為適應(yīng)工作需要，經(jīng)淮安市委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室批準(zhǔn)，根據(jù)《淮安市市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工管理暫行辦法》（淮編發(fā)〔2021〕37號(hào)）等文件規(guī)定，擬公開招聘6名編外工作人員。現(xiàn)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

淮安市社會(huì)福利院：保育員6名（具體要求見附件1）。

二、招聘條件及要求

1、具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德。

2、年齡須在18周歲以上，35周歲以下（1987年3月17日至2005年3月22日期間出生）。

3、具有國家教育行政部門認(rèn)可的大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。應(yīng)聘人員須于報(bào)名截止時(shí)間（2023年3月22日）前取得崗位要求的畢業(yè)證書，其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，取得學(xué)歷證書的日期可放寬至2023年8月31日，報(bào)名現(xiàn)場提交書面承諾函。

有下列情形之一的，不得報(bào)名應(yīng)聘：

①現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生；

②嚴(yán)重失信行為人員；

③尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員；受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

④國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到機(jī)關(guān)單位有關(guān)崗位的人員。

三、招聘程序及辦法

（一）報(bào)名與資格初審

1、報(bào)名時(shí)間：2023年3月17日—22日（上午9:00-11:30，下午14:00-17:00）。

2、報(bào)名地點(diǎn)：淮安市社會(huì)福利院103會(huì)議室（淮陰區(qū)南昌北路555號(hào)）。政策咨詢電話：0517-83766137。

3、報(bào)名要求：本次招聘采用現(xiàn)場報(bào)名的方式，報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí)須提供以下材料：

（1）有效期內(nèi)的本人二代身份證原件和復(fù)印件；

（2）畢業(yè)證書和教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表；

（3）近期同底免冠二寸照片4張；

如本人到現(xiàn)場報(bào)名確有特殊困難的，可委托他人代為報(bào)名。代報(bào)名者除提供委托人報(bào)名材料外，須同時(shí)提供委托函、本人身份證原件及復(fù)印件。

4、資格審查：由淮安市社會(huì)福利院根據(jù)招聘條件對(duì)現(xiàn)場報(bào)考人員的應(yīng)聘資格進(jìn)行審查，不符合報(bào)名條件或不能按時(shí)提供報(bào)名所需材料的，不予報(bào)名。資格審查通過人員現(xiàn)場繳納筆試費(fèi)用100元，完成繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員，方視為報(bào)名成功。

報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名成功人數(shù)達(dá)不到《崗位表》規(guī)定開考比例倍數(shù)的崗位（見《崗位表》），按比例核減相應(yīng)招聘計(jì)劃，直至取消該崗位招聘。

報(bào)名成功后憑本人身份證于2023年3月23日—24日（上午9:00-11:00，下午14:00-17:00）到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。

（二）筆試

報(bào)名成功人員須參加統(tǒng)一組織的筆試，筆試內(nèi)容為兒童生活護(hù)理照料相關(guān)專業(yè)知識(shí)，筆試不指定復(fù)習(xí)用書?？偡譃?00分，60分及以上為合格。

筆試時(shí)間：2023年3月25日上午9:00—11:00。

筆試地點(diǎn)及要求：詳見《準(zhǔn)考證》。

（三）技能考核

在筆試合格人員中，按筆試成績從高分到低分順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)3倍的比例（末位成績并列的應(yīng)聘者一同進(jìn)入）確定技能考核人選（不足比例要求的，按實(shí)有人數(shù)確定）。進(jìn)入技能考核人員名單在淮安市民政局網(wǎng)站發(fā)布，進(jìn)入技能考核人員名單公布后不再遞補(bǔ)。

技能考核內(nèi)容為應(yīng)聘崗位相關(guān)實(shí)操知識(shí)，由市民政局組織專家對(duì)考生的實(shí)際護(hù)理操作進(jìn)行評(píng)分。成績總分為100分，成績當(dāng)場通知考生。

技能考核時(shí)間、地點(diǎn)和要求詳見《技能考核通知書》。領(lǐng)取《技能考核通知書》時(shí)，須繳納100元/人。

總成績折算和公布：成績計(jì)算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù)，第三位四舍五入?？偝煽儯焦P試成績×50%+技能考核成績×50%?？偝煽冊诨窗彩忻裾志W(wǎng)站公布。

（四）體檢與考察

在面試成績合格的考生中，以考生總成績從高分到低分的順序和崗位招聘人數(shù)1︰1的比例確定參加體檢和考察人員。因考生個(gè)人原因或體檢或考察不合格出現(xiàn)缺額的，在應(yīng)聘同崗位面試成績合格的考生中按總成績從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。

體檢標(biāo)準(zhǔn)和要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》確定，體檢是否合格的結(jié)論由相應(yīng)體檢醫(yī)院作出并負(fù)責(zé)解釋?？疾靺⒄铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行。

（五）公示與聘用

體檢和考察均合格的人員確定為擬聘用人員，并在淮安市民政局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿無異議人員，按有關(guān)規(guī)定和程序辦理相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按照《淮安市市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工管理暫行辦法》（淮編發(fā)〔2021〕37號(hào)）相關(guān)規(guī)定進(jìn)行人事和勞資管理，簽訂勞動(dòng)合同，約定試用期。試用期間考核不合格者取消聘用資格。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、人社部門和社會(huì)各界的監(jiān)督，

堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。

本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與招聘組織部門無關(guān)。敬請廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

監(jiān)督電話：0517-83760005；0517-83767543。

附件：招聘崗位表 保育員.xls

淮安市民政局

2023年3月10日