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2023年河南周口市市直事業(yè)單位人才引進(jìn)238人公告

來源:周口人事考試網(wǎng) 2023-05-26 14:09:53

周口市市直事業(yè)單位2023年第一批人才引進(jìn)公告

 

為深入實(shí)施“周口英才計劃”,吸引集聚更多優(yōu)秀人才來周就業(yè),根據(jù)市直有關(guān)事業(yè)單位人才需求情況,現(xiàn)面向社會公開引進(jìn)一批人才,具體事項公告如下:

一、引進(jìn)計劃

本次計劃引進(jìn)人才238人,崗位需求及資格條件詳見附件1:《周口市市直事業(yè)單位2023年第一批人才引進(jìn)崗位信息表》。

二、引進(jìn)條件

(一)具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),有良好的品行和職業(yè)道德,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

(二)全日制博士研究生40周歲以下;副高級以上職稱人才45周歲以下;碩士研究生35周歲以下。用人單位對引進(jìn)人才年齡有其它要求的,從其規(guī)定。年齡計算截止日期為2023年6月1日。

(三)2023年7月31日前需取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書,全日制博士研究生可放寬至2023年12月31日。

(四)符合招聘崗位所需的其他條件。

(五)以下人員不作為人才引進(jìn)對象:

1.周口市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員。

2.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除黨籍、開除公職的人員。

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員。

5.高校招生分?jǐn)?shù)低于本校統(tǒng)一錄取分?jǐn)?shù)線的其他校區(qū)或分校、獨(dú)立學(xué)院、網(wǎng)絡(luò)學(xué)院等,以及委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)、定向培養(yǎng)和非全脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的畢業(yè)生。

6.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

(六)自2017年起,由國家統(tǒng)一下達(dá)招生計劃,考試招生執(zhí)行相同政策和標(biāo)準(zhǔn)的非全日制研究生與全日制研究生,學(xué)歷學(xué)位證書具有同等效力。

三、引進(jìn)程序

(一)報名

報名時間:2023年5月26日至2023年6月14日。

報名人員自行下載、填寫附件2:《周口市市直事業(yè)單位2023年第一批人才引進(jìn)報名表》,將報名表(電子版及紙質(zhì)版本人簽字掃描件,含本人近期正面照片)以及畢業(yè)證書、學(xué)歷認(rèn)證報告、職稱證書等材料以“報考單位+意向崗位+姓名”命名后,發(fā)送至各用人單位指定郵箱。報名時間以用人單位郵箱成功接收報名材料為準(zhǔn)。每人僅限報一個崗位,多報視為無效。

河南科技職業(yè)大學(xué)采取網(wǎng)上報名方式,報名人員請登錄河南科技職業(yè)大學(xué)官方網(wǎng)站進(jìn)行報名。

尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的需由所在學(xué)校出具相關(guān)證明,或提供學(xué)生證原件及關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾材料。

報名材料發(fā)送以后請注意與用人單位聯(lián)系確認(rèn),各用人單位聯(lián)系人、聯(lián)系電話、指定郵箱詳見附件3:《周口市市直事業(yè)單位2023年第一批人才引進(jìn)用人單位聯(lián)系方式一覽表》。

(二)資格審查

用人單位根據(jù)引進(jìn)資格條件,審核報名人員提交的材料,資格審查貫穿本次人才引進(jìn)全過程。

(三)確定面試人選

本次人才引進(jìn)主要采用面試的方式進(jìn)行,根據(jù)需要增加筆試或技能測試環(huán)節(jié):

1.通過資格審查,符合條件人員與崗位計劃數(shù)比例不高于10:1時,該崗位所有人員直接進(jìn)入面試。

2.通過資格審查,符合條件人員與崗位計劃數(shù)比例高于10:1時,由用人單位組織筆試或技能測試,根據(jù)筆試或技能測試成績,按照10:1的比例確定面試人選,筆試或技能測試成績末位并列的人員一同進(jìn)入面試。筆試或技能測試成績僅作為確定面試人選的依據(jù),不計入最終總成績。

需要增加筆試或技能測試的崗位、考試方式、時間、地點(diǎn)由用人單位另行通知。

(四)面試

面試由用人單位或主管部門組織,按照“干什么、考什么”和“人崗相適”原則,采取結(jié)構(gòu)化面試、專業(yè)能力測試或?qū)嶋H操作能力測試、技能水平測試等方式,綜合評價意向人選能力素質(zhì)與崗位需求的匹配度。

參加面試人員與崗位計劃數(shù)不足3:1的,劃定合格分?jǐn)?shù)線為80分,達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的人員,不能確定為體檢考察對象。

面試方式、時間、地點(diǎn)由用人單位另行通知。

(五)體檢考察

根據(jù)面試成績,按1:1比例確定體檢考察人員,體檢由用人單位或主管部門組織,標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢辦法和標(biāo)準(zhǔn),教師崗位還需同時符合教師體檢標(biāo)準(zhǔn)。

體檢合格人員確定為考察對象。由用人單位或主管部門組成考察組,赴學(xué)校(2023年畢業(yè)生)或工作單位進(jìn)行考察;無工作單位的往屆畢業(yè)生和國外高校畢業(yè)生,到居住地或戶籍所在地進(jìn)行考察。

考生自愿放棄或體檢、考察不合格的,可按照面試成績排名依次遞補(bǔ)。

(六)公示錄用

考察結(jié)束后,對擬引進(jìn)對象在周口人事考試網(wǎng)公示5個工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。

四、注意事項

1.《崗位信息表》中“雙一流”高校,指國內(nèi)入選《第二輪“雙一流”建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科名單》中的147所高校;QS排名前300名高校,指最新排名。

2.本公告及附件的“以上”“以下”“以前”均包含本數(shù)。

3.本次人才引進(jìn)崗位資格條件由用人單位負(fù)責(zé)解釋。

4.周口市精神文明建設(shè)促進(jìn)中心、周口市文廣旅局所屬事業(yè)單位、周口市廣播電臺、周口市互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)急指揮中心人才引進(jìn)工作由中共周口市委宣傳部統(tǒng)一組織實(shí)施,有意報名者請關(guān)注周口文明網(wǎng)(www.zhoukouwenming.cn),或電話咨詢。

5.引進(jìn)實(shí)施過程中的有關(guān)通知、公告等需要公開的信息,將在各用人單位官方網(wǎng)站、微信公眾號公布,或通過電話、電子郵件等直接聯(lián)系。請考生隨時關(guān)注相關(guān)信息,報名時所留電話保持暢通。因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

6.引進(jìn)人才在我市最低服務(wù)年限為5年(含試用期),被聘用人員到崗前與用人單位簽訂《服務(wù)期承諾協(xié)議》。

7.未盡事宜另行公告。咨詢方式詳見附件3:《周口市市直事業(yè)單位2023年第一批人才引進(jìn)用人單位聯(lián)系方式一覽表》。

周口市委人才辦服務(wù)電話:0394-8269797

附件1:周口市市直事業(yè)單位2023年第一批人才引進(jìn)崗位信息表.xls

附件2:周口市市直事業(yè)單位2023年第一批人才引進(jìn)報名表.docx

附件3:周口市市直事業(yè)單位2023年第一批人才引進(jìn)用人單位聯(lián)系方式一覽表.xlsx

中共周口市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2023年5月26日

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