內(nèi)江衛(wèi)生與健康職業(yè)學(xué)院2023年第一批公開選調(diào)工作人員的公告

 

　　為拓寬選人視野，廣納優(yōu)秀人才，優(yōu)化教職工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，促進(jìn)學(xué)校事業(yè)發(fā)展。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<四川省事業(yè)單位工作人員流（調(diào)）動(dòng)試行辦法>的通知》（內(nèi)人社發(fā)〔2023〕1號(hào)）等文件精神，內(nèi)江衛(wèi)生與健康職業(yè)學(xué)院擬面向社會(huì)公開選調(diào)5名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、選調(diào)對(duì)象

 

　　面向各級(jí)黨政群機(jī)關(guān)公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理人員，公益一類、公益二類事業(yè)單位在編在崗人員公開選調(diào)符合崗位要求的人員。

 

　　二、選調(diào)條件

 

　　（一）基本條件

 

　　1.政治立場堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬。熱愛社會(huì)主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

 

　　2.身體健康，體檢合格，能正常履行選調(diào)崗位職責(zé)。

 

　　3.具備本公告具體選調(diào)崗位要求的條件和資格（詳見附件1）。其中，報(bào)考者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和所獲專業(yè)名稱，應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)歷”和“專業(yè)條件要求”兩欄分別相符；報(bào)考者本人有效學(xué)位證上的學(xué)位，應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)位”條件要求相符。

 

　　4.符合人社部《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)[2019]1號(hào)）回避規(guī)定。

 

　　5.符合法律法規(guī)規(guī)定和崗位要求的其他資格條件。

 

　　特別提示：不符報(bào)考條件者，請(qǐng)勿報(bào)考，否則取消報(bào)考或聘用資格，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

 

　　（二）崗位具體條件

 

　　1.符合各選調(diào)崗位規(guī)定的其他具體條件及資格要求，詳見《內(nèi)江衛(wèi)生與健康職業(yè)學(xué)院2023年第一批公開選調(diào)工作人員崗位一覽表》（附件1）。

 

　　2.凡條件中對(duì)年齡有明確要求的，對(duì)周歲的計(jì)算方式為：如35周歲及以下，含在報(bào)名首日尚未滿36周歲人員。

 

　　（三）有下列情況之一者，不得報(bào)考：

 

　　1.尚在試用期或最低服務(wù)年限內(nèi)的。

 

　　2.未經(jīng)所在單位或人事主管部門同意報(bào)考的。

 

　　3.受處分期間的。

 

　　4.正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。

 

　　5.法律法規(guī)、政策制度規(guī)定的其它情形。

 

　　三、選調(diào)程序和方法

 

　　（一）發(fā)布公告

 

　　學(xué)院通過官方渠道向社會(huì)發(fā)布公開選調(diào)公告，報(bào)名者可在內(nèi)江市人事考試網(wǎng)（http://www.njpta.org.cn/）、內(nèi)江衛(wèi)生與健康職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)（https://www.njnhvc.edu.cn/）上查閱。

 

　　（二）報(bào)名方式及所需資料

 

　　1.報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名

 

　　2.報(bào)名時(shí)間：2023年7月3日至2023年7月13日12:00時(shí)止。

 

　　3.報(bào)名所需資料：身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)上下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》《內(nèi)江衛(wèi)生與健康職業(yè)學(xué)院2023年第一批公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》（附件2）、職稱資格證書、黨員證明材料等掃描件以壓縮包的形式通過郵件附件發(fā)送至郵箱：nwjy201903@163.com。郵件主題、附件壓縮包、報(bào)名表均命名為：編碼+選調(diào)崗位名稱+姓名。

 

　　備注：

 

　　1.若是國（境）外留學(xué)生，必須持有教育部留學(xué)生服務(wù)中心認(rèn)證的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)告。

 

　　2.原用人單位、主管部門同意報(bào)考的有效書面證明材料，同意報(bào)考材料模板（見附件3）。

 

　　3.報(bào)考思政教師崗位的考生另須提供本科（專科）畢業(yè)證及學(xué)位證。

 

　　（三）資格審查

 

　　1.報(bào)名初審

 

　　學(xué)院工作人員根據(jù)本公告中的要求，針對(duì)專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、職稱、年齡等報(bào)考條件，對(duì)報(bào)考者郵件材料進(jìn)行初步審查，通過初審會(huì)回復(fù)郵件通知報(bào)名成功及現(xiàn)場資格審查的時(shí)間、地點(diǎn)。報(bào)名初審截止時(shí)間：2023年7月13日16∶00 ，之后未收到資格審查通知郵件的則為初審未通過。因報(bào)考人員未及時(shí)查看郵件等因素導(dǎo)致未按時(shí)參加現(xiàn)場資格審查的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。

 

　　2.現(xiàn)場資格審查

 

　　現(xiàn)場資格審查時(shí)間：2023年7月14日上午9:00--12:00，下午14:30--16:00，

 

　　資格審查地點(diǎn)：內(nèi)江衛(wèi)生與健康職業(yè)學(xué)院圖書館一樓大廳。

 

　　資格審查資料（按順序排列）：

 

　　（1）《報(bào)名表》2份（請(qǐng)自行打印并按要求粘貼2寸近期免冠彩色證件照片）及個(gè)人簡歷材料；

 

　　（2）身份證原件及復(fù)印件1份；

 

　　（3）有效的學(xué)歷與學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份，學(xué)信網(wǎng)上下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》1份；留學(xué)人員應(yīng)持國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)告原件及復(fù)印件1份；

 

　　（4）報(bào)考崗位所需的各類資格證書、職稱證書等原件及復(fù)印件1份；

 

　　（5）單位同意參加報(bào)考的有效書面證明材料1份；

 

　　（6）報(bào)考崗位所需的中共黨員（含中共預(yù)備黨員）有效書面證明材料1份。

 

　　特別提示：應(yīng)聘者本人的有效畢業(yè)證、學(xué)位證所載學(xué)歷、專業(yè)名稱和學(xué)位應(yīng)與報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)（專業(yè)以畢業(yè)證書上所載專業(yè)名稱為準(zhǔn)）和學(xué)位等資格條件相符。備注本科和研究生的專業(yè)需相似或相近的需同時(shí)提供本科和研究生的學(xué)歷證明材料。因不符而被取消報(bào)考、聘用資格，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。

 

　　3.確定參加考核人員名單

 

　　每個(gè)崗位通過資格審查人數(shù)與選調(diào)名額形成競爭方可開考，未達(dá)開考比例的取消選調(diào)崗位。

 

　　（四）面試考核

 

　　1.考核時(shí)間和考核地點(diǎn)詳見學(xué)院發(fā)放的《面試通知書》。

 

　　2.考核方式

 

　　采取試講和綜合面試相結(jié)合的考核方式進(jìn)行。試講時(shí)間為10分鐘，主要測試考生本學(xué)科專業(yè)知識(shí)、教師的基本素質(zhì)等。綜合面試時(shí)間為5分鐘，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要考察考生的綜合能力素質(zhì)。試講和綜合面試按照百分制計(jì)分，考生面試最終得分由試講和綜合面試兩部分成績合計(jì)構(gòu)成。其中試講成績占60%，綜合面試成績占40%。考生的試講成績和綜合面試成績當(dāng)場公布并由考生本人簽字確認(rèn)。

 

　　合格為75分，分?jǐn)?shù)不合格者不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。若該崗位所有人員均未達(dá)到75分的，取消該崗位的選調(diào)。考生的試講成績和綜合面試成績當(dāng)場公布并由考生本人簽字確認(rèn)。

 

　　注：考核前將統(tǒng)一進(jìn)行心理測評(píng)。

 

　　（五）考核成績公布

 

　　考核工作結(jié)束后首個(gè)工作日在內(nèi)江衛(wèi)生與健康職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)上公布參加考核人員的成績及排名。

 

　　（六）體檢

 

　　1.確定體檢人員

 

　　體檢人員根據(jù)選調(diào)崗位數(shù)量按綜合測試成績從高到低依次等額確定（如總成績相同，按面試成績高低排序；若面試成績相同，繼續(xù)加試，以加試的成績高低排序）。

 

　　2.體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)

 

　　體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂＜公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）＞及＜公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）＞有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考核招聘實(shí)施體檢時(shí)，如國家出臺(tái)體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行。懷孕考生的體檢要求參照國公考錄函〔2009〕7號(hào)復(fù)函精神執(zhí)行。孕期結(jié)束視身體恢復(fù)情況接受未檢項(xiàng)目后，體檢結(jié)論為不合格或本人放棄形成的空額不再遞補(bǔ)。

 

　　3.體檢的組織

 

　　體檢工作由學(xué)院按規(guī)定統(tǒng)一組織到二級(jí)甲等及其以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜另行通知。體檢所產(chǎn)生的費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢，以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的考生，視為自動(dòng)棄權(quán)。

 

　　4.體檢的復(fù)檢及遞補(bǔ)

 

　　考核招聘單位或考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按時(shí)參加體檢或體檢不合格的，按綜合測試成績依次等額確定遞補(bǔ)人員參加體檢；體檢合格人員放棄進(jìn)入考察環(huán)節(jié)的，在已參加考核人員內(nèi)依次等額確定遞補(bǔ)人員進(jìn)行體檢，體檢合格后進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

 

　　（七）考察

 

　　考察由考聘單位及主管部門參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》等要求執(zhí)行，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、嚴(yán)格審核人事檔案（學(xué)籍檔案）等方式進(jìn)行，主要了解考察人選政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，身心健康狀況，與招考職位的匹配度等情況。考察后認(rèn)為不符合聘用條件不予聘用產(chǎn)生的缺額，按規(guī)定程序在已參加考核人員內(nèi)依次等額遞補(bǔ)（遞補(bǔ)人員須進(jìn)行體檢并合格）。

 

　　（八）公示

 

　　學(xué)院研究確定擬聘用人員，按規(guī)定進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日，公示期間接受社會(huì)監(jiān)督。擬聘用人員公示結(jié)束后，沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的，按管理權(quán)限報(bào)市人事綜合管理部門審定同意后辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有問題并查有實(shí)據(jù)，且不符合聘用條件的，不予聘用；對(duì)反映有問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。因公示不合格出現(xiàn)的缺額，由學(xué)院研究同意并報(bào)市人事綜合管理部門審核后，在已參加考核人員內(nèi)依次等額遞補(bǔ)（遞補(bǔ)人員須進(jìn)行體檢和考察并合格）。因遞補(bǔ)人員不符合聘用條件或自愿放棄產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

 

　　（九）審批及聘用

 

　　經(jīng)考核、體檢、考察、公示合格的擬聘用人員，由學(xué)院按有關(guān)規(guī)定準(zhǔn)備相關(guān)材料，按人事管理權(quán)限報(bào)市人事綜合管理部門審核確認(rèn)后，辦理聘用手續(xù)，按規(guī)定執(zhí)行事業(yè)單位工作人員工資待遇。聘用人員如系在職人員，由學(xué)院按程序向市人事綜合管理部門申報(bào)辦理工作流動(dòng)手續(xù)；如系非在職人員,由學(xué)院報(bào)市人事綜合管理部門審批后辦理相關(guān)手續(xù)。此次考核招聘的工作人員，按照《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。試用期考核不合格人員，解除聘用關(guān)系。

 

　　四、紀(jì)律和監(jiān)督

 

　　1.本次公開選調(diào)工作由學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

 

　　2.為保證公開選調(diào)工作的順利進(jìn)行，選調(diào)工作自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊。在任何環(huán)節(jié)發(fā)

 

　　現(xiàn)報(bào)名者不符合報(bào)名條件，或有違反規(guī)定、弄虛作假、隱瞞有關(guān)情況以及其他違規(guī)違紀(jì)行為，一經(jīng)查實(shí)，報(bào)名或聘用資格一律無效且責(zé)任自負(fù)，已聘用人員一律解聘。

 

　　3.相關(guān)工作人員必須本著高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，嚴(yán)守紀(jì)律，公平公正，嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。對(duì)違紀(jì)人員，視情節(jié)輕重，按照上級(jí)和學(xué)院的有關(guān)紀(jì)律處分規(guī)定追究相應(yīng)的責(zé)任。

 

　　五、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話

 

　　咨詢電話：0832-5173045；0832-5173046（內(nèi)衛(wèi)健院人事處）

 

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：0832-2210034（市紀(jì)委監(jiān)委派駐市衛(wèi)生健康委紀(jì)檢組）

 

　　0832-5173009（學(xué)院紀(jì)委）

 

　　附件1：內(nèi)江衛(wèi)生與健康職業(yè)學(xué)院2023年第一批公開選調(diào)工作人員崗位和條件一覽表

 

 

 

　　內(nèi)江衛(wèi)生與健康職業(yè)學(xué)院

 

　　2023年6月29日