根據《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》（桂人社發〔2011〕155號）及有關文件精神，結合本單位實際工作需要，現將本單位2023年度公開招聘有關事項公告如下：

一、單位簡介

廣西壯族自治區藥用植物園（廣西壯族自治區藥用植物研究所，中國醫學科學院藥用植物研究所廣西分所）位于南寧市興寧區長堽路189號，占地面積202公頃，創建于1959年，是廣西壯族自治區中醫藥管理局直屬的從事藥用動植物資源收集、保存、展示、科普教育，特色中藥資源、民族藥資源產品開發、中藥材產品質量檢測技術與標準研究，中藥材產品質量標準起草及檢測服務的具有獨立法人資格的全額撥款公益二類事業單位。

二、招聘崗位

本次公開招聘實名編制工作人員13名，具體崗位要求附后。

三、報名基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）崗位所需的專業或技能條件；

（五）適應崗位要求的身體條件；

（六）崗位所需要的其他條件（涉及年齡、工作年限等時間計算截至報名首日）。

四、信息發布地址

（一）本次公開招聘公告及擬聘人員公示：廣西人才網（www.gxrc.com）、廣西壯族自治區衛生健康委員會網站（wsjkw.gxzf.gov.cn）、本單位網站（www.gxyyzwy.com）發布。

（二）本次公開招聘核減或取消招聘計劃、開考比例調整、成績公布、進入各招聘環節名單等具體事宜：在廣西壯族自治區衛生健康委員會網站、本單位網站發布。

五、招聘流程

（一）報名方式

1.報名方式：采用現場報名，不接受電話、短信、電子郵件等其他方式報名。

報名時間：2023年6月29日至7月10日，正常上班時間，逾期不再受理。

報名地點：廣西南寧市興寧區長堽路189號廣西藥用植物園科研行政區2號樓3樓組織人事部。

（1）《廣西壯族自治區藥用植物園2023年公開招聘人員報名登記表》（附件2）原件，貼近期免冠1寸彩色照片，本人在報名表的“應聘者承諾”欄親筆簽名。

（2）身份證、學歷證、學位證、職稱證原件及復印件。

（3）如在編人員報考，需提供現所在單位同意報考證明。

（4）遞交1張1寸近期免冠彩照用于辦理準考證。

（5）2023年應屆畢業生須在2023年7月31日前取得相應的學歷、學位證書，未能按期提供的，視為放棄聘用資格。

（1）每名應聘者只能應聘一個崗位，不符合本招聘公告所列專業崗位條件的人員謝絕報名。

（2）應聘報名信息必須真實、準確，對偽造虛假信息，騙取考試聘用資格的，一經查實，則取消相應資格。信息填寫錯漏或根據應聘報名時提供的聯系方式無法聯系上應聘者本人的，責任由應聘者本人承擔。

（3）本次招聘不向考生收取任何報名費用。

（二）資格審查

廣西壯族自治區藥用植物園對報名人員進行資格審查，確定參加考試人員名單。資格審查由廣西壯族自治區藥用植物園紀委、監察室全程監督。資格審查貫穿整個招聘過程，一經發現不合格者立即取消應聘資格。資格審查情況將在廣西壯族自治區衛生健康委員會網站、本單位網站發布。

（三）筆試

1.筆試采取閉卷的形式進行。筆試科目為綜合性知識，主要測試應聘人員的職業道德、職業規范以及崗位所需的專業知識、技能的掌握和運用能力。考試滿分為100分，合格分數線為60分（含60分），未達60分不得進入面試。

2.筆試按崗位招聘職位人數≥1:3的比例開考，達不到開考比例并符合桂人社辦發〔2013〕135號文件相關規定確需降低開考比例的，報主管部門核準后調整，調整后將及時發布變更公告，并告知通過資格審查的應聘人員。

3.比例內末位報考人員筆試成績出現并列時，同時進入面試程序。

4.筆試時間及地點以我單位官網發布的筆試通知為準。

（四）面試

1.面試主要測試應聘者的業務素質及潛在能力，包括應聘者的綜合分析、言語表達、計劃組織、人際關系、應變能力以及自我認知程度等。采用結構化面試方式進行，面試時間為10分鐘，實行100分制記分。

2.根據筆試成績從高分到低分按招聘職位數1：3比例確定進入面試人選，達不到開考比例的，報主管部門核準后調整，調整后將及時發布變更公告，并告知通過資格審查的應聘人員。如面試當天因考生缺考，面試時達不到1:3開考比例的，該崗位考生面試成績須達到70分以上（含70分）的方可按招聘需求進入下一程序。如考生成績都達不到70分以上，取消該崗位的招聘。

3.面試成績在面試結束后當場宣布，并由考生簽名確認，同時在廣西壯族自治區藥用植物園官網上公布。

4.面試時間及地點以我單位官網發布的面試通知為準。

（五）綜合成績

以綜合成績作為應聘者最后成績。具體計算如下：

綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

（六）考核

考核工作由我單位具體負責組織實施。根據應聘者綜合成績從高分到低分，按照招聘崗位人數1∶1的比例確定考核人選。如遇綜合成績相等，以筆試成績從高到低排名確定考核人選，如出現筆試成績也相同時，采取加試面試方式進行,以加試成績高者進入考核程序。考核內容主要是對考核人選的政治思想、道德品質、業務能力、工作業績等方面采取調檔審查、實地了解等形式進行。考核不合格或自動放棄參加考核者，該崗位空缺，不做遞補。

（七）體檢

根據考核結果，按照招聘崗位人數1∶1的比例確定體檢人選。體檢工作按照《中共廣西壯族自治區委員會組織部、廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳、廣西壯族自治區衛生健康委員會關于進一步規范事業單位公開招聘人員體檢工作有關問題的通知》（桂人社規〔2019〕11號）執行。由我單位統一安排，到指定醫院進行體檢，不按時參加體檢者，視同放棄資格。體檢費用個人自理。體檢不合格者或自動放棄參加體檢者，該崗位空缺，不做遞補。

（八）公示、聘用審批

嚴格按照規定的程序和標準,從考核、體檢結果都合格的人員中擇優確定擬聘用人員，由我單位領導班子集體研究提出擬聘用人員名單，經工作領導小組審核，將材料報送廣西壯族自治區衛生健康委員會審定后，在廣西人才網、廣西壯族自治區衛生健康委員會網站、本單位網站公示。公示時間為7個工作日，公示內容包括姓名、性別、學歷學位、專業、擬聘崗位等。經公示無異議的人員，按相關規定辦理聘用、工資等相關手續。

（九）辦理聘用手續

單位與擬聘人員簽訂聘用合同，并實行試用期制度。聘用后的管理按照國家及自治區相關規定執行。未能按期報到者，視為放棄。

六、紀律與監督

（一）應聘人員與單位在職職工凡有親屬關系的，不得應聘雙方直接隸屬于同一領導人員（含中層領導）的崗位或有直接上下級領導關系的崗位；凡與單位園級領導有親屬關系的應聘人員，不得應聘分管部門崗位，也不得應聘單位組織(人事)、紀檢監察、審計和財務崗位。

親屬關系包括夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系等。

（二）本次招聘考試應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）有關規定從嚴處理。監督舉報電話：0771-5614795。

招聘聯系人及聯系方式：李老師，0771-5610229

 

 

廣西壯族自治區藥用植物園

2023年6月29日