2023年甘肅平涼市發展和改革委員會下屬事業單位引進人才公告

來源：平涼市發展和改革委員會 2023-03-16 13:32:02

平涼市發展和改革委員會下屬事業單位2023年引進招聘急需緊缺人才公告

根據《中共平涼市委組織部平涼市人力資源和社會保障局關于市直事業單位引進高層次和急需緊缺人才相關工作的補充通知》（平組通字〔2020〕7號）和《平涼市人力資源和社會保障局<關于印發平涼市市直事業單位引進招聘緊缺人才工作流程>的通知》（平人社通〔2020〕116號）精神，現將平涼市發展和改革委員會下屬事業單位2023年引進招聘急需緊缺人才有關事項公告如下：

一、引進招聘崗位

本次計劃為平涼市發展和改革委員會下屬平涼市產業鏈服務中心引進招聘急需緊缺人才2名（崗位信息詳見附表1）。

二、資格條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。具有良好的政治素質和道德品行。

3.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

4.具有符合職位要求的工作能力。

5.具有引進招聘崗位所需的學歷、學位、專業等條件。取得多個學歷層次的人員，按照與引進招聘崗位所要求的學歷和專業相符的條件報名。

6.取得學歷學位人員畢業證上標注的學歷及專業應與引進招聘崗位要求的學歷及專業一致。其中：招聘專業為一級學科的，所學專業應與該一級學科或其下設的二級學科專業名稱一致，所學專業為該一級學科下自設、交叉、特設專業（二級學科）時，需提供所學專業設置備案表或備案材料；招聘專業為二級學科的，所學專業應與招聘專業名稱一致。

7.年齡條件。普通高校碩士研究生或國家“雙一流”建設高校本科生。年齡在35周歲以下（1988年3月1日以后出生），博士研究生年齡在40周歲以下（1983年3月1日以后出生）。

8.具有用人單位規定的擬引進招聘崗位所要求的其他資格條件。

9.有下列情形之一不得引進：現役軍人、在讀的非應屆畢業生、市內機關事業單位編制內的工作人員、被依法剝奪政治權利的人員、因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員、在各級人事考錄招聘考試中因違紀違規行為被記入誠信檔案且記錄期限未滿的人員、法律法規規定不能參加引進的其他情形。

10.2023年應屆畢業生獲得畢業證、學位證時間截止2023年7月31日，未按時取得畢業證、學位證或在校期間有不良記錄者，不予引進。

三、引進程序

（一）報名及資格審查

1.報名時間：2023年3月13日—2023年3月20日（上午8：30—12:00，下午2:30—6:00，不含法定節假日、雙休日）。

2.報名方式：采取網上報名和現場報名方式。

3.報名地點：平涼市發展和改革委員會313辦公室（甘肅省平涼市崆峒區西大街141號）。

報名人員須提供以下資料：有效期內的居民身份證或臨時居民身份證、個人簡歷、近期2寸免冠彩色照片4張，并填寫《平涼市發展和改革委員會下屬事業單位2023年引進招聘急需緊缺人才報名登記表》（附件2）。往屆畢業生須提供本人畢業證、學位證、就業報到證及其他所需材料；2023年應屆畢業生須提供畢業生就業推薦表、學業課程成績單、就業協議書及其他所需材料；市外已就業人員和市內未入編基層項目人員還須提供單位同意報名函件。報名人員無法到現場報名的，也可將相關材料掃描件（PDF格式）發送至郵箱（plsfgwbgs2023@163.com）。

報名人員應仔細閱讀《誠信承諾書》并簽字確認，提交的報名信息和材料必須真實、準確、有效，符合條件，否則造成的后果由本人承擔。對偽造、變造、冒用有關證件、材料騙取資格的，惡意干擾正常報名秩序的，一經發現，即取消資格，并按照《事業單位公開選聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）進行嚴肅處理。

4.資格審查。按照公告發布的引進招聘條件和崗位要求，對報名人員進行資格審查。對缺少報名資料、與崗位要求條件不符等情形的，不予通過。

提交PDF格式文檔并已通過資格審查的人員應在面試開始前，提供相應的證件原件，如不能提供原件、原件與崗位要求不符或存在弄虛作假的，取消面試資格。對具備面試資格人員發放《面試通知書》，對不具備面試資格的人員，及時通知本人。

（二）面試。面試由平涼市發展和改革委員會組織進行，時間、地點另行通知。參加面試人員須提供本人有效居民身份證原件（有效期內的居民身份證或臨時居民身份證）和《面試通知書》。缺少上述證件之一者，不得參加面試。

面試按照“公開、平等、競爭、擇優”原則，采取現場答辯方式進行，綜合測評應聘人員的理論水平、專業知識、崗位適應能力、工作技能和邏輯思維、言語表達能力等。

對報名人數與引進計劃數達不到3:1比例的，劃定80分為面試成績合格線。面試結束后，按照面試成績從高到低的順序及引進計劃等額確定進入考察的人選，當引進計劃名額末位成績出現并列時，采取加試的辦法確定考察人選。面試缺考、面試成績達不到劃定的合格線者，不得進入下一環節。面試成績在平涼市發展和改革委員會門戶網站及微信公眾號公布。

（三）考察。按照面試成績等額確定考察人選。考察工作由平涼市發展和改革委員會組織。考察內容主要包括：思想政治表現、遵紀守法、道德品質、專業能力、在校（單位、村、社區）表現等，考察完成后形成書面結論，對考察不合格的，取消進入下一環節資格，空缺崗位依據面試成績排序由高到低的順序等額遞補。

（四）體檢。根據面試成績、考察結果和擬引進招聘人數等額確定體檢人員，由平涼市發展和改革委員會組織，在縣級以上綜合醫院進行。參加體檢時須提供本人有效居民身份證原件（有效期內的居民身份證或臨時居民身份證）和《面試通知書》。缺少上述證件之一者，不得參加體檢。

體檢參照《關于修訂<公務員錄用體檢標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發〔2016〕140號）文件執行。體檢中依據標準可明確認定屬于規定不能聘用的情形的，直接確定為體檢不合格人員；若出現的問題不能直接認定，可就該項目再復檢一次，復檢即為終檢。體檢中因有不合格出現空缺的，按該崗位面試成績、考察結果排序由高到低依次等額遞補。

體檢人員應嚴格遵守體檢規定和要求，做到身份真實有效，認真完成全部體檢項目。對于弄虛作假，或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的報考人員，不予聘用或取消引進招聘資格。

體檢和復檢費用均由體檢者本人自理。

（五）公示。按照面試成績、考察及體檢結果確定擬引進招聘人員，在平涼市發展和改革委員會網站及微信公眾號對擬引進招聘人員進行公示，公示時間為5個工作日。公示內容包括擬引進招聘人員姓名、性別、年齡、民族、學歷、畢業院校、專業、面試測評成績，同時公布舉報電話，接受社會監督。對公示中反映的問題，經核實不符合引進招聘條件的，取消引進招聘資格，空缺崗位不再遞補。

（六）備案。對符合條件、公示期滿無異議的擬引進招聘人員，報平涼市人力資源和社會保障局備案。

（七）辦理手續。對備案核準人員，按規定程序簽訂聘用合同，辦理聘用手續，落實相關待遇。

（八）優惠政策。對備案核準人員中符合《平涼市急需緊缺人才管理辦法》相關規定的，按程序落實相應政策待遇。

四、紀律與監督

為確保此次引進招聘工作公開、公正、透明，由平涼市紀委監委派駐市人大機關紀檢監察組對引進招聘工作進行全程監督，對有關人員在引進招聘工作中違法違紀違規行為依法依紀依規進行處理。

五、其他事項

1.應聘人員應認真閱讀本公告內容，嚴格按照公告規定參加報名、面試測評、考察和體檢。

2.應聘人員報名后，須保持聯系電話暢通，未按要求參加各環節程序的，取消引進招聘資格，產生的一切后果由應聘人員自行承擔。

3.本公告未盡事宜，由平涼市發展和改革委員會負責解釋。

聯系電話：0933-8213764（平涼市發展和改革委員會）

監督電話：0933-8210291（平涼市紀委監委派駐市人大機關紀檢監察組）

地址：甘肅省平涼市崆峒區西大街141號。