2023年黑龍江齊齊哈爾市殘疾人聯合會所屬事業單位招聘公告

來源：齊齊哈爾市人民政府 2023-08-03 12:03:57

2023年齊齊哈爾市殘疾人聯合會所屬事業單位公開招聘工作人員公告

為進一步加強齊齊哈爾市殘疾人聯合會所屬事業單位職工隊伍建設，解決工作人員短缺問題。按照《黑龍江省事業單位公開招聘工作人員實施細則》（黑人社發〔2014〕63號），經市委編委核準，擬面向社會公開招聘工作人員。現將有關事項公告如下：
　　一、招聘單位簡介
　　齊齊哈爾市殘疾人綜合服務中心（以下簡稱中心），隸屬于齊齊哈爾市殘疾人聯合會（以下簡稱市殘聯），是非財政補助正科級公益一類事業單位。該中心負責全市殘疾人就業創業、按比例就業、培訓、職業技能競賽及康復、輔助器具服務機構和人員隊伍標準化建設提供業務與技術指導、專業培訓、人才培養和技術交流等工作。
　　二、招聘計劃及條件
　　（一）招聘計劃
　　本次計劃招聘工作人員3人（含1名肢體三級或四級殘疾人），具體崗位和要求詳見《2023年齊齊哈爾市殘疾人聯合會所屬事業單位公開招聘工作人員崗位計劃表》（附件1）。
　　（二）招聘條件
　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，遵守中華人民共和國憲法、法律，品行端正。
　　2.具備崗位要求的專業知識與技能，能履行崗位職責。
　　3.年齡35（含）周歲（1987年8月17日及以后出生）以下；具備專業技術中級職稱人員可放寬至40（含）周歲（1982年8月17日及以后出生）以下。
　　4.具有大學本科及以上學歷（本科非統招學歷，大專學歷需為統招）。
　　5.具備崗位所需的其他條件（詳見附件1）。
　　下列人員不得報考：
　　1.曾受勞動教養或刑罰處罰的人員。
　　2.曾被開除公職的人員。
　　3.在各類招考過程中被考試主管部門認定有考試作弊行為的人員。
　　4.構成回避關系的人員。
　　5.相關法律法規規定不得報考的人員。
　　6.新錄（聘）用的公務員或事業單位工作人員試用期、最低服務期未滿的人員。
　　7.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員。
　　8.其他不適宜聘任的人員。
　　三、實施步驟
　　（一）報名及資格審查
　　1.報名時間
　　2023年8月14日8時30分至8月16日17時止。逾期不再受理報名事宜。
　　2.網上報名
　　報名人員需將崗位所需相關材料原件掃描，壓縮為以姓名+崗位代碼（如：張三01崗）命名的文件夾，發送至指定郵箱。報名郵箱：qqhrcl@163.com（報名截止時間2023年8月16日17:00，以郵箱收到郵件時間為準，包括更正補充材料，建議考生盡早報名，如有問題以便及時更正）,市殘聯審核后郵箱回復是否合格，請考生報名后及時關注郵箱。
　　報名咨詢電話：0452-2793113、0452-2558019（咨詢時間上午8:30—11:30；下午13:30—17:00）。
　　3.考生需提供的材料
　　（1）有效身份證原件掃描件；
　　（2）學歷證書、報到證（就業通知書）原件掃描件；
　　（3）教育部電子學歷注冊備案表（有效期內）掃描件；
　　（4）《報名表》（附件2）原件掃描件；
　　（5）報考人員本人近期免冠正面證件照片（藍底2寸證件照）；
　　（6）要求具有2年以上工作經驗的崗位，需提供機關事業、企業職工基本養老保險繳費憑證或經人社部門備案的勞動合同原件掃描件；
　　（7）符合黑龍江省人民政府《關于進一步加強普通高等學校畢業生就業工作的意見》（黑政發〔2009〕30號）、《黑龍江省人民政府辦公廳關于進一步促進普通高等學校畢業生就業工作的通知》（黑政辦發〔2013〕42號）和《黑龍江省人民政府辦公廳關于全面落實進一步保護關心愛護醫務人員若干措施的通知》（黑政辦明傳〔2020〕13號）文件相關加分政策的考生，可以享受加分政策。其中：“項目生”須提供省級有效證書或證明原件掃描件；在城鄉基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業生須提供勞動就業局出具的相關證明、勞動合同原件掃描件；高校畢業生服兵役期滿退役的須提供退伍證原件掃描件；疫情防控一線的編制外醫務人員須提供衛生健康行政部門相關證明原件掃描件。如不能按時提供上述證明材料的考生視為放棄加分政策。同時具備幾個加分條件的考生，只取最高加分項目，不累計加分（政策性加分截止時間為2023年8月17日，加分證明材料需在筆試考試時將原件及復印件各1份帶到考場，交由工作人員。）
　　4.注意事項
　　（1）報考人員只限報一個崗位。
　　（2）崗位招聘計劃與通過資格審查報考人數之比達不到1:3的比例，將縮減招聘人數或取消該招聘崗位。
　　（3）對報考人員資格全程審核，報考時要信守承諾，如實提交有關信息和材料，凡不符報考資格、弄虛作假的或有違背相關法律法規報考的，在資格確認和聘用審批時一經查實，立即取消考試資格或聘用資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》處理。
　　（4）2023年畢業生應在2023年8月17日前取得畢業證、報到證，如不能按時取得則取消其聘用資格，按自動放棄處理。
　　（5）依據黑財稅〔2020〕3號文件要求，筆試每人每科收取45元考務費，考試結束后由市殘聯統一出具正規收據。
　　（6）筆試、面試等相關考試信息詳見“齊齊哈爾市殘疾人聯合會”微信公眾號，不另行通知，請考生及時關注“齊齊哈爾市殘疾人聯合會”微　信公眾號，遇特殊情況，以電話通知為準。
　　（7）本次考試不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
　　（二）考試
　　本次招聘堅持公開、公正、競爭、擇優的原則，招聘考試采取筆試與面試相結合的方式進行，筆試、面試分值各為100分（采取四舍五入的方法保留小數點后兩位）。筆試成績占總成績的60%，面試成績占總成績的40%，總成績＝筆試成績（含政策性加分）×60%＋面試成績×40%。
　　1.筆試
　　筆試聘請相關專家出題，采取統一命題、統一考試、統一閱卷的方式進行，筆試主要測試政治理論知識和報考崗位相關的專業知識。
　　具體筆試地點及有關事宜以《筆試準考證》為準（領取準考證時間詳見“齊齊哈爾市殘疾人聯合會”微信公眾號）。
　　筆試結束后，按照筆試成績（含政策加分）由高分到低分的順序，按招聘崗位人數1:3的比例確定進入面試人選。若最后一名筆試成績出現并列，則相應擴大進入面試人選數量。進入面試人員名單公示3個工作日。
　　2.面試
　　面試采取結構化面談的方式進行。主要考察應聘者的思維、表達能力和判斷分析、解決問題能力等。
　　考生采取兩輪抽簽形式，當場確定面試順序號依次進入考場進行面試。面試成績由考官現場打分，工作人員現場計分，去掉其中一個最高分和一個最低分取平均成績（保留小數點后兩位），面試成績當場公布。面試成績達不到60分者不予聘用。
　　面試結束后，根據招聘崗位總成績由高分到低分的順序，按招聘崗位1:1的比例確定進入考核人員名單并對外發布。若同一崗位考試總成績出現并列，以下列順序依次確定進入考核人選：一是符合相關優先聘用政策的，二是筆試成績高的。　　
　　四、考核和體檢
　　由市殘聯組織考核和體檢，對入圍人選進行考察并審核檔案，深入了解人選的德才素質和學習工作表現等情況，并對其應聘資格條件進行復查，確定擬聘用人選。
　　考核合格者統一組織到三級甲等以上醫院進行體檢（體檢費用考生自理），體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準》執行。
　　應聘人員經考核或體檢不合格的，不得聘用，空出的崗位按同崗位考試總成績從高到低依次遞補。
　　五、公示和聘用及相關待遇
　　考試、考核、體檢合格后，擬聘用人員名單在齊齊哈爾市政府網站公示7個工作日，公示期滿無異議的，根據《事業單位人事管理條例》辦理相關手續。擬聘用人員公示期滿結束后，如有崗位空缺不再進行遞補。
　　六、試用期
　　聘用人員試用期為6個月（初次就業的試用期為12個月）。試用期滿后，由市殘聯進行試用期考核，考核不合格的取消聘用資格。被聘用人員服務期滿5年方可調動工作。　　
　　七、考試紀律
　　報考人員必須遵守招考的有關要求，服從招聘主管部門的安排。對在報名、筆試、面試、考核、體檢過程中被認定違紀違規的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部35號令）規定，由相關部門對其進行處理。
　　市紀委監委派駐市民政局紀檢監察組對招聘工作進行全程監督，監督舉報電話：0452-2794433。
　　本公告由市殘聯招聘工作領導小組負責解釋和實施，未盡事宜由招聘工作領導小組研究后決定。