2023年江蘇連云港市連云區事業單位春季赴高校選招名校優生公告

來源：連云區人民政府網 2023-04-09 10:01:39

江蘇省連云港市連云區事業單位2023年春季赴高校選招名校優生公告

為進一步拓寬年輕干部人才來源，優化干部人才隊伍結構，為現代化國際海濱城區建設提供人才保障，根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發〔2020〕9號）等有關文件精神，經研究，連云區決定面向高校優秀畢業生公開選招13名事業編制工作人員。現將有關事項公告如下：

一、選招對象

1. 2023年“雙一流”建設高校全日制碩士研究生及以上應屆畢業生（不含獨立學院、網絡學院以及委托培養、定向培養等）。

2. 2023年QS世界排名前200的國（境）外高校中取得碩士、博士學位的應屆畢業生。

二、選招崗位

詳見《江蘇省連云港市連云區事業單位2023年春季赴高校選招名校優生崗位表》（以下簡稱《崗位表》），《崗位表》可在連云區人民政府網（http://www.lianyun.gov.cn）和“連云先鋒”微信公眾號查詢。

三、資格條件

（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。

（三）具有良好的品行。

（四）具備適應崗位要求的身體條件和心理素質。

（五）碩士研究生為1993年7月1日以后出生，博士研究生為1988年7月1日以后出生。

（六）具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。其中，“專業”條件按《江蘇省2023年度考試錄用公務員專業參考目錄》設置并審核，由招聘單位主管部門負責解釋。

（七）資格條件中的學歷指國民教育序列學歷，須取得相應學位。具有國（境）外學歷學位的應聘考生須提供教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證材料。

（八）資格條件中的“2023年應屆畢業生”，指在2023年畢業并已取得學歷學位證書，且仍無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業生就業推薦表》（原件）的普通高校畢業生，取得學歷學位證書的日期可放寬至2023年12月31日；國（境）外同期畢業人員，取得學歷學位證書的日期可適當放寬，但須在2023年12月31日前完成教育部留學服務中心學歷學位認證。

2021年和2022年普通高校畢業生，若仍未落實工作單位，其檔案關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、人才交流服務機構和公共就業服務機構的，以及國（境）外同期畢業且已完成學歷學位認證但仍未落實工作單位的人員，可應聘面向2023年畢業生崗位。

參加基層服務項目的人員，如參加服務項目前無工作經歷，服務期滿且考核合格后2年內的，可應聘面向2023年畢業生崗位。

以普通高校應屆畢業生應征入伍服義務兵的人員，退役后1年內的，可應聘面向2023年畢業生崗位。

（九）取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規定執行。

四、有關待遇

（一）選招人員列入正式事業編制。

（二）博士研究生、碩士研究生分別享受5萬元、3萬元就業補貼，分2年發放。

（三）博士研究生連續3年享受每人每月1000元生活補貼，可享受一次性10萬元購房券。

（四）選招人員納入連云區優秀年輕干部庫，由組織部門統籌管理。對實績突出、群眾公認的，同等條件下優先推薦使用；對專業水平較高、綜合表現優秀的，同等條件下優先予以評聘職稱和等級晉升。

五、招聘安排

本次招聘按順序分兩站進行（具體時間、地點另行在連云區人民政府網和“連云先鋒”微信公眾號公布，請應聘考生及時關注）。

第一站：武漢

第二站：西安

每一站現場資格復審結束后報名截止。由連云區委組織部、連云區人力資源和社會保障局根據崗位報名情況，按公開招聘相關要求確定擬進入面試人選并組織考試。前一站招聘后未招滿的崗位繼續接受報名。

各站擬招聘崗位報名和開考情況、招聘后崗位空余情況將及時在連云區人民政府網和“連云先鋒”微信公眾號公布，請應聘考生及時關注。

六、選招程序

報名及資格審核由招聘單位主管部門負責。

（一）報名

采取網絡報名及現場報名的方式，每人限報一個崗位。

1.網絡報名：應聘人員須在規定時間內按要求在報名平臺填寫報名信息，上傳本人身份證、各層次的學歷學位證書以及教育部學歷證書電子注冊備案表（2023年應屆畢業生上傳就業推薦表以及教育部學籍在線驗證報告）、選招崗位所需的其他證書或證明。

2023年4月10日上午9:00開始接受報名（節假日正常報名），每一站資格復審前一天12:00網絡報名截止。

報名網址：連云港市公開招聘網上報名平臺“連云區”入口（http://222.189.10.7:8082，建議使用360極速瀏覽器進行訪問）。

招聘單位主管部門將按照本公告、國家和江蘇省事業單位公開招聘人員相關規定對應聘考生的報名資格進行初審。通過資格初審的人員，視為網絡報名成功。應聘考生報名后可到報名平臺查看審核結果，如沒有審核結果，可電話聯系了解審核情況。

應聘考生因個人信息填寫不完整、不準確導致資格初審未通過或未按時在網上進行報名確認等導致報名不成功的，均視為報名無效，由應聘考生本人承擔責任。

應聘考生如需咨詢選招崗位要求的專業、學歷和其他資格條件等信息，請直接與招聘單位主管部門聯系（具體聯系電話見《崗位表》）。

考務技術咨詢：0518-81888083（受理涉及網報平臺使用、密碼遺失等技術保障問題）。

咨詢時間：工作日上午8:30—12:00、下午14:00—17:30。

2.現場報名：資格復審當天相應時段內接受現場報名。應聘考生須攜帶《江蘇省連云港市連云區事業單位2023年春季赴高校選招名校優生信息表》（以下簡稱《信息表》），連同應聘崗位和《信息表》填寫內容需要的相關證明材料原件和復印件到資格復審地點現場報名。

（二）資格復審

1.時間和地點：

各招聘站點資格復審的具體時間和地點詳見《江蘇省連云港市連云區事業單位2023年春季赴高校選招名校優生資格復審安排》（將在連云區人民政府網和“連云先鋒”微信公眾號公布，請應聘考生及時關注）。

網絡報名成功的應聘考生，須到招聘現場進行資格復審。

2.資格復審材料：

（1）《信息表》；

（2）本人身份證（應聘考生須使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致）；

（3）各層次的學歷學位證書以及教育部學歷證書電子注冊備案表（2023年應屆畢業生提供就業推薦表以及教育部學籍在線驗證報告）；

（4）應聘崗位和《信息表》填寫內容所需的其他證書或證明。

以上材料須提供原件和復印件，原件審核后退還。應聘考生經現場資格復審通過后，方可參加考試。應聘考生未按時參加資格復審的，視為自動放棄。如對資格復審意見有異議，須在每站報名結束前向招聘單位主管部門陳述申辯，逾期，視為沒有異議。

（三）報名注意事項

1.應聘考生須按崗位要求和網上提示，真實準確完整地填寫有關信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為100kb以下。

2.招聘單位主管部門根據應聘考生信息進行資格審核，凡弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。除本公告另有說明，或者國家、省另有規定外，信息真實性以報名時的實際情況為準。

特別提醒：應聘考生務必誠信應聘，參加報名即視為認可本次選招公告確定的報名辦法和選招程序等規定，填寫的個人信息應真實、準確、有效。應聘考生應確認本人完全符合相關崗位的資格條件，如對資格條件和崗位要求存在疑問，應及時向招聘單位主管部門進一步咨詢確認。資格審查工作貫穿于選招工作全過程。在選招各個環節，如發現應聘考生報名時填報信息不實、不符合資格條件、弄虛作假騙取應聘資格的，將及時終止或取消考試（聘用）資格。對存在惡意報名，擾亂報名秩序或者偽造學歷學位證明及其他有關材料騙取考試資格等嚴重違紀違規行為的，按照有關規定處理。

3.選招崗位的開考比例為1:3，如未達到開考比例，將核減或取消該選招崗位。對部分專業緊缺、層次要求較高等確實難以形成競爭的急需人員的專業技術崗位，可由招聘單位主管部門申請，經連云區委組織部和連云區人力資源和社會保障局同意，報連云港市公開招聘綜合管理部門核準后，可以適當降低開考比例，并于開考前在連云區人民政府網、“連云先鋒”微信公眾號公布。

4.資格審核通過后，不得更改報名信息。未通過網上報名和線下資格審核的應聘考生，在報名期內，可以改報其他符合資格條件的崗位。

5.對報名期間遇到的特殊情況，經研究后，將在連云區人民政府網、“連云先鋒”微信公眾號公布，請應聘考生及時關注。

6.有下列情形之一的，請不要報名應聘：

（1）現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業生。

（2）與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘事業單位的組織人事、紀檢監察、審計財務崗位；與現有在崗人員存在上述關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位。

（3）《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發〔2020〕9號）于2020年3月13日起施行，根據其后發布的事業單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業單位，且在2023年9月前3年服務期未滿的在編（在冊）人員。

（4）2023年9月前，5年服務期未滿的新錄用公務員，或有規定（含協議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員。

（5）國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

（四）考試

考試采取面試形式，面試由連云區委組織部、連云區人力資源和社會保障局統一組織。如資格復審通過人數超過招聘崗位擬招聘人數10倍（不含10倍），面試前將根據資格復審期間應聘考生提供的《信息表》內容及相關佐證材料，先進行適崗能力評價，根據適崗能力評價情況，確定面試人選。

面試成績滿分為100分，面試合格分數線為60分。面試成績由現場工作人員通知應聘考生。

面試具體辦法、時間、地點另行通知。

（五）考試總成績計算

總成績的計算方法為：總成績=面試成績×100%。采用百分制計算應聘考生總成績，總成績按四舍五入法保留兩位小數。

（六）考察體檢

考試結束后，在考試合格人員中，按照考試總成績從高分到低分的順序，根據選招崗位擬選招人數，按1:1的比例確定考察體檢人選。如考試總成績相同，將對成績相同的人員組織加試，加試方式另定。考察體檢由連云區委組織部負責，考察工作按照《連云港市事業單位公開招聘人員考察實施辦法（試行）》規定組織實施，考察過程中將對應聘考生的所有報考材料原件進行復核；體檢工作按修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、體檢操作手冊和《江蘇省公務員錄用體檢工作辦法（試行）》等文件規定組織實施，入圍人員不按規定的時間、地點及要求參加體檢，視作放棄體檢資格。

（七）公示

根據考試成績、考察和體檢結果確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在連云區人民政府網、“連云先鋒”微信公眾號公示7個工作日。公示內容包括選招單位、崗位名稱，擬聘用人員姓名、學歷、專業、畢業院校、考試成績、排名等。

因考察或體檢不合格等原因出現選招崗位空缺時，由招聘單位主管部門提出是否遞補的意見，如遞補，在該崗位的考試合格人員中，按考試成績從高分到低分依次遞補（如遇同分，處理方式同上）。

（八）聘用

對公示無異議人員，由各選招單位按規定為其辦理有關聘用手續，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。聘用備案后不再進行遞補。試用期滿考核合格，予以定崗定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關系。聘用審批后不再進行遞補。

連云區青年人才服務中心選招人員將根據工作需要和專業需求，由連云區委組織部統一選派到區級部門、功能板塊工作。

擬聘用人員必須在規定時間內報到，逾期不能報到的，不再保留其聘用資格。

擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規解除聘用合同外，應當在招聘單位最低服務3年（含試用期）。

七、紀律監督

舉報電話：

連云區委組織部：0518-82309159；

連云區人力資源和社會保障局：0518-81888083；