為滿足工作需要，經研究并報經有關部門同意，低塘街道辦事處所屬事業單位擬公開選調1名事業人員?，F將選調具體事項公告如下：

 

一、選調的崗位及指標

 

綜合管理崗位1名。

 

二、選調的范圍和對象

 

符合選調條件的我市事業單位在編工作人員（衛健系統除外）。

 

三、選調資格條件

 

報考人員除須符合上述選調范圍、對象和我市明確的事業單位工作人員交流條件、規定外，還須符合以下基本條件：

 

1、擁護黨的基本路線，遵紀守法，品行端正，工作認真負責，具有良好的政治、業務素質；

 

2、35周歲及以下（即1987年7月1日及以后出生），全日制本科及以上學歷并取得相應學位；

 

3、聘用為事業單位在編人員工作滿5年（時間截止2023年7月1日）；

 

4、歷年年度考核均為合格及以上等次；

 

5、具有正常履行職位職責的身體條件；

 

6、須經所在單位及主管部門同意。

 

四、選調程序和辦法

 

選調工作貫徹公開、平等、競爭、擇優原則，采取公開報名、統一考試、考察和擇優選調的辦法進行。

 

（一）報名

 

時間：2023年7月13日一天（上午9：00-11：30，下午14：00-17：00）。

 

地點：余姚市低塘街道組織線辦公室（低塘街道鎮北路98號主樓三樓307室）。

 

辦法：報名者持身份證、學歷學位證書（境外學歷須取得教育部中國留學服務中心出具的認證書）的原件及復印件、《工作經歷證明》（附件1，請自行下載）、近期免冠1寸照片2張，填寫《低塘街道辦事處所屬事業單位公開選調事業人員報名登記表》（附件2，一式兩份），現場報名并接受資格審查。

 

（二）考試（包括筆試和面試）

 

筆試：采取閉卷形式，內容包括時事政治、法律、經濟、管理等相關基本知識、分析解決問題的能力和文字綜合能力等，筆試滿分為100分。筆試具體時間、地點另行通知。

 

面試：根據筆試成績從高分到低分按選調指標1∶3的比例（比例內最后一名分數并列者全部入圍，不足比例按實際人數）確定面試對象。面試主要測試應試者能力素質、個性特征和崗位適應程度等方面的測評。面試滿分為100分，不足60分者淘汰。面試對象不按規定的時間、地點參加面試的，視作放棄面試。因放棄面試而空缺的面試名額，不予遞補。面試具體時間、地點另行通知。

 

考試成績合成：考試成績=筆試成績×40%＋面試成績×60%。

 

崗位符合條件的報名人數8人及以下的，將免于筆試直接進入面試，面試成績即為考試成績。

 

（三）考察

 

面試合格人員入圍考察。根據考試成績從高分到低分按選調指標1：1的比例（考試成績并列的，增加客觀題測試，得分高者排位在前）確定考察對象。選調單位對考察人選進行全面考察，主要考察德才表現、選調資格條件以及身體狀況等。如考察中發現有不符合選調條件、不具有正常履行崗位職責的身體條件或弄虛作假者，取消選調資格。因放棄考察資格或考察不合格而空缺的選調指標，在本崗位入圍人員中按考試成績從高分到低分依次遞補。

 

（四）公示及交流

 

考察合格者為擬選調對象。經公示5個工作日，無異議的，按有關規定報市人事綜合管理部門同意后，辦理交流手續；有異議的，經核實如不具備選調要求的，取消選調資格并不再遞補。

 

五、其他相關規定

 

（一）有關選調要求及事項，請仔細閱讀本公告，報名表自行下載，可在報名前預先填寫。參加公開選調者，須經所在單位及主管部門同意方可報名；

 

（二）工作時間計算截止2023年7月1日，按滿12個月為1年計算；

 

（三）報名資料須在報名時一次性提供，如缺少或不能提供相關有效資料而影響現場資格審查的，作不予報名處理?，F場報名與現場資格審查，僅在規定的時間內進行，逾期一概不予受理；

 

（四）選調人員參加考試時，必須同時攜帶準考證和本人有效期內的身份證。身份證遺失的，請及時補辦或辦理臨時身份證，否則不得進入考場；

 

（五）原擔任中層及以上職務的干部交流到選調單位后，按相關規定重新確定職務及待遇；且須根據選調單位的聘用細則及崗位空缺情況重新認定、聘任崗位等級，確定相關待遇；

 

（六）本次選調，如無合適人選，選調崗位允許空缺；

 

（七）本公告由低塘街道辦事處負責解釋；

 

（八）聯系電話：0574-62261567。

 

 

 

余姚市人民政府低塘街道辦事處

 

2023年7月5日