2023年廣東清遠連州市金橋社會服務有限公司招聘10人公告(市市政事務中心)

來源：連州市人民政府-政府信息公開 2023-05-16 11:15:05

連州市金橋社會服務有限公司2023年招聘工作人員公告(市市政事務中心)

根據工作需要，按照公平、公開、公正、競爭、擇優的原則,連州市市政事務中心現委托由連州市金橋社會服務有限公司面向社會進行公開招聘?，F將有關事項公告如下：

一、招聘人數和崗位

面向社會公開招聘連州市市區內照明設施維護(修)、綠化養護技術人員共10名，崗位條件詳情如下：

連州市照明設施維護(修)、綠化養護技術人員職位表

序號	崗位名稱	招聘要求	招聘數量（人）	招聘方式
1	高空作業車司機	1）熱愛祖國、擁護中國共產黨、遵紀守法、思想品德好、身體健康、年齡50歲以下； 2）須持有B2以上駕駛證及高空作業車操作證，負責高空作業車、巡查車的日常運行、養護； 3)有從事本行業工作經驗(3年以上)的優先考慮或年齡適當放寬: 4)年收入約6.1萬(含五險)。	1	面試
2	巡查維修技術人員	1）熱愛祖國、擁護中國共產黨、遵紀守法、思想品德好、身體健康、年齡40歲以下。 2）高中或中專以上學歷； 3)具有電工基本操作技能，取得相應操作資格證書，持有低壓電工證、登高證及c1以上駕駛證； 4)有從事本行業工作經驗(5年以上)的優先考慮或年齡適當放寬(不超過45周歲,1978年5月1日后出生)。 5）具有電氣工程安裝調試的技術技能和實踐經驗，還要具備一定的技術管理能力； 6）熟悉常用電氣設備、元件與材料，能正確使用； 7)熟悉管轄范圍內配電系統及相關電氣線路及設備，能解決出現的故障； 8)具有質量管理和監督的實踐經驗，能在運行維護中及時發現缺陷或瑕疵； 9)具有安全管理、監督、實施的實踐經驗，能在運行維護中及時發現并阻止不安全運行和安全事故隱患，能及時處理安全事故； 10)熟練掌握城市照明相關運行與操作規程，并按其要求對電氣設備、線路、裝置進行檢修、維護、保養、巡視、監測、記錄、處理不正常狀態； 11)年收入約5.89萬(含五險)。	5	面試
3	電氣助理工程師	1）熱愛祖國、擁護中國共產黨、遵紀守法、思想品德好、身體健康、年齡35歲以下； 2）大專以上學歷； 3)具有電氣助理工程師資格證，持有低壓電工證及登高證； 4)有從事本行業工作經驗的優先考慮。 5）具有電氣工程安裝調試的技術技能和實踐經驗，還要具備一定的技術管理能力； 6）熟悉常用電氣設備、元件與材料，能正確先用； 7)熟悉管轄范圍內配電系統及相關電氣線路及設備，能解決出現的故障； 8)具有質量管理和監督的實踐經驗，能在運行維護中及時發現缺陷或瑕疵； 9)具有安全管理、監督、實施的實踐經驗，能在運行維護中及時發現并阻止不安全運行和安全事故隱患，能及時處理安全事故； 10)熟練掌握城市照明相關運行與操作規程，并按其要求對電氣設備、線路、裝置進行檢修、維護、保養、巡視、監測、記錄、處理不正常狀態； 11)年收入約8.1萬(含五險)。	1	筆試+面試
4	園林、園藝專業技術人員	1）熱愛祖國、擁護中國共產黨、遵紀守法、思想品德好、身體健康、熱愛園林綠化行業，年齡35歲以下； 2）具有教育部認可的園林、園藝專業大專及以上學歷、全日制院校畢業； 3）持有園林、園藝專業初級職稱，3年以上相關工作經驗，年齡35周歲以下（1988年5月1日以后出生）；持有園林、園藝專業中級職稱年齡可放寬到40周歲以下（1983年5月1日以后出生）； 4）良好的溝通能力和書面寫作能力，熟練辦公軟件、cad等繪圖軟件； 5）熟悉常見園林植物生態習性、有一定的園林綠化施工或養護經驗； 6）男性兩名、女性一名。 7）年收入約8.1萬（含五險）	3	筆試+面試

二、招聘對象及條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國法律、法規。

（二）具有與職位相適應的業務素質和工作能力，具有正常履行職位職責的身體、心理條件。無違紀違法記錄，無不良嗜好。

（三）具備職位所需的學歷，專業，年齡及其他條件。

三、招聘程序

經筆試、面試、體檢、政審、錄用公示后，擇優聘用。

（一）報名

1、采取現場報名的方式，每人限報一個職位。

2、報名時間:2023年5月17日至24日，每天上午9：00—11：30，下午3：00—5：00。

3、報名地點：連州市金橋社會服務有限公司（連州市湟川中路70號）

4、報名人員需提交以下資料：

（1）報名表（雙面打?。┮环荩ㄒ姼郊?；

（2）第二代身份原件及復印件一份；

（3）戶口本原件及復印件一份；

（4）畢業證原件及復印件兩份；

（5）職稱證及復印件兩份

（6）近期一寸免冠正面彩照兩張；

（二）考試

1、筆試

（1）筆試時間、地點：請以準考證上的筆試時間、地點為準。

（2）筆試內容：主要測評基本能力。

（3）筆試采取閉卷考試，滿分100分。

2、面試

（1）面試人選確定：按招聘職位擬聘用人數和筆試成績由高到低1:3的比例確定面試人員。未達上述比例的，視報名情況、筆試成績調整擬招聘人數或進入面試人數。

（2）面試時間、地點電話另行通知，請保持電話通暢。

（3）面試主要考察應聘人員的求職內容、綜合分析能力、臨場應變能力、語言表達能力、舉止儀表等，滿分100分。

3、考試綜合成績

筆試成績占總成績的50%，面試成績占總成績的50%?？荚嚳偝煽?筆試成績×50%+面試成績×50%；考試綜合成績根據實際考試情況劃定合格分數線進入組織考察階段，如同一崗位考生總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次，筆試成績也相同的，則按面試主評委評分高低順序確定名次，如面試主評委評分仍然相同，則由用人單位或其主管部門另行組織面試。

（三）體檢

按招聘職位擬聘用人數和面試綜合成績高低順序1：1的比例確定體檢人選。體檢時間、地點另行通知，體檢標準和項目參照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢通用標準》執行，體檢費用由應聘人員自理。如有體檢不合格的，在具備候選資格的人員中按面試綜合成績依次遞補。體檢合格者進行考察。

（四）組織考察和公示

1、主要包括思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等，并核實是否具備報考資格。考察不合格的，在具備候選資格的人員中按考試綜合成績依次遞補。

2、體檢和考察合格的考生，報本次招聘工作領導小組審定后，在連州市人民政府網（http://www.lianzhou.gov.cn/qylzgzj/gkmlpt/index#8656）-通知欄上公示。如考核不合格，可在總成績合格和體檢合格的考生中按成績高低順序依次遞補人選。

四、辦理聘用手續

擬聘工作人員不列入單位編制序列，不擔任行政職務，不行使行政權和執法權，不涉及國家機密。應聘者聘用按有關規定由市政事務中心根據勞動合同法與聘用人員簽訂勞動合同，屬于臨聘合同工。

五、遞補與調劑聘用

1.確定為體檢的考生如出現體檢不合格，或考生放棄體檢、聘用資格的，相應崗位可按考試總成績合格分數從高分到低分依次遞補體檢。

2.招聘中出現的空缺崗位，在報考同一類型職位未入圍的考生中按總成績合格分數從高分到低分的順序調劑補錄，按符合空缺崗位原規定的條件，總成績高分考生優先選擇崗位，不愿接受調劑的考生可放棄補錄機會，其他考生依次遞補。

六、服務時間

入職至滿齡退休（男60歲，女50歲）。每天服務 8 小時，（具體上崗時間段另行安排，特殊時間段適當調整服務時間）