2023年浙江衢州市衢江區公辦幼兒園勞動合同制保健醫生招聘5人公告

來源：衢州市衢江區人民政府 2023-01-28 10:00:18

2023年衢州市衢江區公辦幼兒園勞動合同制保健醫生招聘公告

根據我區學前教育發展需求，經研究，決定面向社會公開招聘公辦幼兒園勞動合同制保健醫生。現將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

公辦幼兒園勞動合同制保健醫生5名。

二、招聘對象條件

報考者應具備熱愛教育事業、思想政治素質好、身心健康等基本條件，同時還應具備以下具體條件：

（一）學歷要求

具有大專及以上學歷。

（二）職業資格要求

具有《浙江省托兒所幼兒園保健人員上崗證》或《醫師執業證書》或《護士執業證書》;具有臨床醫學、中醫學、中西醫結合、護理專業或衛校、護校相關專業的報名時暫不作職業資格證書要求，但須在聘用后一年內取得保健醫生相關職業資格證書，否則予以解聘。

（三）年齡要求

45周歲及以下（1977年1月29日及以后出生）。

（四）戶籍要求

戶籍不限。

三、招聘程序及辦法

（一）報名

1、現場報名時間：2023年1月29日，上午9：00-11：30，下午14：00-17:00。

2、現場報名地點：衢江區實驗小學聯輝樓一樓一（2）班。

3、報名時提供《衢州市衢江區2022年招聘勞動合同制保健醫生報名表》（附件1）及下列材料的原件和復印件：學歷證書（有學位證書的也一并提供）、有效期內第二代身份證（要求正反面）、戶口簿（戶主頁面及印有本人戶口信息的頁面）、相應職業資格證書。

4、衢江區教育局將在現場對報名對象進行資格審查，審查通過現場發放面試通知單（請資格審查通過人員主動向工作人員索取面試通知單）。

5、保健醫生崗位通過資格審查人數應不少于計劃招聘人數的兩倍。報名人數不足時，經區教育局會同區人力社保局研究決定，可適當降低開考比例。不足開考比例的，將相應核減直至核銷招聘需求人數。

（二）面試

面試采取結構化面試形式，測試應試人員適應幼兒園保健醫生崗位要求的基本知識能力、表達能力、應對能力及綜合素質等。面試時間以面試通知單為準。面試合格分為60分，不合格的不列入體檢、考察對象。

（三）體檢

根據面試成績（計算至小數點后兩位，尾數四舍五入）按招聘計劃數以1：1的比例從高分到低分確定參加體檢對象名單。

考生不按規定時間、地點參加體檢的，視作自動放棄。體檢不合格的取消聘用資格，相關崗位可依次遞補。體檢按人社部、國家衛計委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）和《浙江省教師資格認定體檢工作實施辦法（試行）》執行。相同體檢項目以標準高的為準。體檢費及交通費用考生自理。體檢醫院為具有公務員招考體檢資質醫院或縣級及以上綜合性醫院。衢江區教育局、衢江區人力資源和社會保障局在錄用過程中對考生的體檢結論有疑問的，必要時，可以要求考生進行復檢。

（四）考察

體檢合格人員列為考察對象，考察工作參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發﹝2013﹞2號）執行。所有考察對象須在規定時間前將個人人事檔案轉到衢江區教育局，以備審核。具體時間另行通知。自動放棄考察的、考察不合格的取消聘用資格，相關崗位可依次遞補。

（五）遞補說明

因體檢、考察不合格或主動放棄擬聘用資格等因素成招聘計劃缺額的，可依次遞補。

（六）公示和聘用

1.公示。體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘用人員，在衢江區人民政府政務公開網上公示7天。

2.聘用。公示期滿無異議或雖有反映經查實不影響聘用的，按規定辦理相關手續，擬聘用人員簽訂勞動合同，并按規定實行試用期制度。對不能按時報到的，視作放棄。試用期內，經考核，工作表現不符合崗位要求的，予以解除勞動合同。

五、其它事項

（一）本次公開招聘的幼兒園勞動合同制保健醫生由衢江區教育局統籌安排工作單位，不服從安排的不宜報考。勞動合同制保健醫生薪酬待遇按公辦幼兒園勞動合同制教師薪酬福利待遇的暫行規定執行。

（二）報考人員資格審核貫穿整個招聘環節。報考人員提交的所有材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經查實，即取消報考或聘用資格。

（三）本次公開招聘，衢江區教育局、衢江區人力資源和社會保障局不舉辦也不委托任何機構舉辦相應的輔導培訓班。社會上如出現針對本次公開招聘的輔導培訓班、輔導網站、復習資料、出版物、上網卡等，均與衢江區教育局、衢江區人力資源和社會保障局無關。

（四）本次公開招聘由衢江區紀委監委派駐市教育局紀檢監察組負責監督。