2023年陜西延安市延川縣事業單位招聘已安置退役大學生義務兵93人公告
延川縣2023年事業單位公開招聘已安置退役大學生義務兵公告
根據中共延安市委辦公室、延安市人民政府辦公室《關于進一步規范大學生義務兵安置工作的通知》(延市辦字[2020] 12號)和中共延安市委組織部、延安市人力資源和社會保障局《關于印發<關于縣(市、縣)事業單位公開招聘安置退役大學生義務兵的實施方案>的通知》(延人社發[2020]153號)文件精神，依據《陜西省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(陜人社發[2020]51號)、《關于加強和改進基層事業單位招聘工作的通知》(陜人社發[2017]11號)等人事管理相關政策規定精神，按照市委組織部、市人社局《關于<延川縣2022年事業單位公開招聘安置退役大學生義務兵實施方案>的批復》（延人社發[2022]36號）文件要求，經縣政府同意，通過設立特定崗位，公開招聘已安置到事業單位的退役大學生義務兵93人。現公告如下：
一、招聘安置原則
堅持公開、公平、公正、平穩的原則。
二、招聘安置計劃
本次計劃公開招聘已安置退役大學生義務兵93名（具體招聘崗位資格條件詳見附表）。
三、招聘安置范圍及條件
（一）招聘安置范圍
2014年入伍，2016年退伍，按照2014年《延川縣人民政府常務會議紀要（第23號）》，符合安置條件的大學生義務兵2名；
2015年入伍，2017年退伍，按照《延川縣2015年夏秋季征兵優待政策》（延政發（2015)21號），符合安置條件的大學生義務兵1名；
2016年入伍，2018年退伍，按照《延川縣2016年夏秋季征兵優待政策》（延政發（2016)68號），符合安置條件的大學生義務兵1名；
2018年入伍，2020年退伍，按照《延川縣2018年夏秋季征兵優待政策》（延政發（2018)69號），符合安置條件的大學生義務兵50名；
2019年入伍，2021年退伍，按照《延川縣2019年夏秋季征兵優待政策》（延政發（2019)88號），符合安置條件的大學生義務兵39名；
（二）資格條件
1.政治素質好，擁護中國共產黨的領導；
2.遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德；
3.大學專科及以上學歷退役士兵；
4.年齡在18周歲以上，35周歲以下；
5.具備履行崗位職責的身體條件和其他條件。
(三)具有下列情形之一的，不得參加公開招聘
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的;
2.因在公務員和事業單位招聘中違規，在禁考期內的;
3.失信被執行人員;
4.法律、法規及國家政策規定其他不符合報考的情形。
四、招聘的辦法及程序
本次招聘安置工作由延川縣2022年事業單位公開招聘安置退役大學生義務兵工作領導小組統一組織，按照發布招聘安置公告、報名及資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。
（一）發布公告
2023年2月28日在延川縣人民政府門戶網站（http://www.yanchuan.gov.cn/）發布招聘安置公告。
(二)現場報名和資格審查
報名時間：2023年3月6日-3月7日
報名地點：縣人力資源和社會保障局三樓會議室
報名時所需材料：報名登記表、身份證、戶口本、學歷證書、入伍批準書、退出現役登記表、《退伍證》等（所有證件均需原件和復印件，復印件留存）；近期一寸免冠照片3張；《教育部學歷證書電子注冊備案表》。
1.報名和資格審查同時進行，審查合格人員方可參加招聘。報考人員必須真實、準確地提供報考信息，凡弄虛作假的，一經查實，取消聘用資格。
2.資格審查貫穿招聘工作全過程，報考人員要如實提供相關資料，無論在哪個環節發現應聘人員與崗位資格條件不符，均取消應聘資格。
（三）考試
本次公開招聘不設置開考比例，報名及資格審查合格人員全部進入考試環節。
1.筆試。筆試時間為150分鐘，筆試滿分為100分，筆試成績在公告發布網站予以公布。筆試內容為兩部分：①公共基礎知識占50分；②測試申論及寫作占50分。公共基礎知識內容包括馬克思主義哲學、毛澤東思想概論、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想、時事政治、職業道德、法律常識、文史基礎知識、自然科技常識、環境保護、公文與學術論文寫作知識等。
筆試的具體時間、地點詳見準考證。
2.面試。面試采取結構化面試，滿分為100分。主要測試應聘人員的舉止儀表和語言表達能力、綜合分析能力、邏輯思維及處理問題能力以及人際溝通協調能力等。
面試成績當場告知應聘人員，并由應聘人員簽字確認。面試成績低于60分者，不得確定為體檢和考察人選。
面試的具體時間、地點另行通知。
（四）體檢
面試合格人員全部進入體檢環節。
體檢人員到指定的縣級及以上醫院參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》進行體檢，體檢費用由考生自理。體檢人員對體檢結果有異議的，可在得知體檢結果后2個工作日內申請復查，復查只進行一次，體檢結論以復查結果為準。
體檢人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自愿放棄。
體檢不合格的，取消聘用資格。
（五）考察
主要考察報考人員的思想政治素質、業務能力、遵紀守法情況、道德品質修養以及需要回避的情況等。并再次對應聘人員資格條件進行復審。
考察不合格的，不得進入下一環節。
（六）公示
考試、體檢和政審合格的人員名單在延川縣人民政府門戶網站進行公示，公示期為5個工作日。
（六）資格復審及公示
將考察考核、體檢、政審合格人員報延安市人社局進行資格復審，對資格復審合格者進行為期5個工作日的公示，公示無異議后，辦理聘用等相關手續。
（七）辦理相關手續及要求
1.公示期滿后，將擬聘用人員報延安市人力資源和社會保障局，市局正式聘用后繼續應聘到原事業單位工作，并和用人單位簽訂聘用合同。
2.根據《事業單位人事管理條例》和陜西省委組織部、省人社廳《關于加強和改進基層事業單位招聘工作的通知》（陜人社發﹝2017﹞11號）文件精神，新招聘的事業單位工作人員在基層最低服務年限為5年，事業單位工作人員不得在最低服務年限內調動或參加其他單位招（選）聘（考）。對于招聘后無正當理由放棄報到的考生和不履行最低服務年限的人員，將記入誠信檔案，按有關規定處理。新聘人員實行試用期制度，試用期為一年，試用期滿經考核合格的，簽訂聘用合同，不合格的，取消聘用。
五、紀律要求
招聘領導小組要加強對本次招聘工作的組織領導，嚴肅招聘紀律，嚴格操作程序，接受紀委監委的監督。嚴格按照陜西省事業單位工作人員公開招聘的有關規定執行，嚴格招聘工作程序，各個環節都要堅持“公開、公正、公平”的原則，杜絕違規違紀現象發生，一旦發現問題，予以嚴肅處理。
延川縣2023年事業單位公開招聘安置退役大學生義務兵工作領導小組
2023年2月28日
