2023年黑龍江省科學院微生物研究所招聘10人公告
黑龍江省科學院微生物研究所2023年度參加 “黑龍江人才周”引才招聘公告
根據“黑龍江人才周引才活動”安排，為切實加大人才引進工作力度，吸引集聚2024年高校優秀畢業生到我省創新創業，助推龍江經濟社會發展，結合我所崗位需要，特開展2023年“黑龍江人才周”引才招聘工作，現將具體招聘事宜公告如下。
一、單位簡介
研究所始建于1959年，原名中國科學院林業土壤研究所生物分所，后隸屬于黑龍江省科學院，是黑龍江省內唯一專門從事微生物應用基礎理論研究的公益二類事業單位，目前已發展成為一個具有較強研究基礎和影響力的微生物學應用研究和微生物技術研發機構。
主要職責是秉承服務龍江區域發展，以微生物應用技術研究為主攻方向，兼顧重大技術基礎研究，圍繞生命與健康、資源與環境，在微生物資源、微生物學、微生物藥物學等研究領域，開展微生物技術創新、微生物制造與應用等基礎性、應用基礎性及前瞻性研究，開展為支撐生物技術相關行業可持續發展的共性關鍵技術研究及儲備性前沿技術探索、科技服務與微生物高技術成果轉移轉化，帶動生物技術產業發展。 詳情請登錄研究所網站（http://hljiam.cn/）查詢。
二、單位地點
研究所位于哈爾濱市道里區兆麟街68號。
三、招聘計劃
本次計劃公開招聘工作人員10名，科研開發崗位。詳情見招聘計劃（附件1）。
四、招聘條件
（一）院校范圍
本次招聘面向2024年畢業的高校優秀畢業生。
（二）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法、法律，品行端正。
3.身心健康，無傳染病或重大疾病，具備崗位要求的身體條件。
4.具備應聘崗位所要求的專業知識、實踐技能及業務能力等條件，良好的語言表達和團隊協作能力。原則上要求本、碩專業與崗位需求專業相關、相近，研究方向與崗位研發方向基本相符。
5.碩士年齡在35（含）周歲以下；博士年齡在40（含）周歲以下；年齡計算截止日期為2024年8月31日。
6.滿足招聘計劃中各崗位要求的其他具體條件（見附件1）。
7.應聘人員原則上需要在2024年7月31日前獲得應聘崗位所要求的學歷、學位。
8.服從招聘單位對崗位的安排和調整。
（三）下列人員不得報名
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員。
2.在校期間受過紀律處分或工作期間受過黨政紀律處分人員。
3.在近3年各類招考過程中被錄用主管機關認定有考試作弊行為的人員。
4.按照國家有關規定，在定向單位工作未滿服務年限或轉任有其他限制性規定的。
5.被納入失信被執行人員名單的人員。
6.屬于《事業單位人事管理條例》等法律法規規定的應回避關系的。
7.其他依照法律法規不得招聘到事業單位工作的人員。
8.法律、法規規定的其他限制情形。
五、招聘程序
（一）指定網站
黑龍江省科學院微生物研究所網站 “通知通告”欄目，網址：（http://hljiam.cn/news.php?cid=82）作為本單位引進人才相關工作信息發布指定網站，請應聘人員密切關注此網站相關通知通告。
（二）報名
1.報名時間：2023年9月15日上午9:00-2023年10月27日16：00。
2.報名方式：電子郵件報名，報名郵箱為：975545172@qq.com。
3.報名提交材料
（1）《黑龍江省科學院2023年“黑龍江人才周”引才招聘報名表》（見附件2）。
（2）居民二代身份證(正、反面)掃描件。
（3）個人簡歷，本科、碩士、博士的畢業證和學位證及教育部學歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學歷認證報告。（應屆畢業生尚未發放畢業證、學位證的需提供所在學校（院）出具的能夠按期畢業、獲得學歷、學位證書以及專業、研究方向的證明（如必要），（見附件3）。
（4）外語等級證書、加蓋教務處或學生工作處章的在校成績單掃描件；已發表論文、著作（首頁及摘要）、科研成果（首頁、完成人、鑒定頁等）、獲獎證明、榮譽證書等掃描件。
（5）應聘崗位所需其他材料。
以上材料的電子版以壓縮包的形式一并發送到報名電子郵箱975545172@qq.com（郵件主題標明為“姓名+畢業院校+ xx專業碩（博）士+應聘崗位代碼。
4.注意事項
（1）報名時間以郵件接收時間為準。
（2）應聘人員只能用第二代身份證報名，報名與考試使用的身份證必須一致。
（3）每人限報一個崗位，并在報名表中明確所應聘崗位及代碼。
（4）應聘人員報名表照片須為藍底、白底或紅底證件照。
（5）應聘人員須對提交信息和材料真實性負責，凡弄虛作假的，一經查實，取消考試資格或聘用資格。
（6）應聘人員應填寫有效聯系方式，保證準確、聯系順暢。
（三）資格確認
資格審查與報名同步開展，研究所組織相關人員對應聘人員資格進行初審，并根據報名和審核情況進行資格確認，審核通過后進入后續環節。
（四）考試
1.采取面試方式，線下或線下、線上相結合的方式，具體面試形式待通知。博士、碩士依次分別組織考試及錄用。面試主要考察崗位專業知識、業務素質及潛在能力等，面試滿分為100分，面試成績低于60分或者面試評委中三分之一及以上評委評定的分數在60分以下者為不合格，不予聘用。
2.成績計算方式：總成績=面試成績。總成績折算保留到小數點后兩位。
3.成績公示：考試成績及名次在指定網站公示3個工作日。
4.考試時間預計在2023年12月15日前完成，具體時間另行通知，請應聘人員密切關注“指定網站”、短信、微信、電話等相關通知。
（五）考核與體檢
考試成績及名次公示結束無異議，按應聘人員總成績由高分到低分等額確定體檢和考察人選。考核內容為在校表現、思想政治表現、道德品質等，由應聘人員畢業院校（系、院）負責填寫（見附件4）。考核通過人員到三甲醫院進行體檢，費用自理，體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和有關規定執行。因考核或體檢不合格或考生主動放棄等原因產生的缺額，本單位視情況決定是否取消崗位或進行人員遞補，并根據面試成績從高到低依次進行。
（六）公示與聘用
根據考試、考核、體檢結果，擇優確定擬聘人選，并在指定網站公示7個工作日。公示期滿無異議的，報黑龍江省人力資源和社會保障廳備案，并按有關要求辦理聘用手續。對有嚴重問題并查有實據的，不予聘用。對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。
六、享受待遇
1.被聘用人員實行試用期制度，試用期為12個月。試用期滿考核合格，予以正式聘用，考核不合格，解除聘用合同。
2.被聘用人員納入黑龍江省事業單位在編人員管理，享受國家和我省統一規定的事業單位工作人員相應工資福利養老待遇。額外補充享受公務員醫保。
3.研究所實施以增加知識價值為導向的分配政策，年度執行績效工資、科技成果轉化獎勵等，按勞取酬，多勞多得；鼓勵在職攻讀博士學位，積極創造國內外進修、公派訪問學者等培訓教育機會，提供短期公寓。
七、聯系方式
聯系人：吳老師、王老師
聯系電話：0451-84613203
附件：
3.《應屆畢業證明》
