為建設高素質專業化事業單位人才隊伍，深入推進“鳳還巢”計劃，助推全市經濟社會發展，經研究決定，我市部分事業單位面向社會公開招聘緊缺人才123名。現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及條件

本次招聘具體崗位條件詳見《昆山市2023年事業單位公開招聘緊缺人才崗位表》（附件1）。

二、資格條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，遵紀守法，品行端正。

2、年齡在35周歲以下（1987年6月7日后出生），以博士研究生專業報考的，或報考設置職稱要求的崗位且具有相應副高級及以上職稱的應聘人員，或依法退出現役的退役軍人應聘，可放寬至40周歲（1982年6月7日后出生）。

3、具有全日制普通高校本科及以上學歷學位，以研究生專業報考的需同時取得全日制本科學歷及學位證書。其中：

（1）全國“雙一流”建設高校全日制研究生，且研究生專業與報考崗位專業要求一致的，戶籍不限；

（2）世界大學排名最新榜單前一百名高校的研究生，且研究生專業與報考崗位專業要求一致的，戶籍不限；

（3）全日制普通高校畢業生限昆山戶籍或昆山生源地。

4、“雙一流”建設高校名單依據2022年2月教育部印發的《第二輪“雙一流”建設高校及建設學科名單》；高校世界排名依據ARWU、THE、U.S.News、QS、CWUR世界大學排名最新榜單。

5、具備崗位表中要求的資格條件。其中，“專業”設置目錄為《江蘇省2023年度考試錄用公務員專業參考目錄》（附件2），目錄不按照“學科門類”、“一級學科”、“二級學科”的結構劃分；目錄中第2列為“大類”名稱，第3、4、5列為各學歷層次具體專業名稱，具體專業之間不存在包含與被包含的關系。

6、報考崗位所要求取得的職稱、英語等資格須于報名截止前（2023年6月9日）取得。報考崗位有工作經歷要求的，工作經歷按實累積計算，計算的截止時間為2023年8月31日，以社保繳費清單代為證明；自主創業、靈活就業人員，也可視為具有工作經歷。自主創業并辦理工商注冊手續的人員，其工作經歷時間自營業執照頒發之日算起。以靈活就業形式初次就業人員，其工作經歷時間從登記靈活就業并經審批確認的起始時間算起。普通高校2023年畢業生在校期間的社會實踐經歷，不能視為工作經歷。

7、資格條件中的“2023年畢業生”，指在2023年畢業并已取得學歷（學位）證書，且仍無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業生就業推薦表》（原件）的普通高校畢業生，取得學歷（學位）證書的日期可放寬至2023年8月31日；國（境）外同期畢業人員，取得學歷（學位）證書的日期可適當放寬，但須在2023年8月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證。

2021年和2022年普通高校畢業生，若仍未落實工作單位，其檔案關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、人才交流服務機構和公共就業服務機構的，以及國（境）外同期畢業且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員，可應聘面向2023年畢業生崗位。

參加基層服務項目的人員，如參加服務項目前無工作經歷，服務期滿且考核合格后2年內的，可應聘面向2023年畢業生崗位。上述人員指經省項目辦選拔派遣，服務期滿且考核合格的“西部計劃”、“蘇北計劃”、“三支一扶計劃”志愿者，省聘及蘇州大市選聘的原大學生村官等。須提供國家或省項目管理辦公室制發的志愿服務證、所服務縣（市、區）項目管理辦公室證明或《志愿者服務鑒定書》，大學生村官須提供組織部門出具的相關證明材料。

以普通高校應屆畢業生應征入伍服義務兵的人員，退役后1年內的，可應聘面向2023年畢業生崗位。

8、除取得學歷（學位）證書、學歷認證日期可放寬的普通高校2023年畢業生和國（境）外同期畢業人員外，其他人員須于報名截止前取得學歷（學位）證書方可報考，其他國（境）外留學人員須于報名截止前完成教育部留學服務中心學歷認證方可報考。

9、定向招聘退役大學生士兵的崗位（崗位代碼7-13），招聘對象為：在普通高校上學期間或者畢業后入伍的，在軍隊服現役滿5年或2022年退役的蘇州生源或蘇州戶籍（不含在蘇高校學生集體戶口）高校畢業生退役士兵。

10、取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規定執行。

11、具有適應崗位要求的身體條件和其他條件。

12、有下列情形之一的，請不要報名應聘：

（1）現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業生；

（2）與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘事業單位的組織（人事）、紀檢監察、審計財務崗位；與現有在崗人員存在上述關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位；

（3）新《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據其后發布的事業單位公開招聘人員公告被聘用到江蘇省地方各類事業單位，且在2023年12月9日前3年服務期未滿的在編（在冊）人員；

（4）2023年12月9日前，5年服務期未滿的新錄用公務員，或有規定（含協議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

三、報名和資格初審

（一）報名方式、時間

1、報名方式：本次公開招聘采用網絡報名的方式進行。報名、照片上傳、資格初審、繳費確認均通過網絡進行。

2、報名網址：昆山市事業單位公開招聘網上報名系統(http://58.211.238.57:8003/sykszksitepro/actions/home)。

3、報名、照片上傳時間：6月7日9：00—6月9日16：00。（照片要求：近期免冠正面二寸證件照，像素130×170，JPG格式，30KB以下。）

4、資格初審時間：6月7日9：00—6月10日16：00。

5、陳述申辯時間：6月12日—6月13日期間9：00—16：00。

6、對資格初審異議的處理時間：6月12日9：00—6月13日17：00。

7、繳費時間：6月7日9：00—6月14日12：00。

（二）網上確認

1、報考人員網上提交報名信息，24小時后可到報名網站查詢是否通過資格初審，如對初審意見有異議，可聯系負責資格審核的部門，聯系方式為：0512-57371237。

2、初審合格人員須通過報名網站繳納報名費100元。

3、通過初審并完成繳費確認的人員，即報名成功。未按時在網上確認報名資格、上傳照片、繳納報名費的視為報名無效。繳費成功后，除應聘崗位被取消的人員外，不退還報名費。逾期不再提供報名服務。

（三）報名注意事項

1、每人只能選擇一個崗位進行報名。資格初審通過后，不得更改報名信息，不能改報其他崗位。未通過資格初審的報考人員，在報名期內可以改報符合條件的其他崗位。2023年6月9日16：00后，報考資格未審核或資格審核未通過的，不能再更改報名信息，也不能再改報其他職位。應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致，因身份證不一致而造成不能如期參加考試的，責任由報考者自負。

2、進入筆試、面試環節的考生須按系統公告的通知在規定時間內，自行登錄報名系統打印《準考證》、《面試通知書》，逾期作放棄處理。

3、本次招聘筆試開考比例為1：3，如未達到開考比例，將核減或取消該招聘崗位。應聘崗位被取消的報名成功人員可在2023年6月16日9：00—12：00登錄網上報名系統，改報其他符合條件的崗位。逾期未改報或改報不成功的，統一辦理退費手續。

4、應聘人員須誠信應聘，不弄虛作假、不違規違紀，須對照招聘崗位要求如實填報個人信息。在整個招聘過程中，凡有弄虛作假、違規違紀行為者，一經查實，將根據有關規定分別給予取消報考資格、考試成績、聘用等處理，構成犯罪的依法追究刑事責任。除本公告另有說明，或者國家、省另有規定外，信息真實性以報名時的實際情況為準。

四、筆試

1、筆試具體時間和地點另行通知，請報名成功者予以關注。

2、筆試采取閉卷筆試法，筆試科目均為《綜合知識和能力素質》。本次招聘考試不指定輔導用書。

3、筆試成績以百分制計算，設60分為合格分數線。在合格分數線以上根據筆試成績從高分到低分，按1：5的比例確定進入資格復審人選。不足1：5比例的，按實際合格人數確定進入資格復審人選，筆試成績占總成績的40%。

4、筆試成績將在網上報名系統公布，應聘人員可憑身份證號和準考證號查詢。

五、資格復審

1、資格復審的時間、地點另行公布。具體復審程序和有關注意事項詳見資格復審公告。

2、經復審，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響復審結果的，取消其進入下一環節資格。

六、綜合評定及面試

1、市隊伍建設領導小組辦公室組織專家對資格復審合格的考生進行綜合能力素質評定，綜合評定成績以百分制計算，占總成績的10%。

2、對參加綜合能力素質評定的考生，將綜合評定成績（10%）與筆試成績（40%）合計后從高分到低分，按1：3的比例確定進入面試人選。不足1：3比例的，按實際人數確定進入面試人選。

3、面試時間、地點及打印《面試通知書》的時間另行公告。面試的內容以考察擬任崗位所需的專業技術能力和綜合管理能力為主，采用無領導小組討論的形式進行。面試成績以百分制計算，保留小數點后兩位，第三位四舍五入。設60分為合格分數線，面試成績不合格者不計算總成績。面試成績占總成績的50%。面試成績當天公布。

4、在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分的順序，根據崗位招聘人數1：1的比例確定參加體檢人員。總成績相同的，取筆試成績高者；如筆試成績仍相同，取綜合能力素質評定分數高者；若筆試、綜合評定、面試成績都相同，則另行安排加試。

5、面試成績和考試總成績及進入體檢人員名單于面試結束后在公開招聘網上報名系統中公布。

七、體檢考察

體檢工作按修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢不合格者不得錄用。

體檢合格者列為考察對象，考察標準參照江蘇省公務員招錄考察相關要求進行。

八、公示和聘用

擬聘用人員名單在昆山市人民政府門戶網站公示7個工作日。經公示無異議的，辦理錄用手續，納入我市事業編制內管理。

錄取人員應在《錄取通知書》規定時間內報到并辦理聘用手續，簽訂聘用合同，期限不低于3年。因個人原因逾期未報到的，取消其錄取資格。

因考生體檢、考察不合格或主動放棄等原因出現崗位空缺時，由招聘單位主管部門提出是否遞補的意見，報市人社局審批備案。如遞補，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。錄用后（錄取通知書開出之日起）放棄錄用資格的，不再遞補。

聘用人員應當在招聘單位最低服務3年（含試用期），初次就業的人員試用期為12個月，其他人員試用期為6個月。試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者解除聘用合同。

九、紀律與監督

事業單位緊缺人才招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，接受紀檢監察部門和社會公眾的監督，特設監督舉報電話：0512-57339944。

十、本《公告》由昆山市機關事業單位工作人員隊伍建設領導小組辦公室負責解釋。

咨詢電話：0512-57371237

附件：

1：昆山市2023年事業單位公開招聘緊缺人才崗位表

2：江蘇省2023年度考試錄用公務員專業參考目錄

3：第二輪“雙一流”建設高校及建設學科名單

4：QS、THE、U.S.News、ARWU、CWUR世界大學排名最新榜單

昆山市機關事業單位工作人員

隊伍建設領導小組辦公室

2023年5月31日