2023年浙江溫州灣新區管委會招聘編外工作人員20人公告

來源：溫州經濟技術開發區 2023-05-18 15:42:41

溫州灣新區管委會2023年招聘編外工作人員公告

因工作需要，溫州灣新區管委會面向社會公開招聘編外工作人員20名，現將有關事宜公告如下：

一、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義；

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行；

3.具有崗位所需的學歷、資歷以及專業或技能條件；

4.具有適應崗位要求的身體、年齡條件；

5.具有崗位所需的其他條件。

（二）有下列情況之一者，不得報名：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，正在接受紀檢監察機關、司法機關立案調查未結案的人員;

2.曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;

3.在各級公務員招考和事業單位人員招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為未滿2年的人員;

4.因2022年溫州灣新區體制調整，已協議離職并領取經濟補償金的原經開區編外人員；

5.有法律、法規規定不得聘用的其他情形的人員。

二、用人單位、具體崗位及要求

用人單位、具體崗位及要求詳見《溫州灣新區管委會2023年招聘編外工作人員崗位一覽表》（附件1）

三、招聘程序

按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，通過公開報名、考核、擇優聘用的方式進行。

（一）報名

1.時間：2023年5月19日上午9:00——2023年5月25日下午16:00。

2.報名人員請填寫《溫州灣新區管委會2023年招聘編外工作人員報名表》于報名截止時間前，將報名表和身份證、戶口本、學歷證書、其他相關證書材料等掃描件一并發送至1577309@qq.com郵箱。逾期不再受理，每人限報一個崗位。

3.招聘要求涉及到的年限，計算時間統一截止到2023年5 月18日。

（二）考核

由區組織人事部會同各用人單位統一組織考核，結合應聘人員提供的佐證材料進行綜合比選，按招聘計劃1：1比例確定擬聘用人員。考核內容主要是綜合素質和專業知識，根據招聘對象和崗位特點，結合素質業績評價、操作技能測試、心理健康測評等，采取面談方式進行考核。考核成績采取百分制，滿分為100分，合格分為60分，考核不合格者，不予聘用。

考核相關事項另行通知。考核當天請攜帶本人身份證、戶口本、學歷證書、無違法犯罪記錄證明及其他相關證書材料原件及復印件進行資格復審。

（三）體檢

根據應聘人員考核成績，按招聘崗位1:1的比例從高分到低分確定入圍體檢人員。不按規定時間、地點和要求參加體檢的，視作自動放棄。

體檢不合格或自愿放棄資格的，在該崗位報考人員中根據考核總成績由高到低依次遞補。

（四）聘用

體檢合格人員，確定為擬聘用對象，在溫州灣新區管委會官網首頁“通知公告”欄（網址：http://www.wetdz.gov.cn）網站公示7個工作日。公示期滿，對擬聘用對象沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，按規定辦理聘用手續。

四、用工形式及薪資待遇

擬聘用人員將以第三方勞務派遣方式到崗工作，待遇按照溫州灣新區管委會勞務派遣人員工資標準及相關規定執行。

五、其他事項

（一）在公示、聘用環節，如發現不符合要求或因應聘人員自身原因放棄或過期不辦理手續等出現擬招聘崗位空缺的，可按考核成績從高分到低分順序依次遞補。

（二）報考者提交報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡證件（證明）不全，或所提供的證件（證明）與報考崗位資格條件不相符，或提供虛假信息和材料獲取報考及聘用資格，或有意隱瞞本人真實情況的，一經查實，取消報考或聘用資格。

（三）招聘崗位如未招足計劃數，有相近、相似專業的對象未被其他單位聘用的，用人單位報區組織人事部同意，可予以調劑聘用。