河南開封市事業單位引進人才509人公告

來源：開封市人力資源和社會保障局 2023-09-08 15:23:36

第六屆中國•河南招才引智創新發展大會開封市事業單位第一批公開引進工作人員公告

根據開封市事業單位用人需求，現面向社會公開引進工作人員509名。現公告如下：

一、引進對象

（一）符合《河南省高層次人才認定和支持辦法》認定條件人員；

（二）全日制博士研究生和副高級職稱及以上人員；

（三）全日制碩士研究生（QS世界大學綜合排名前100名高校、國內入選《第二輪“雙一流”建設高校及建設學科名單》中147所高校的所有專業全日制普通高等院校碩士研究生）；

（四）國家級或省級技能大師工作室帶頭人,省級技能大獎、技術能手榮譽獲得者,世界級大賽、全國技能大賽、全國行業(專項)職業技能大賽獲獎者；

（五）其他特殊急需緊缺人才。

二、引進單位和名額

本次共引進509人，其中54家市直事業單位引進491人，央企駐汴事業單位一五五醫院引進18人。（詳見附件1、附件2）。

三、報名應聘基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）遵守憲法和法律。

（三）具有良好的品行。

（四）年齡應符合各崗位要求。

（五）符合擬招聘崗位要求的學歷、專業或技能條件。

（六）適應崗位要求的身體條件。

（七）符合擬招聘崗位要求的其他條件。

（八）有下列情形之一的人員不得報名：

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

3.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為不滿5年的人員；

4.國家和省、市另有規定不得應聘到事業單位的人員。

四、報名與注意事項

（一）報名

本次報名同時采用線上報名和線下現場報名的方式進行。

1.報名時間：公告發布之日至10月31日17:00。

2.報名方式：將所需電子材料發送至報考崗位所附的電子郵箱或招才引智創新發展大會主會場及分會場現場報名。

3.報名所需材料：（1）線上報名：《第六屆中國•河南招才引智創新發展大會開封市事業單位公開引進工作人員報名表》（詳見附件3）；本人有效身份證、畢業證、學位證、資格證（在職人員需提供單位同意報考的證明、2024年應屆畢業生提供所在學校出具的專業及學歷層次證明）等相關證件的原件掃描件；海外留學人員提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書原件掃描件。以上材料放在一個壓縮文件內，該文件命名為“開封招才引智+姓名”；（2）現場報名：上述材料原件及復印件。

4.資格審查：根據報考人員提交的相關材料進行資格審查并及時將結果反饋本人。

（二）注意事項

1.每個報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名。一經發現報考人員在兩個及以上單位報名，取消招聘資格。

2.資格審查貫穿招聘工作全過程。報考人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效。一經發現不符合引進條件、弄虛作假或違反引進規定的，將取消其考試、聘用資格，由此產生的一切后果由個人承擔。2024年應屆畢業生必須在2024年8月31日前取得相應的畢業證及學位證。

3.報考人員關于報考資格條件的有關問題，請咨詢崗位需求表中所附電話。

4.通過資格審查人員，電子郵箱會接收到相關的郵件（或電話通知），請注意及時查看郵箱并保持電話暢通，按照規定的時間、地點及要求進行相關工作。逾期不到的，視為自動放棄資格。

5.各引進崗位的報考人數與引進人數的開考比例原則上應達到3:1以上。根據引進單位崗位急需緊缺的需要，報名人數達不到開考比例的，由用人單位及主管部門提出申請，經市招才引智事業單位公開引進工作領導小組辦公室批準后，可適當降低開考比例。降低比例后仍達不到要求的，此崗位招聘名額遞減或取消。

五、考試

考試采取專業技能測試和綜合素質面試方式進行，專業技能測試和綜合素質面試，滿分均為100分。

專業技能測試。按照公開、平等、競爭、擇優和“干什么、考什么”的原則，主要測評考生專業理論和實務能力。

根據專業技能測試成績，按擬引進崗位1:3的比例從高分到低分確定參加綜合素質面試人選。

綜合素質面試主要測評考生綜合分析、價值取向、言語表達、組織協調、人際關系、應急應變等能力。