2023年江西省交通高級技工學校招聘公告
江西省交通高級技工學校2023年公開招聘工作人員公告
一、單位簡介
江西省交通高級技工學校、江西省交通運輸學校是經省人民政府批準設立,隸屬于江西省交通運輸廳的以交通為特色,培養交通行業技能人才為主,集職業教育、技能培訓、職業技能認定為一體的綜合性公辦全日制學校。學校構建了汽車維修、公路工程、交通物流三大專業群,占地面積19.2萬平方米,總體建筑面積達10萬平方米。擁有全國五一勞動獎章1人、全國交通技術能手3人、江西省技術能手9人、南昌市技術能手3人、“洪城工匠”2人,實訓設施設備總值4000余萬元,實習實訓場地總面積1.95萬平方米。
二、招聘崗位
崗位 名稱 |
崗位類別 |
招聘 人數 |
崗位條件 |
輪機工程教師崗 |
專技崗 |
2 |
輪機工程專業(082402);研究生學歷、碩士學位;年齡35周歲以下;限應屆畢業生報考。 |
道路橋梁教師崗1 |
專技崗 |
2 |
橋梁與隧道工程(081406)、道路與鐵道工程(082301)專業;研究生學歷、碩士學位;年齡35周歲以下;限應屆畢業生報考。 |
道路橋梁教師崗2 |
專技崗 |
1 |
土木類(0810)、測繪類(0812)、交通工程(081802)專業;大學本科學歷、學士學位;具有交通運輸工程或教師系列副高級及以上專業技術資格;年齡40周歲以下。 |
網絡工程教師崗 |
專技崗 |
1 |
計算機類(0809)專業;大學本科學歷、學士學位;具有副高級及以上專業技術資格;年齡40周歲以下。 |
電子商務教師崗 |
專技崗 |
1 |
電子商務類(1208)、動畫(130310)、視覺傳達設計(130502)、數字媒體藝術(130508)、影視攝影與制作(130311T)專業;大學本科學歷、學士學位;具有副高級及以上專業技術資格;年齡40周歲以下。 |
思政教師崗 |
專技崗 |
1 |
政治學類(0302)、馬克思主義理論類(0305)、哲學類(0101)、法學類(0301)、中國語言文學類(0501)、教育學類(0401)專業;大學本科學歷、學士學位;具有教師系列副高級及以上專業技術資格;年齡40周歲以下。 |
三、報考條件
(一)報考人員須具備下列條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律,擁護中國共產黨的領導和社會主義制度;
3.具有良好的政治素質和道德品行;
4.具有崗位所需的任職資格、職業資格、技能要求和身體條件;
5.具有崗位所需要的其他條件。
(二)不得報考的情形
1.因犯罪受過刑事處罰的人員;
2.被開除中國共產黨黨籍或被開除公職的人員;
3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務等處分的人員;
4.在各級公務員、事業單位考試和法律規定的其他國家考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員;
5.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;
6.現役軍人;
7.在讀的普通高校全日制非2023屆畢業生;
8.根據《事業單位人事管理回避規定》,考生不得報考應聘后構成回避關系的崗位;
9.有服務期要求且仍在服務期內的機關事業單位正式在編人員;
10.法律法規規定的其他情形。
四、報考注意事項
1.國(境)外學歷學位須經教育部留學服務中心認證。
2.本招聘崗位條件中“年齡40周歲以下”是指1982年7月13日以后出生,“年齡35周歲以下”是指1987年7月13日以后出生。
3.以上崗位條件中的學科專業按照教育部印發的《研究生學科專業目錄》《專業學位授予和人才培養目錄》《普通高等學校本科專業目錄》設置,專業名稱后括號中的數字為學科專業代碼。
4.報名人員請注意區分學碩和專碩代碼,不得報所學專業代碼與招考崗位專業代碼不一致的崗位。所學專業未列入專業目錄(沒有專業代碼)的,可選擇招聘專業中相近專業報考,所學專業必修課程須與報考崗位要求的專業主要課程基本一致,并在資格審查時提供畢業證書、所學專業課程成績單(須教務處蓋章或研究生院蓋章)、院校出具的課程對比情況說明或畢業院校專業設置的情況說明等材料。除專業目錄有列出培養方向的專業外,其他畢業證上的專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報名專業的依據。
5.限高校應屆畢業生報考的崗位,報考人員須為通過全國統一的高考、普通高校專升本考試或研究生入學考試,在國內普通高等學校或承擔研究生教育任務的科研機構就讀,且就讀期間人事關系(個人人事檔案、工資關系)和組織關系轉入就讀院校或科研機構,于2023年8月31日前取得研究生學歷、碩士學位證書的2023屆普通高校畢業生(特殊學制按教育部有關規定執行)。除2023屆普通高校畢業生外,擇業期內未落實工作單位的普通高校畢業生(即:國家統一招生的普通高校畢業生離校時和在國家規定的2年擇業期內未落實工作單位,檔案、組織關系等仍保留在原畢業學校或保留在各級畢業生就業主管部門、畢業生就業指導服務中心、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生)也可報考。
2023年取得國(境)外學位并已完成教育部門學歷認證的留學回國人員和在國家規定的2年擇業期內未落實工作單位的留學回國人員,可以報考限高校應屆畢業生報考的崗位。
非普通高等學歷教育的其他國民教育形式(函授、自學考試、網絡教育、夜大、電大、成人教育等)畢業生的考生身份均為非應屆畢業生。
6.2023屆普通高校畢業生應于2023年8月31日前取得崗位要求的學歷學位證書,未按時取得相應學歷學位者,取消聘用資格。
7.如對自己是否符合報考條件有疑問,報名前應先向招聘單位咨詢,確認符合條件后再報考。
五、報名辦法
1.報名時間:即日起至2023年7月27日17:00時。
2.報名方式:凡有意應聘者,將詳盡真實的學歷學位、工作經歷和各類證書等佐證材料發電子郵件至報名郵箱jxjtjx1958@163.com。郵件主題及附件請注明擬應聘崗位+姓名+所學專業+聯系電話(例如:道路橋梁教師崗1+張三13507910100)。
3.應聘人員需仔細對照所報考崗位條件,不具備崗位條件者,請勿報名和參加考試,已參加考試的,成績一律無效。每人限報一個崗位,不允許重報和改報其他崗位。未按規定提交報名的,視為無效報名。
4.報名時需提交的材料包括:
(1)本人簽名的《江西省交通高級技工學校高層次人才招聘報名表》;
(2)各類證書、證件掃描件。包括有效期內的二代身份證(正反面)、專業技術資格證書、本科學歷、學位證書及學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》、國(境)外學歷、學位須提供教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》或《港澳臺學歷學位認證書》;
(3)2023屆普通高校畢業生應提供院校推薦表或就業協議書;
(4)報考人員為機關事業單位工作人員的,還應提供單位人事部門出具的同意報考證明;
(5)近期兩寸免冠電子照片。
5.請各位考生保持聯系方式暢通,因無法聯系而影響考試的,后果由考生本人承擔。
以上材料上傳時,標題需注明材料內容。
6.報名咨詢電話:0791-87368651;聯系人:張老師。
六、資格審查
1.資格初審:學校組織人事部門對應聘人員郵件提交的應聘材料進行資格初審,對不符合報名條件的或未按要求提供相關材料的視為不合格,取消其報名資格。資格審查結果將在江西省交通高級技工學校官網(http://jxjtjx.jxjt.gov.cn/“人才引進”欄目)公布或電話通知,請報考人員保持聯絡暢通。
2.資格復審:資格初審通過人員須攜帶報名材料的原件及復印件到指定地點進行現場資格復審,資格復審的具體時間、地點、所需攜帶材料等事項將在學校官網公布。指定時間未到者視為自動放棄。
3.資格審查貫穿于招聘工作全過程,凡發現考生與公告崗位所要求的資格條件不符的,一經查實即取消面試和聘用資格,由此造成的后果由考生本人承擔。
七、考核方法
1.考核采取筆試和試講相結合的方式進行,筆試和試講各占總成績的50%,均采用百分制。考核總成績=筆試成績×50%+試講成績×50%(總成績采用四舍五入法精確到小數點后兩位)。
筆試。主要測試崗位所需的相關知識和能力。
試講。主要考察應聘者的專業知識能力和教育教學能力。
2.根據筆試成績從高分到低分,按照崗位招聘人數1:3的比例確定入闈試講人員(如遇末位同分情況,一并入闈試講)。參加筆試人數和招聘計劃人數不足3:1的崗位,該崗位筆試成績60分及以上人員全部入闈試講。
3.考核總成績低于75分者不予聘用。
4.對取消或放棄試講資格產生的人員空缺,從本崗位筆試成績60分及以上的未入闈人員中,按高分到低分的順序進行遞補,無人可遞補時,將組織現有入闈人員進行試講(試講當天臨時放棄的不予遞補)。
5.筆試、試講的考試時間、地點及各環節成績將在學校官網上公布。
八、體檢、考察、公示
1.體檢。根據考核總成績,從高分到低分按照崗位招聘人數1:1的比例確定參加體檢人員(總成績相同時,按試講成績從高分到低分的順序確定)。體檢標準參照《江西省教師資格申請人員體檢辦法(修訂)》(贛教規字〔2021〕3號)執行,體檢費用自理。體檢不合格的不予聘用。需誠信體檢,凡弄虛作假者,一經查實即取消聘用資格。
2.考察。對體檢合格者進行考察,全面了解考察對象的政治素質、道德品質、工作能力、遵紀守法、廉潔自律、學習和工作表現等情況。
3.公示。對經考核、體檢、考察合格后的擬聘用人員進行為期7個工作日的公示。
4.遞補。因體檢、考察不合格或考生自動放棄產生的擬聘崗位空缺,從本崗位應聘者中按總成績從高分到低分遞補一次(遞補人員的總成績不得低于75分),其他原因造成的擬聘崗位空缺一律不予遞補。
九、聘用、待遇
1.聘用。經考核、體檢、考察合格,公示無異議的擬聘用人員,按規定辦理聘用手續,依照國家有關規定實行試用期。試用期滿考核不合格的,按有關規定予以解聘。
2.待遇。聘用人員享受事業單位工作人員待遇,列入單位事業編制管理,待遇按有關規定執行。聘用人員須服從學校的統一安排,服務期不得少于8年,服務期內不得申請調動。