2023年廣西貴港市港南區城區學校招調教師40人公告
2023年貴港市港南區城區學校公開招調教師公告
為打造一流學校,鑄造港南教育品牌,增強城區學校教師隊伍力量,參照有關規定,結合學校實際,經研究決定面向港南區內公開招調初中(小學)教師30名、面向港南區外公開招調初中教師10名,共40名。為做好本次招調工作,特制定本公告。
一、招調計劃
招調 學校 |
招調崗位 |
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語文 |
數學 |
英語 |
物理 |
生物 |
道德與法治 |
歷史 |
地理 |
體育 |
合計 |
招調范圍 |
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文筆山小學 |
1 |
1 |
1 |
30 |
面向 港南區內 |
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濱江路小學 |
1 |
1 |
1 |
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港南 一中 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
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港南 二中 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
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港南 三中 |
2 |
2 |
2 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
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港南 一中 |
1 |
1 |
10 |
面向 港南區外 |
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港南 二中 |
1 |
1 |
1 |
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港南 三中 |
1 |
2 |
1 |
1 |
二、報名基本條件
(一)港南區內外在職在編公辦中小學教師。政治思想表現好,遵紀守法,熱愛教育事業,具有良好的職業道德和敬業精神,能吃苦耐勞,身體健康。
(二)年齡在40周歲以下(1982年7月10日以后出生),獲正高級教師、廣西特級教師,年齡可放寬在45周歲以下(1977年7月10日以后出生)。
(三)具有大學本科及以上學歷,且專業對口(所學專業與招調崗位學科要求原則上應一致)。若專業不對口,需從事本學科初中(小學)教學滿5年以上(由所在學校出具相關證明)。
(四)具有初中(小學)及以上教師資格證;
(五)取得中小學一級教師及以上職稱。
有下列情形之一的人員,不得報考:
農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃人員(特崗教師);聘用教師控制數人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;其他法律法規規定不得報考的人員。
三、報名辦法
(一)時間、地點、方式
1.報名時間:2023年7月11—14日(共4天,上午8:00—11:30、下午3:00—5:30)
2. 報名地點(各招調學校):
①文筆山小學:文筆樓三樓副校長辦(聯系人:陳老師,聯系電話:0775—4270800)。
②濱江路小學:綜合樓二樓黨建辦公室(聯系人:劉老師,聯系電話:0775—4688398)。
③港南一中:行政辦公樓二樓教務處(聯系人:溫老師,聯系電話:0775—4337733)。
④港南二中:綜合辦公樓二樓教務處(聯系人:覃老師,聯系電話:0775—4251569)。
⑤港南三中:綜合辦公樓三樓教務處(聯系人:梁老師,聯系電話:0775—4323739)。
3. 報名方式:采取直接到招調學?,F場報名的方式。
(二)報名時需提供以下材料:
1.《2023年港南區城區學校公開招調教師報名表》(見附件1);須提供工作單位和主管部門同意報考的意見(在附件1上蓋章);提交學歷證(畢業證)、教師資格證、職稱證、身份證等相關證件(原件)核驗。若專業不對口的,還需出具學校證明。
2.《2023年港南區城區學校公開招調教師加分申請表》(見附件2);提交能反映本人業績的相關證書(榮譽證書)原件核驗。
以上材料要求提供證件的原件及復印件2份。
四、面試
(一)面試時間:2023年7月下旬。
(二)面試地點:港南區木松嶺學校。
(三)面試人員:在報名工作結束后3個工作日內,在各招調學校公布進入面試人員名單、加分情況及核準后的招調計劃,公示期5個工作日。各學科開考比例原則上不能少于1:3,未達1:3開考比例的,經招調工作領導小組同意后可開考,或按報名情況相應取消或核減招調計劃。
面試人員名單由各招調單位電話通知,應聘人員提供的聯系電話應準確無誤,招調過程中須保持通訊暢通,如因提供的聯系信息有誤或不接聽電話等原因造成的后果由應聘者承擔。
(四)面試方式、科目、內容及賦分等:
1.面試方式:本次面試采用試講的方式進行。
2.試講科目:港南區中小學現使用各科教材。
3.面試賦分:試講滿分100分,試講時間12分鐘(含答辯),備課時間30分鐘。面試成績在面試結束當天公布。面試60分以上(含60分)為合格,面試不合格者不能列為考核對象。
4.面試組織:
面試工作由港南區教育局組織實施,編制、人社、紀檢等部門做好監督指導。每考場面試考官由7人組成,其中主考官1人。面試考官必須由取得中級以上職稱骨干教師或學科帶頭人(教研員)擔任。面試實行驗證和抽簽制度,凡進入面試的考生須攜帶有效身份證進入候考室,按編組抽簽確定出場順序。
5.招調總成績的計算辦法:
總成績=面試成績×60% + 加分×40%。
五、加分(滿分40分)
所有加分的時間段為近五年,即2019年1月1日以來,以證書蓋章為準。
(一)綜合榮譽(此項滿分10分)
1.近五年來,獲自治區級優秀教師、班主任6分;正高級職稱教師、特級教師6分。
2.近五年來,獲貴港市(地市級)教壇明星4分;貴港市(地市級)學科帶頭人3分;貴港市(地市級)骨干教師或享受市政府(地市級)特殊津貼、優秀教師、班主任、教育工作者2分。
3.近五年來,獲縣區級優秀教師、班主任、教育工作者1分。
說明:同一項目(同一學年度),只取最高級別的計分。
(二)教學比賽(此項滿分10分)
1.近五年來,獲自治區級(中學組、小學組)一、二、三等獎每次分別給5分、4分、3分(廣西教育廳中小學幼兒園教師教學技能大賽、課堂教學比賽〈廣西教育學院教研部〉、信息技術與學科整合教學比賽〈廣西電教館〉)。
2.近五年來,獲地市級(中學組、小學組)一、二、三等獎每次分別給3分、2分、1分(地市級教育行政部門或教研部門舉辦)
3.近五年來,獲縣區級(中學組、小學組)一等獎每次給1分。
說明:同一項目(同一學年度),只取最高級別的計分。
(三)教學成績(此項滿分20分)
1.近五年來,任教學科成績獲市級(地市級)學考(中考)一、二、三等獎的每次分別給5分、4分、3分;
2.近五年來,任教學科成績獲縣(市、區)教學成果一、二、三等獎的每次分別給3分、2分、1分。
說明:同一項目(同一學年度),只取最高級別的計分。
報考人員對遞交的榮譽證書(材料)真實性負責,如有任何不實、弄虛作假、違反政策規定的情況,一經查實一律取消報考資格并作誠信記錄備案。
六、考核
面試結束后,根據考生得分(總成績)從高分到低分,按招調崗位核準計劃1∶1的比例確定各崗位的考核對象。如出現總成績并列的,以面試成績高者進入考核。
考核工作由各招調學校具體組織實施,主要考核擬招調人員的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績、勤政廉政等情況。
因考生考核出現不合格或書面提出自愿放棄時,可從報考同一崗位符合條件的人員中按總成績從高分到低分的順序依次遞補。
七、公示和調動
(一)根據面試、考核等結果集體討論確定擬調人選,經主管部門審核后進行公示。公示期不少于5個工作日。
(二)經公示無異議者,報有關部門審批后,辦理調動等手續。凡調入港南區城區學校的教師均按學校崗位設置有關規定重新聘崗。
(三)正高級職稱教師、廣西特級教師,學校提供兩房一廳周轉宿舍。
八、紀律和監督
加強招調工作管理,嚴肅招調工作紀律,接受社會和群眾監督。為了做好本次招調教師工作,聘請紀委、人社等部門指導和監督。參加招調工作人員要認真履行自己的職責,堅持“公開、公平、公正”原則,嚴格執行有關政策規定。對徇私舞弊者,將按有關規定嚴肅處理。對弄虛作假的人員,取消其招調資格,并通報其所在單位。監督電話:0775—5906566(港南區教育局紀檢監察室)。
九、其他事項
(一)本次公開招調不指定考試用書,不組織也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
(二)本公告由港南區教育局負責解釋。
2023年港南區公開招調教師
工作領導小組
2023年7月10日