韶山干部學院是中央編辦批準成立、中共湖南省委黨校(湖南行政學院)管理的副廳級公益一類事業單位,接受湖南省委組織部業務指導,是湖南唯一一家中央組織部列入發布目錄的黨性教育干部學院、共青團中央掛牌的全國團干部教育培訓基地、省委組織部授牌的第一批全省黨員教育培訓示范基地,是湖南省唯一一家干部學院。

根據《事業單位人事管理條例》(中華人民共和國國務院令第652號)和《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》(湘人社發〔2019〕1號)要求,結合實際工作需要,韶山干部學院面向社會公開招聘事業單位工作人員。現將具體招聘方案公告如下:

一、組織領導

在湖南省人力資源和社會保障廳指導監督下,韶山干部學院成立公開招聘工作領導小組,領導小組辦公室設學院黨群工作部(組織人事部),具體負責招聘工作的組織、實施、協調等事宜。中共湖南省委黨校(湖南行政學院)機關紀委全程參與監督。

二、招聘原則

(一)堅持德才兼備、以德為先的用人標準;

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;

(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業知識相結合。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業道德;

(四)具有崗位所需的專業或技能條件,崗位所要求的專業以教育部學科專業目錄為準;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一的人員,不得報名:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

4.在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5.法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘崗位、計劃及要求

此次招聘崗位2個,招聘計劃2名,全部為專業技術崗位(詳見附件1)。

五、招聘程序

(一)發布信息

招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳(http://rst.hunan.gov.cn/)、韶山干部學院網站面向社會公開發布。

(二)報名

1.報名時間

2023年6月27日00:00至2023年12月31日24:00,隨到隨招,招滿即止。

2.報名方式

采取郵箱報名的方式,以報名郵箱在報名時間內收到的、材料齊全的報名郵件為有效報名。

請應聘人員將報名材料原件掃描或拍照,按報名材料分類整理后以壓縮包(其名稱為“崗位名稱+崗位代碼+姓名”)形式發送至郵箱ssgbxyzzrsb@163.com,并主動與韶山干部學院黨群工作部(組織人事部)電話聯系確認是否收到郵件。

3.報名材料

①請應聘人員登錄湖南省人力資源和社會保障廳、韶山干部學院網站自行下載并如實填寫《湖南省事業單位公開招聘人員報名表》(附件2),“應聘崗位”欄須同時填寫崗位名稱和崗位代碼,“應聘人員承諾”欄須手寫簽名并填寫好日期。

②本人有效身份證(正反面)、學歷學位證書原件(或學信網教育部學歷證書電子注冊備案表)和崗位要求的資格證書,應屆畢業生還須提供畢業生就業推薦表(需蓋學校公章)。

③近期同底彩色免冠1寸電子照片。

④現有工作單位的應聘人員須由所在單位或主管部門出具同意報考證明(可入圍體檢后提供)。

3.相關要求

應聘人員的學歷學位必須為國家承認的學歷學位。出國留學人員學歷應通過教育部相關部門的學歷認證。以上學歷學位證書(學歷認證)必須于2023年12月31日前取得。未在規定期限內取得,則取消應聘資格。

本次招聘所設專業不區分專業碩士、博士和學術碩士、博士,但須同時取得學歷學位證書。

(三)資格審查

根據崗位招聘條件對應聘人員進行資格審查,資格審查貫穿招聘工作全過程。任何環節發現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經查實,則取消其考試或聘用資格。

資格審查通過人員名單、考試安排和要求等各環節信息均在韶山干部學院網站公布,請應聘者及時關注、自行查閱。

(四)考試

1.開考比例

本次招聘崗位為高層次人才崗位,不設置開考比例。

2.考試方式

采取試講、學術評議相結合的方式進行(按百分制計算綜合成績,試講成績占綜合成績的70%,學術評議成績占綜合成績的30%)。通過資格審查人員全部參加試講和學術評議。

試講:試講采取授課的方式,主要測評應聘人員專業知識、思維能力、課堂控制力、語言表達能力、舉止儀表等,總分100分。

學術評議:應聘人員須提供本人教學科研成果及獲獎證書等能體現本人教學科研能力有關資料的原件和復印件,學術評議主要對應聘者的師德師風、教學科研能力、綜合素養、發展潛力等方面進行評議,總分100分。

3.合格分數線

所有崗位均設置綜合成績合格分數線為70分。如應聘同一崗位所有人員都未達到合格分數線,則取消該崗位招聘計劃。

(五)體檢與考察

根據應聘同一崗位綜合成績(綜合成績精確到小數點后兩位,綜合成績相同的,以試講成績為準)排名先后,按崗位招聘計劃數1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務員錄用標準執行。

體檢合格者進入考察環節。主要考察應聘人員遵紀守法、思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況,并對應聘人員資格條件進行復查。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應聘同一崗位綜合成績排名先后依次等額遞補2次。

六、公示

根據綜合成績、體檢和考察結果,經韶山干部學院公開招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員,報中共湖南省委黨校(湖南行政學院)審查。擬聘用人員名單在韶山干部學院網站公示7個工作日。

七、聘用及待遇

經公示無異議的,辦理聘用手續,簽訂聘用合同,實行試用期(包括在聘用合同期內)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

咨詢電話:韶山干部學院黨群工作部(組織人事部)

彭老師:0731-55670998;

監督電話:中共湖南省委黨校(湖南行政學院)機關紀委0731-82780539。

附件1::韶山干部學院2023年高層次人才公開招聘崗位、計劃及要求一覽表.xlsx

附件2：湖南省事業單位公開招聘人員報名表.doc

附件3:教育部學科專業目錄匯總.rar

 

韶山干部學院

2023年6月16日