2023年河南鄧州市面向高校引進教師545名公告

來源：鄧州市人力資源和社會保障局 2023-03-21 09:49:57

2023年鄧州市面向高校公開引進教師公告(第一號)

為促進鄧州市教育事業發展需要，緩解鄧州市一高中等13所中學教師緊缺問題，支持鄧州市衛生學校（職業技術學校）建設，依據《事業單位人事管理條例》《河南省事業單位公開招聘工作規程》的有關精神，決定面向普通高等院校公開引進本科及以上學歷教師545名。為確保本次招聘工作順利進行，現將有關事宜公告如下：

一、招聘計劃

面向普通高等院校公開引進本科及以上學歷應往屆未就業畢業生545名。具體招聘職位及資格條件見《2023年鄧州市面向高校公開引進教師職位表》（附件1）。

二、招聘原則

貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，堅持德才兼備標準，嚴格招聘程序，確保招聘質量。

三、招聘條件

應聘人員必須具備的基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守憲法和法律，具有良好的品行；

3、具備報考崗位所必需的基礎理論和專業知識，符合相應的學歷、學位以及其他要求，聘用后能按照用人單位要求及時到崗工作；

4、具有正常履職所需的身體條件。

有下列情形之一的不得報名應聘：

1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

2、現役軍人、普通高等院校在讀的非2023年應屆畢業生；

3、鄧州市在崗特崗教師和在職、在編教師；

4、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

5、因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

6、曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人員5年內不得參加本省內各級事業單位公開招聘；

7、國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

四、招聘時間

2023年3月25日參加河南師范大學招聘會,4月8日參加信陽師范大學招聘會，招聘后剩余崗位，將會在其他高校再次組織校園招聘，請報考者及時關注網上發布的信息。

五、招聘程序

本次招聘工作，按照信息發布、報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示與聘用等程序組織實施。

（一）信息發布

在鄧州市人力資源和社會保障局官網(http://dzrs.dengzhou.gov.cn)和“鄧州人社”微信公眾號向社會公布招聘數額、招聘條件及招聘辦法。本次招聘有關的工作事項將適時通過該網站及公眾號發布，請應聘者在招聘期間關注相關信息，不再另行通知。

（二）報名與資格審查

1、本次招聘采用現場報名的方式進行。

報名時間：2023年3月25日8：30—16：00

報名地點：河南師范大學西校區籃球場（攤位號171、172、173）

報名提交的材料：應聘人員需要提供本人身份證、畢業證、教師資格證、學位證等證件原件和復印件及個人簡歷，并提交報名表（見附件2）一份，每人限報一個崗位，多報無效。

研究生學歷的需提供本科和研究生畢業證、學位證。2023屆師范類畢業生需提供學校開具的學歷、專業、教師資格證學段等相關證明，政審結束前必須提供相應學段、學科的教師資格證，若不能提供，將取消錄用資格。

2、資格審查

由鄧州市公開招聘引進領導小組辦公室組織人員對報名者進行資格初審，對符合報考資格者，在鄧州市人力資源和社會保障局官網(dzrs.dengzhou.gov.cn)和“鄧州人社”微信公眾號公布具體筆試、面試時間和地點，請報名者及時關注。

報名時考生所提供的各種信息、證件、證明必須真實、有效、完整，資格審查貫穿招聘全過程，發現有弄虛作假的，取消其報考聘用資格。資格審查的主要內容是：報考人員是否符合本方案所規定的報考范圍、對象和條件。

（三）考試

二高中、湍北高中、湍南高中、三賢高中、花洲實驗高中、六高中、三高中、五高中、穰東高中、人民路學校初中部、功勛路學校初中部、靈山路學校初中部語文、數學、英語學科和鄧州市衛生學校（職業技術學校）計算機應用、會計事務、護理、電子商務、語文、數學、英語崗位采取筆試、面試的方法進行。通過資格審查的人數與招聘崗位的比例一般不低于3∶1，達不到規定比例的，相應核減該崗位招聘人數，直至取消該崗位招聘。

一高中所有學科，二高中、湍北高中、湍南高中、三賢高中、花洲實驗高中、六高中、三高中、五高中、穰東高中、人民路學校初中部、功勛路學校初中部、靈山路學校初中部物理、化學、生物、政治、歷史、地理、體育、信息技術、音樂、美術學科和鄧州市衛生學校（職業技術學校）計算機平面設計、紡織技術與服務、智慧健康養老服務、數控技術應用、電氣設備運行與控制、新能源汽車運用與維修、中餐烹飪，公共課中思政、體育、音樂、歷史、心理學崗位，采取直接面試的方法進行。

1、筆試

筆試內容為時事政治、教育學、心理學、教師職業道德、公共基礎知識等相關知識。筆試時間、地點另行通知，報名后請及時關注公告。報考人員持本人有效身份證和其他相關證件參加筆試。筆試成績滿分100分，占總成績的50%。筆試成績保留到小數點后兩位。根據筆試成績，按擬聘用崗位1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。若最后一名成績并列，同時進入面試。筆試有缺考、作弊或成績為零分的，不得進入面試。

2、筆試加分政策

按照《中共河南省委辦公廳轉發省委組織部等6部門關于進一步加強大學生村干部工作的實施意見的通知》（豫辦﹝2012﹞36號）《河南省人民政府、河南省軍區關于進一步加大大學生征集力度的意見》（豫政〔2016〕53號）規定要求，參加南陽市“大學生村干部”計劃在農村任職期滿且年度考核合格的大學生村干部和退役大學生士兵（即按照國家招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校畢業生從我省入伍，服現役期滿退役的士兵<含畢業學年入伍并在服役期間取得學歷的>；按照國家招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校學生在校期間從我省入伍，服現役期滿退役后復學取得學歷的退役士兵；從我省入伍，服現役期間取得國家承認的相應學歷的退役士兵）。筆試成績加10分。符合多個加分條件的，不能重復加分。報名現場同時提交相關部門出具的證明原件和復印件，未提交或逾期提交不予加分。

3、面試

面試主要采取試講的方式進行。

進入面試人員到指定地點按抽簽順序參加面試。報考一高中崗位的考生面試成績低于75分不予錄用，其他崗位面試成績低于70分不予錄用。

應聘人員面試講課內容為所報崗位的學科專業，課節由評委現場抽取，備課時間15分鐘，面試時間10分鐘。面試過程全程錄音錄像。

應聘人員講課內容見附件3。

面試滿分100分，評委根據應聘人員的儀表、語言表達、教學方法、專業知識、應變能力等方面給予評分，面試成績保留到小數點后兩位。

考試總成績=筆試成績x50%+面試成績x50%

直接面試人員的面試成績=考試總成績

根據考試總成績按招聘崗位1：1的比例從高分到低分確定擬聘用人員。當考試總成績并列時，按面試成績由高到低確定擬聘用人員；直接參加面試的人員成績出現并列時，按學歷層次由高到低確定擬聘用人員。如果均相同，則加試面試排出名次。

擬聘用人員要在限定的時間內簽訂就業協議，逾期視為自動放棄。如畢業生放棄簽訂就業協議，由此出現的空額按照報考同崗位考生成績依次等額遞補。

面試時間、地點另行通知。

（四）體檢