漢江師范學院為省屬普通本科院校，主要職責是：為地方經濟社會發展培養基礎教育、職業教育師資和應用型人才。

二、招聘計劃

漢江師范學院2023年進人計劃擬公開招聘工作人員93人，其中專任教師崗位招聘博士46人，碩士32人；實驗教師崗位招聘碩士4人；輔導員招聘碩士10人；機關教輔崗招聘碩士1人。具體崗位及條件詳見《漢江師范學院 2023年面向社會專項公開招聘工作人員崗位表》。

三、招聘原則

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。

四、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，遵紀守法；

3.具有良好的政治素質和道德品行；

4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

5.具有崗位所需專業知識和業務能力；

6.具備崗位所需的其他條件（具體條件詳見《漢江師范學院2023年面向社會專項公開招聘工作人員崗位表》）。

（二）有以下情形之一的不能參加招聘考試

1.現役軍人；

2.全日制高校在讀的非應屆畢業生；

3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員；

4.在公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員；

5.按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令6號)、《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)的相關規定應當回避的人員；

6.法律法規規定不得招聘工作人員的其他情形。

五、報名與資格審查

（一）公告發布

招聘公告在湖北省人力資源和社會保障廳網站（http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg）和漢江師范學院學院網站（http://www.hjnu.edu.cn/）面向社會公布。

（二）報名時間與方式

1.報名時間

學歷要求為博士研究生崗位報名時間自公告發布之日起至2023年12月31日，招滿即止；學歷要求為碩士研究生崗位報名時間自公告發布之日起至2023年3月16日17時。

2.報名方式

應聘人員通過漢江師范學院人事招聘系統（http://zpxt.hjnu.edu.cn）進行注冊報名。每人限報1個崗位，因重復報考導致的一切后果，由考生自行承擔。國家機關（含參照公務員法管理事業單位）、事業單位在職人員，須經所在單位同意方可報考。

（三）報名要求

1.專任教師崗位：碩士研究生年齡30周歲及以下，若特別優秀且具有中級職稱或具有符合我校“雙師型”教師條件的中高級職業資格證書的可放寬到35周歲及以下，副教授職稱的可放寬到40周歲及以下，教授職稱的可放寬到45周歲及以下；博士研究生年齡40周歲及以下，若有高級職稱者年齡可放寬到45周歲及以下。

2.輔導員、機關教輔及實驗教師崗位：年齡30周歲及以下。

（四）資格審查

1.關于相關時間節點：年齡起算時間為1月1日，例如某崗位年齡要求30周歲及以下，即為1993年1月1日之后出生。碩士研究生畢業證、學位證、國（境）外學歷（學位）認證證書取得截止時間為2023年8月31日，博士研究生畢業證、學位證、國（境）外學歷（學位）認證證書取得截止時間為2023年12月31日；報名所需各類證件資料（除學歷學位外）須于報名截止時間之前取得。對到期未能按要求取得相應證件的考生，視為自動放棄。高校畢業生在校期間的社會實踐、實習等工作經歷不作為報考專業工作經歷。

2.資格審查所需材料：應聘者須根據人才招聘平臺提示提供報名材料掃描件：①本人有效身份證；②各階段學歷學位證書;海（境）外畢業生須提供教育部中國留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》；③學信網學歷學位認證報告；④與報考崗位資格相關的執業資格證書；⑤各類榮譽證書等。資格復審時提供相關證件原件。如考生提供材料不全（或不符合要求），則視其主動放棄應聘資格。

3.資格審查要求：資格審查工作貫穿于公開招聘的全過程。報考人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。請考生保持報名時所留聯系電話暢通，以便及時收到有關考試通知或相關事宜。

4.學校根據應聘者提供材料進行資格審查，確定參加考核名單，未通過資格審查的應聘者不再另行通知。

（五）開考比例

專業技術十級及以上的崗位免筆試，資格審查合格的考生全部進入面試。碩士研究生崗位（含碩士專任教師崗位、輔導員崗位、機關教輔及實驗教師崗位）按照1：3的比例開考；不足1:3比例的崗位，報名結束后，由用人部門提出申請，經學校研究后確定取消、核減或保留該崗位。

六、考核

本次公開招聘工作在湖北省人社廳的監督指導下進行，具體工作由漢江師范學院組織。

（一）筆試

1.崗位等級為專業技術十級及以上的崗位：免筆試直接進入面試。

2.崗位等級為專業技術十二級的專任教師崗位：若同一崗位資格審查合格人數少于20人，則全部進入面試（免筆試)；若同一崗位資格審查合格人數達到或超過20人，則先筆試，后組織面試。

3.崗位名稱為實驗教師、輔導員的崗位:須參加筆試，筆試主要考察應聘人員的綜合素質、崗位所需專業知識和分析與解決問題的能力等方面情況，筆試滿分為100分。依據筆試成績從高分到低分的順序，按招聘崗位計劃數1：3的比例確定進入面試人選,末位并列同時進入面試，不足1:3的保留崗位計劃。

（二）面試

面試工作按照《湖北省省直事業單位公開招聘面試工作規程》執行。面試實行百分制，滿分100分，當場評分。面試時間和地點由學校用人單位另行通知。

1.崗位等級為專業技術十級及以上的崗位采取面試、課堂試講法、面談、考察等相結合的方式進行。重點圍繞思想政治素質、人才培養能力、科學研究能力、社會學術聲譽和團隊協作精神等方面進行綜合評價。

2.崗位等級為專業技術十二級的專任教師崗位采取面試、課堂試講法等方式進行，考核主要圍繞綜合素質考察、教學能力考察、專業能力考察（科研成果、技能展示）三個方面，應聘人員通過試講、答問、操作等環節進行面試，試講內容由二級學院根據崗位專業需求確定。

3.崗位名稱為實驗教師的崗位以實際操作或結構化面試為主。

4.崗位名稱為輔導員的崗位采取結構化面試等綜合面試方式，主要考察應聘人員是否具備崗位所需專業知識、語言表達能力、應變能力、組織協調能力、分析與解決問題的能力以及心理素質等方面情況。

（三）總成績計算方法

免筆試崗位按面試成績計算總成績，面試成績占100%。需要筆試的崗位，筆試、面試成績折合成百分制成績后，分別按40%、60%。計入總成績。計算考生成績時，保留小數點后兩位。總成績70分為最低合格分數線，考生考試總成績達到70分方能進入體檢及考察環節。

如總成績相同，面試成績高者排名在前；若筆試、面試成績均相等，可由面試考核組增加綜合應用能力加試，加試得分高者排名在前。

考核具體時間、地點、要求將在漢江師范學院官網（http://www.hjnu.edu.cn/）以及漢江師范學院人事招聘系統（http://zpxt.hjnu.edu.cn）公布，請應聘人員予以關注。

七、體檢、心理測試與考察

根據考生總成績從高分到低分的順序按招聘崗位計劃數1:1的比例確定進入心理測試、體檢人員名單，進行心理測試、體檢。心理測試由學校心理健康教育中心負責，體檢由學校指定三甲醫院進行。心理測試結果作為是否聘用的重要參考因素，心理測試結果異常的取消擬聘用人選資格。心理測試免費。

體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》等規定組織實施。應聘者不按規定的時間、地點參加心理測試、體檢的，視作放棄擬聘用資格。學校及時將體檢結論通知應聘人員，體檢不合格者對本人體檢有疑問的，可在收到體檢結論通知之日起3個工作日內提出復檢要求，學校將指定復檢醫院組織復檢，復檢只進行一次，體檢結果以復檢結論為準。體檢費、復檢費均由應聘人員自理。

體檢、心理測試合格的，由學校用人單位分黨委（黨總支）負責對聘用人員進行政審，重點考察應聘人員的政治立場、意識形態、師德師風、法紀觀念、工作態度和擬任崗位資格等情況進行考察，并對其資格條件進行復查。

考生自愿放棄（不參加）心理測試、體檢、考察以及心理測試、體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，由招聘工作領導小組視情況研究確定是否遞補，遞補人選可從報考同一崗位的人員中按總成績排名依次遞補。

八、公示

經考察合格的，確定為擬聘用人選，在漢江師范學院網站（http://www.hjnu.edu.cn/）進行公示，公示期為7個工作日。對公示反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格。可從報考同一崗位的人員中依考試總成績從高分到低分依次遞補；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用；對公示期滿無異議的，按程序辦理相關聘用手續。

九、聘用

經省人社廳審核備案后，漢江師范學院為新招聘的人員辦理聘用手續，實行崗位管理，并按所聘崗位執行國家和湖北省有關政策規定的薪酬待遇。應屆畢業生報考人員，審批聘用時均須提供報考崗位所要求層次的學歷證書，未能按時提供的取消聘用資格。

被聘用人員根據國家和湖北省相關政策規定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿合格者，予以正式聘用。新招聘人員無正當理由逾期，自接到通知20日內不報到的，取消聘用資格，招聘單位可根據需要從同一崗位按總成績從高分到低分依次遞補。

十、防疫須知

考生須自覺服從防疫工作安排，做好衛生防疫工作。具體按照十堰市防疫政策執行。

十一、違紀違規處理

對考生在考試中違紀違規行為的處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）執行。

十二、信息發布及政策咨詢

湖北省人力資源和社會保障廳（http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg/）和漢江師范學院網站（http://www.hjnu.edu.cn/）為本次公開招聘信息發布網站，漢江師范學院網站（http://www.hjnu.edu.cn/）為本次專項公開招聘面試和錄取情況等相關信息發布網站，請考生注意查看相關信息。

政策咨詢電話：0719—8846018

招聘監督電話：0719—8846011

附件：漢江師范學院2023年面向社會專項公開招聘工作人員崗位表.xlsx

漢江師范學院

2023年1月18日