根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)）相關(guān)規(guī)定，啟東市融媒體中心2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員5名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

具體的招聘人數(shù)、崗位、資格條件等詳見(jiàn)《啟東市融媒體中心2023年公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》（附件1，下稱(chēng)《崗位簡(jiǎn)介表》）。

二、報(bào)考條件

（一）資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，享有公民的政治權(quán)利。

2.思想政治素質(zhì)好，具有良好的職業(yè)道德。遵紀(jì)守法，具備崗位要求的身體條件和良好的品行。

3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件，1987年6月至2005年5月期間出生。依法退出現(xiàn)役的退役軍人，可放寬至1982年6月以后出生。

4.有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力。

5.具備《崗位簡(jiǎn)介表》中崗位要求的資格條件。

（1）資格條件中“專(zhuān)業(yè)”的設(shè)置目錄為《江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》。

（2）資格條件中的“2023年畢業(yè)生”，指在2023年畢業(yè)并已取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)，且仍無(wú)工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)的日期可放寬至2023年8月31日。

2022年和2021年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(guó)(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。

參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，如參加服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格后2年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。

以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。

（3）取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按照國(guó)家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

6.崗位要求的其他條件。

（二）不得報(bào)考情形

1.現(xiàn)役軍人或普通高校在讀的非2023屆畢業(yè)生。

2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

3.依照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位。

4.國(guó)（境）外留學(xué)畢業(yè)但截至報(bào)名前未取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》的。

5.新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位，且在2023年12月27日前3年服務(wù)期未滿(mǎn)的在編（在冊(cè)）人員。

6.有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開(kāi)現(xiàn)工作單位（崗位）的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

三、報(bào)名安排

（一）報(bào)名方式及時(shí)間

1.報(bào)名資料提交時(shí)間為2023年6月25日9:00—2023年6月27日16:00。

2.報(bào)名采取電子郵箱方式提交報(bào)名材料。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須提交下列材料：

（1）帶電子照片的《啟東市融媒體中心2022年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》電子稿一份（附件2）。照片要求：近期免冠正面二寸（34×45毫米）證件照，JPG格式，大小為20KB以下；

（2）本人身份證（正反面掃描、JPG格式）；

（3）學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)查詢(xún)的教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表（其中2023年畢業(yè)生提供所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》），2022年、2021年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生以2023年畢業(yè)生身份報(bào)考的提供所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、就業(yè)協(xié)議書(shū)原件及《未落實(shí)工作單位承諾書(shū)》（附件3）；

（4）01、02崗位需提供普通話(huà)水平測(cè)試證書(shū)；

（5）崗位需要的其他相關(guān)材料。

應(yīng)聘人員將報(bào)名材料以電子文檔形式打包發(fā)送到郵箱：qidongrmt@163.com，郵件主題為：應(yīng)聘崗位代碼+崗位名稱(chēng)+姓名。考生發(fā)送郵件后，請(qǐng)及時(shí)與啟東市融媒體中心確認(rèn)收件情況，聯(lián)系電話(huà)：0513—80795160。報(bào)名時(shí)間開(kāi)始之前、報(bào)名時(shí)間截止后都不受理任何報(bào)名材料，截止時(shí)間以郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)，逾期未收到郵件的視為未提交報(bào)名材料。

考生報(bào)名后，由啟東市融媒體中心對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行資格審查，資格初審意見(jiàn)由啟東市融媒體中心通過(guò)郵件或電話(huà)方式反饋應(yīng)聘人員。

資格初審時(shí)間：2023年6月25日9:00—2023年6月28日16:00。如對(duì)初審意見(jiàn)有異議，請(qǐng)及時(shí)向啟東市融媒體中心陳述申辯，聯(lián)系電話(huà)：0513—80795160。陳述申辯時(shí)間為2023年6月25日—2023年6月29日期間9:00－16:00。對(duì)初審異議的處理時(shí)間為2023年6月25日9:00—2023年6月29日17:00。

（二）資格復(fù)審

資格復(fù)審由啟東市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同啟東市融媒體中心組織。資格復(fù)審時(shí)間在啟東人事人才網(wǎng)另行通知。資格復(fù)審地址：?jiǎn)|市人力資源和社會(huì)保障局334室（啟東市惠陽(yáng)南路55號(hào)）。資格復(fù)審合格人員交納考試費(fèi)用，現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。考試?yán)U費(fèi)與準(zhǔn)考證領(lǐng)取同時(shí)進(jìn)行。

1.資格復(fù)審對(duì)象。郵箱報(bào)名審核通過(guò)后直接進(jìn)行資格復(fù)審。

2.資格復(fù)審人員應(yīng)攜帶報(bào)名相關(guān)材料，在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)到資格復(fù)審負(fù)責(zé)單位進(jìn)行資格復(fù)審。逾期視為自動(dòng)放棄。

3.現(xiàn)場(chǎng)須提交下列材料：

《啟東市融媒體中心2023年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》一式兩份；

近期免冠一寸照片3張；

本人身份證原件和復(fù)印件；

學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件和復(fù)印件（截至報(bào)名尚未取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)的2023年普通高校畢業(yè)生，提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》）；

《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》（在學(xué)信網(wǎng)上打印，截至報(bào)名尚未取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)的2023年普通高校畢業(yè)生提供《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告》）；

2022年、2021年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生還須提供所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件和復(fù)印件、就業(yè)協(xié)議書(shū)原件及復(fù)印件一份，同時(shí)現(xiàn)場(chǎng)簽訂《未落實(shí)工作單位承諾書(shū)》（附件3）；

以2023年畢業(yè)生身份報(bào)考的基層服務(wù)項(xiàng)目人員，及以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵人員需提供相關(guān)有效證明材料原件及復(fù)印件；

崗位要求的其它證明材料原件及復(fù)印件。留學(xué)回國(guó)人員除上述材料外還須出示國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》原件和復(fù)印件各一份。

01、02崗位需攜帶普通話(huà)水平測(cè)試證書(shū)和有關(guān)材料的原件及復(fù)印件（一式兩份）。

4.資格復(fù)審時(shí)本人不能到現(xiàn)場(chǎng)的，可委托他人代為現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。被委托人除提供委托人的報(bào)名材料外，還需提供被委托人的身份證原件、復(fù)印件。

5.經(jīng)復(fù)審，不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其考試資格，被取消考試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議，可當(dāng)場(chǎng)向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的部門(mén)陳述申辯。

6.資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)與崗位招聘數(shù)達(dá)到規(guī)定比例方可開(kāi)考，如未達(dá)到開(kāi)考比例則取消該崗位的招聘計(jì)劃。取消崗位在啟東人事人才網(wǎng)公布。報(bào)考被取消崗位的應(yīng)聘人員，符合其他崗位報(bào)考條件的，由啟東市融媒體中心負(fù)責(zé)通知改報(bào)名，改報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（三）考試費(fèi)

根據(jù)南通市物價(jià)局、財(cái)政局《關(guān)于明確事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試收費(fèi)政策的通知》（通價(jià)費(fèi)〔2008〕52號(hào)）精神，向考生收取筆試費(fèi)100元/人，對(duì)按規(guī)定參加面試的考生收取面試費(fèi)100元/人。體檢費(fèi)按實(shí)收取。

（四）注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員須誠(chéng)信應(yīng)聘，不弄虛作假、不違規(guī)違紀(jì)，須對(duì)照招聘崗位要求如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，所填專(zhuān)業(yè)需與畢業(yè)證書(shū)（學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)、畢業(yè)生就業(yè)推薦表）上專(zhuān)業(yè)完全一致，否則按虛假填報(bào)處理。在整個(gè)招聘過(guò)程中，凡有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為者，一經(jīng)查實(shí)，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報(bào)考資格、考試成績(jī)、聘用等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。除本公告另有說(shuō)明，或者國(guó)家、省另有規(guī)定外，信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。

2.應(yīng)聘人員本次只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名；報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證，并與考試時(shí)使用的居民身份證一致。

四、招聘辦法

考試委托啟東市人事考試中心組織實(shí)施。考試由筆試、面試組成。

（一）考試方式

1.01、02崗位，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，筆試成績(jī)以百分制計(jì)算。面試形式為專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試，測(cè)試內(nèi)容分為演播室試鏡、現(xiàn)場(chǎng)主持、新聞節(jié)目配音，不指定考試范圍。專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)以百分制計(jì)算（其中演播室試鏡60分、現(xiàn)場(chǎng)主持20分、新聞節(jié)目配音20分），合格線(xiàn)為60分。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按招聘人數(shù)的10倍確定參加專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試人選，不足10倍的，按實(shí)確定（末位同分的，一并進(jìn)入面試）。

2.03、04崗位，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，筆試成績(jī)以百分制計(jì)算。面試形式為專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試，測(cè)試內(nèi)容為新聞采編，不指定考試范圍。專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)以百分制計(jì)算，合格線(xiàn)為60分。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按招聘人數(shù)的10倍確定參加專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試人選，不足10倍的，按實(shí)確定（末位同分的，一并進(jìn)入面試）。

3.05崗位，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)及寫(xiě)作，筆試成績(jī)以百分制計(jì)算。面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，面試成績(jī)以百分制計(jì)算，合格線(xiàn)為60分。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按招聘人數(shù)的10倍確定參加專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試人選，不足10倍的，按實(shí)確定（末位同分的，一并進(jìn)入面試）。

（二）考試時(shí)間、地點(diǎn)

考試具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。參加考試人員攜帶準(zhǔn)考證和身份證在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)至指定地點(diǎn)參加考試。

（三）成績(jī)公布

筆試成績(jī)，以及進(jìn)入面試人員名單在啟東人事人才網(wǎng)公布。

（四）總成績(jī)計(jì)算

在面試合格者中，按照筆試成績(jī)占30%、面試成績(jī)占70%的比例，采用百分制計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)(小數(shù)點(diǎn)后保留兩位，四舍五入)。

五、體檢、考察、公示、聘用和遞補(bǔ)

（一）體檢

體檢由啟東市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

體檢人員確定。在面試合格者中，按照考試總成績(jī)從高分到低分，根據(jù)招聘崗位數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員（如考試總成績(jī)相同的，以面試成績(jī)高者在前，如考試總成績(jī)和面試成績(jī)均相同的，通過(guò)加試確定，以加試成績(jī)高者在前。下同）。

考試總成績(jī)、體檢人員名單，在啟東人事人才網(wǎng)公告。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

（二）考察

體檢合格人員進(jìn)入考察。根據(jù)《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》等文件規(guī)定和應(yīng)聘崗位的資格條件開(kāi)展考察工作，考察側(cè)重于應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力水平等。考察工作由啟東市融媒體中心組織實(shí)施。

（三）公示

根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，研究確定的擬聘用人員名單經(jīng)啟東市人力資源和社會(huì)保障局審核后在啟東人事人才網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位代碼、招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校、招聘考試的總成績(jī)、排名等。

（四）聘用

經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員，由啟東市融媒體中心報(bào)啟東市人力資源和社會(huì)保障局審批，并由用人單位于公示結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)根據(jù)核發(fā)的聘用人員通知書(shū)，與擬聘用人員簽訂聘用合同，辦理相關(guān)手續(xù)。2023年普通高校畢業(yè)生在公示結(jié)束后由招聘單位在2023年8月底前辦結(jié)聘用手續(xù)，其余人員由招聘單位在公示結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)辦結(jié)聘用手續(xù)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)因應(yīng)聘人員原因未辦結(jié)聘用手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄。

擬聘用人員與招聘單位簽訂3年以上(含試用期)聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。

（五）遞補(bǔ)

因下列情形導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，在該崗位合格者中按照考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)：

1.應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的；

2.擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的；

3.擬聘人員明確放棄聘用的；

4.其他導(dǎo)致擬聘用崗位空缺的情形。

聘用審批后不再遞補(bǔ)。

六、紀(jì)律監(jiān)督

事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員，堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，全過(guò)程接受社會(huì)各界和紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督。招聘工作以本《公告》為依據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)不符合本《公告》規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應(yīng)聘人員的應(yīng)聘或聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。

七、政策咨詢(xún)

本《公告》由啟東市融媒體中心負(fù)責(zé)解釋。

政策和考務(wù)咨詢(xún)：?jiǎn)|市融媒體中心0513-80795160；監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：0513-68218036（中共啟東市紀(jì)委監(jiān)委派駐第五紀(jì)檢監(jiān)察組）。

附件：

1.啟東市融媒體中心2023年公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表

2.啟東市融媒體中心2023年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表

3.未落實(shí)工作單位承諾書(shū)

啟東市人力資源和社會(huì)保障局

啟東市融媒體中心

2023年6月15日